正社員
掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【未経験歓迎!】初めてのITエンジニア◆1年間の研修・OJTで基礎から成長/土日祝休み/安定性◎
≪完全未経験からITエンジニアへ/中途未経験入社メンバー多数活躍中/歴5年以上の先輩による手厚いOJTあり/土日祝休み・残業少なめ/住宅手当・家族手当・資格手当など福利厚生充実≫
\本ポジションのおすすめポイント/
◎完全未経験歓迎:1年間の研修・OJTでITの基礎から着実に成長
◎チーム配属で安心:2~5名体制で業務を進め、すぐ相談できる環境
◎安定した環境:公共系案件中心/福利厚生充実で長く働ける
■入社後の流れ・教育体制
「IT業界は初めて」「知識はこれから」という方でも安心してスタートできる育成体制を整えています。入社後1か月はeラーニングを活用し、IT・システム開発の基礎、プログラミングの基礎、基本情報技術者試験に向けた学習を実施。その後の現場配属では、一人立ちできるまで約1年間OJTでサポートします。5年以上の経験を持つ先輩社員が、実務を通して丁寧に指導するため、未経験スタートの方も着実に成長できる環境です。
■業務内容
お客様先にて、システム開発や運用・保守業務を担当します。プロジェクトごとに2~5名程度のチームで業務を進めるため、未経験の方でも安心です。
・コンピューターのシステム開発、プログラム作成
・システムの運用、サーバ管理・オペレーション業務
※スケジュールされたシステムリリース時(年間0~2回)を除き、夜勤対応はありません。
■取引先・案件例
区役所・市役所など、公共性の高い大規模システムの開発や保守・運用案件が中心。50名規模で進める案件もあり、開発期間は数か月~1年程度と腰を据えて経験を積める環境です。
■組織構成・キャリア
20代~40代の約20名が在籍し、未経験入社のメンバーも多数活躍中。人間関係が良く相談しやすい職場です。未経験から基礎スキルを身につけ、設計工程やユーザー調整、将来的にはマネジメントへと、志向に合わせたキャリア形成が可能です。
■当社について
1991年創業。ソフトウェアのコンサルティング・開発を中心に幅広い事業を展開し、安定した経営基盤を築いています。社内イベントも定期的に開催しており、客先常駐でも帰属意識を持って働ける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都千代田区神田錦町3丁目21 ちよだプラットフォームスクエア 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/竹橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 ※本人の適性と希望を考慮し、本人と相談した上で決定します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(3ヶ月分 前年度実績) 昇給:3,000円 ~ 10,000円 前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:(上限30,000円/月) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:(勤続3年以上) <定年> 60歳 再雇用制度あり 65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・e-ラーニング ・参考書購入費会社負担 ・資格受験費用を1回まで会社負担 <その他補足> ・役職手当 ・資格手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・IT業界にチャレンジしたい方 ・PCの操作(Excel、wordの基本操作) ※入社前の特別な知識や経験、スキルなどは一切問いません。前職が販売員・製造業・トレーナー・飲食業など未経験の方や正社員経験がない方も大歓迎! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノソレイユ |
|---|---|
| 所在地 | 〒370-0846 群馬県高崎市下和田町4-10-2 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・システム開発 業務システム(アプリケーション・システム)を設計・開発します。 特に生命保険システム、金融関連システムはお客さまのニーズに合わせ、個別業務システムの計画から設計・開発・テスト・保守までの作業を総合的にサポートします。 ・公共システム開発 住民記録や税務業務の複雑な事務を正確かつ円滑に処理することを目的とした基幹システムを構築し、保守を行います。 また、公共事業福利厚生・国保連合会などの情報システムを計画から設計・開発・テスト・導入・保守まで行います。 ・システム運用 空港の設備保守、サーバ管理をメインに行います。 IDカードシステムの運用保守作業 サーバー/機器の保守運用、点検作業、障害時の原因調査、リカバリー対応 デジタルサイネージシステムの運用保守 サーバーの運用管理、端末/デイスプレイ/ネットワークの保守点検 ・品質管理サポート作業 設備保守、システム管理作業の標準化、品質基準の作成 ■同社について: ・1991年(平成3年)創業し、コンピューターソフトウエアのコンサルティング・開発、ゲームソフトの開発、各種機器の点検・障害対応・サーバ保守作業等を事業として拡大し、安定した業況を維持しております。 ・1960年代から1980年代の汎用コンピューター、80年代中ごろからのPC登場と分散処理、1990年代からのインターネットによるグローバル化、2010年からはクラウドコンピューティングが本格化しました。 変化の時代において、お客様のよりよいパートナーを目指し、技術を磨いております。 ・私たちは変化に対応し、お客様に選ばれるパートナーとして技術を磨き、100年企業を目指してまいります。 ・技術者集団の中、自由な雰囲気でやりがいのある仕事ができる会社です。 ・労働者派遣事業許可証取得 ・プライバシーマーク取得 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.techno-soleil.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年6月 |
| 資本金 | 18百万円 |
| 売上 | 702百万円 |
| 従業員数 | 77名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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