正社員
掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【大阪/北信越エリア担当】製薬企業向け営業<第2新卒歓迎>◆国内シェア8割/直行直帰・在宅可
【業界未経験でも挑戦可能/国内シェア80%/安心の教育体制/国内大手製薬会社とほとんど取引有/医薬品の開発には欠かせない安定性試験をサポート】
■職務内容
製薬メーカーの研究開発や工場の品質管理部門のお客様に、安定性試験に特化した自社装置や関連システム、サービスを組み合わせたトータルなソリューション提案を行います。
過去にお取引のあった顧客の掘り起こしからお任せしていく予定です。
※単なる「売り手」ではなく、顧客から頼られるパートナーとしての営業スタイルです。
※安定性試験とは、温度や湿度・光などさまざまな環境条件のもとで医薬品の品質が一定期間維持されるかを確認する、医薬品開発に欠かせない試験の一つです。
■働き方
・担当:北陸・信越エリア(福井/石川/富山/長野/新潟)
・出張:多い時で2週間に1回程度。出張時は週3~4日、1日あたり3~4件の顧客先を訪問します。(出張手当あり)
※顧客訪問は社用車中心ですが、遠方エリアでは新幹線やレンタカーも活用します。
・その他社内業務:
…見積書や提案資料の作成、社内連携、WEB商談など
・週3日リモート、直行直帰可能の環境です。
■入社後のサポート
製薬業界知識は座学研修(入社後1週間)、製品知識は配属先部署のOJTで覚えていきます。半年間は営業同行で提案方法、製品知識を覚え、半年~1年間で少しずつ担当を任せながら独り立ちしていきます。
過去入社者も業界未経験の方が多いですがそれぞれ1年後には活躍しているため、安心してご応募ください。
■業務の魅力
・自分自身の提案が顧客の課題解決に直結するやりがいがあります。論理的思考力や「なぜそうなるのか」を考える姿勢が活かせるポジションであり、専門性を高めながら営業スキルを磨ける環境です。
・案件は数か月から年単位で進むことも多く、先輩の支援を受けながらプロジェクトを主体的に進めていくことができます。
■グループ構成(北信越担当)
大阪:部門長1名、メンバー3名
■当社について
医薬品安定性試験分野における国内トップクラスシェア企業として、30年以上にわたり医薬品安定性試験装置の設計・開発・サービスを一貫して提供。国内外の製薬企業・研究機関に多数採用されており、世界的にもユニークなビジネスモデルを確立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ★千里本社 住所:大阪府豊中市新千里西町1-2-2 住友商事千里ビル 南館8F 勤務地最寄駅:北大阪急行線/千里中央駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 最寄駅: (本社)大阪モノレール、北大阪急行「千里中央駅」徒歩5分 ★週2~3日程度のテレワーク可。うち週2日は拠点への出勤または顧客先訪問を行います。※出勤頻度は業務状況により変動します。 <転勤> 当面なし ・当面は同勤務地での業務を想定しています <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 残業代:30時間の時間外手当に相当する外勤手当を月ごとに支給 超過分別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~286,000円 その他固定手当/月:8,000円 固定残業手当/月:50,000円~67,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円~361,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・外勤手当5万円~6万7,000円 ・昇給年1回(9月) 、賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月額10万まで) 家族手当:扶養対象:配偶者手当1万円、子2人目まで各3千円 住宅手当:会社規定による 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、社員研修 <その他補足> ■永年勤続表彰 ■全社懇親会 ■結婚・出産祝金 ■慶弔見舞金 ■財形貯蓄 ■会員制福利厚生倶楽部加入 ■介護・育児休暇制度 ■団体生命保険 ■夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児看護休暇 ■出張手当:1日2,500円支給 ■宿泊費:実費支給(規定上限あり)※繁忙期などで上限を超える場合も、事前承認により自己負担はありません |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ・入社時特別休暇(3日)・年6~8回程度会社カレンダーによる土曜出社日有(業務調整で休暇取得する社員も多く柔軟な対応が可能です)・誕生日休暇(1日)リフレッシュ休暇(3日)有 ※休暇除くと年118日休 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須要件: ・普通自動車免許 その他以下いずれか ・理系学部ご出身で、当社営業に興味のある方 ・有形商材の営業経験(食品、医薬品、産業用装置など) 【歓迎】 ・カタログ販売ではなく、課題解決型のソリューション営業に挑戦したい方 ・見積作成や社内調整などの事務作業にも前向きに取り組める方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ナガノサイエンス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒569-1106 大阪府高槻市安満新町1-10 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・医薬品安定性試験トータルサポートビジネス(薬品安定性試験用機器、試験管理システム、バリデーションサービス、コンサルティングサービスの提供) ・チャンバーデザインビジネス(恒温恒湿槽・各種環境試験機器・試験室の設計、開発・製造及び販売・保守) ・ボトルキャビネットビジネス(薬品保管庫の設計・開発・製造及び保守・販売) ■事業詳細: 最新の技術をもって、画期的でより良い医薬品を高い品質で確実に供給することは製薬メーカーにとって重要な使命となります。そのため医薬品の製造後の保管・輸送及び、使用時の品質保証は「安定性試験」によって検証される必要があります。同社は医薬品安定性試験のベストプラクティスを提供するソリューションプロバイダとして検体保存用機器や試験支援システム、バリデーション手法や試験手法、更には保存プロセス全体まで、総合的に研究開発を推進し、製薬企業の開発支援を行っております。 ■今後の展開: メーカーとして競争力のあるハードウェア製品を開発し続けることを前提に、安定性試験を支援するシステム開発やサービスビジネスに力を入れ、今後も「グローバルオンリーワン企業」として「永続性」を最重視した堅実な経営を継続して参ります。 加えて、医薬品安定性試験のトータルサポートという独自の展開・ポジションが確立された今、医薬品開発におけるリスクマネジメントなどの新分野の深堀を行って参ります。 ■その他: ・ISO9001(QMS)、ISMS認証取得。 ・2009年3月に新マザーファクトリー(高槻市)完成。新しい研究開発拠点となりました。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.naganoscience.co.jp |
| 設立 | 年1970年9月 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 売上 | 4,846百万円 |
| 従業員数 | 266名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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