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正社員
掲載予定期間:2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)
梅田◆Salesforceエンジニア/PL・PM◆導入実績トップ級◆在宅可◆プライム上場◆122休日
◎世界シェアトップクラス/CRM Salesforceの国内導入トップクラス
◎設立以来19期連続増収、直近4期平均成長率134%の高成長企業
◎Salesforceにおいて国内トップクラスの技術力をもつエンジニアが多数在籍
【業務概要】
Salesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対して、システム選定前のITコンサルティングから始まり、ソリューション・アーキテクチャーの設計・提案や要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当いただきます。
・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当
・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計、テストドキュメントの作成
・Apex、Visualforce、JavaScript、LightningWebComponentsを用いたプログラミング
・(PL)システムの詳細におよぶソリューション/アーキテクチャー設計等のドキュメント作成およびレビュー、メンバーマネジメント
・(PM)プロジェクトの立上げ、計画、要件分析、Fit&Gapの実施とガイド、全体スコープやスケジュール変更に関する交渉を含めた全体の管理
■魅力ポイント:
(1)最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引
開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるためスキルを思う存分高めることができます。
(2)成長市場のリーディングカンパニー
年平均20%成長を続けるクラウド市場において、当社は設立以来、19期連続で増収を達成。2018年には東証一部にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。
(3)Salesforceエンジニアの技術力・在籍人数ともにトップクラス
社員の大半がSalesforceの認定技術者であり、国内屈指の上位資格保有者数を誇っています。
Salesforceの最難関資格である認定テクニカルアーキテクト取得者は国内22名中当社5名在籍で国内トップクラス。世界でも数少ないSalesforce MVPも3名在籍で、Salesforceにおける技術力では国内トップクラスです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間も想定年収は同額支給 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 22階 勤務地最寄駅:Osaka Metro各線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務制度があり、エンジニアの利用率は95%以上。ご経験に応じてフルリモートも応相談 ※入社初日のオリエンテーション、および一部研修は東京本社での実施となります。 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~7,999,992円 固定残業手当/月:75,000円~166,667円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験により考慮いたします ※年間全社業績目標を超えた場合は決算賞与の支給あり ■給与改定:年1回(2月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当支給(規定により上限50,000円まで) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 退職金制度:401K制度 <定年> 60歳 定年後再雇用制度あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度(受験料補助、資格取得報奨金) 社内エンジニア向けトレーニングを専門に行う研修チームがあり、入社後研修や資格取得におけるサポートを受けることができます。毎週社員による勉強会開催 <その他補足> ・在宅勤務制度(全従業員利用可)ご経験によりフルリモート応相談 ・Award報奨金(半期毎に表彰) ・リフレッシュ休暇報奨金 ・半期に一度の部門懇親会費用負担有り ・慶弔見舞金(結婚、出産等) ・確定給付企業年金制度 ・確定拠出年金制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・ベネフィットステーション ・育児短時間勤務制度 ・定期健康診断(無料) <東京のみ> ・昼食支援制度(社食をワンコインで提供) ・社内マッサージルームあり(施術無料) ・独身寮(年齢制限あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始、有給(初年度:入社初日に10日間付与、1時間単位の取得可能) 産前産後、育児休業(男女問わず)、 介護、特別(慶弔)、母性健康管理休暇(妊娠中の通院休暇)リフレッシュ休暇(勤続5年毎) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高校卒業以上 ・下記いずれかのご経験 リーダー経験および5年以上のCRM/SFAの導入プロジェクト経験 3年以上のSalesforce導入プロジェクト経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テラスカイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル16F |
| 事業内容 | ■企業概要: 2006年設立のクラウドインテグレーターです。まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。特にSalesforceの導入実績では国内トップクラスの8,000件以上の導入実績を誇り、今なお高成長を続けております。 ■事業内容: CRM実現の為のコンサルティングと、企業の業務アプリケーションを連動させることで業務フローの効率化と可視化を実現する導入コンサルティングをおこなっております。 《クラウドインテグレーション事業》 ・DX構想立案・導入計画策定 ・世界No1 CRMであるSalesforceの各種プロダクトの導入支援 ・Twilio、Amazon Connectを利用したクラウドコンタクトセンターの導入支援 ・AWS等の他クラウドサービス、あるいはERPや基幹系システムとのシステムインテグレーション 《製品開発事業》 ・自社製品・サービスの企画・開発・販売 (mitoco X/DCSpider/SkyVisualEditor/mitoco/mitocoアシスタント/クラウドサイン for Salesforce、他) ■社長経歴: 社長佐藤秀哉は日本IBMに入社し営業部長を経て、アメリカSalesforce.com社に入社。 日本法人営業統括部長として日本市場にクラウドサービスを展開し、アメリカ・ニューヨーク証券取引所上場に貢献しました。 その後、参画したザ・ヘッド社にて2003年から推進されてきたASPソリューション事業とEAIソリューション事業を推進し、2006年にそれらの事業部をスピンアウトさせヘッド・ソリューションズ社を設立。 その後社名をテラスカイに変え現在に至ります。 ■当社の戦略: テラスカイグループとしてSalesforceをはじめとしてAWSやGCP、MicrosoftAzure等のマルチクラウドを手掛け、グローバル進出も積極的に進めクラウドインテグレーターとしてナンバーワンを目指します。 主に「パブリッククラウド事業への積極的な投資」「クラウドMSP市場の確立」「クラウドERP市場の創造と収益化」「グローバルマーケットへの進出」「量子コンピューター分野への取組み」を推進してまいります。 |
| 代表者 | 佐藤 秀哉 |
| URL | http://www.terrasky.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年3月 |
| 資本金 | 1,256百万円 |
| 売上 | 19,137百万円 |
| 従業員数 | 710名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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