NEW
正社員
《主な仕事内容》
・新卒採用マーケティング戦略の設計・実行
・多様な採用手法を活用した新卒採用の実行推進
・採用プロセスの設計・改善
・海外大学や外国籍人材を含むグローバル新卒採用の推進
・採用広報・マーケティング施策の企画立案・運用
・インターンシップや内定者リテンション施策の企画・実行
新卒採用をゼロから立ち上げ、組織の将来を担う人材獲得をリードします。
裁量とスピード感を持ち、戦略から実行まで担える環境です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（組織・人事） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 《勤務地》 ・東京本社 ・ハイブリット勤務 （週１～３回オフィス出社＋リモートワーク） ※オンボーディング時や定期的に本社出社あり ※詳細は面接時にご案内します 《勤務時間》 ・9：00～18：00 ・フレックスタイム制（承認制） コアタイム 10：00～17：00 働き方に関するご質問・ご要望がございましたら、 採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 《給与・報酬》 ・マネージャー／リーダー：年収650万円〜950万円 ・メンバー：年収450万円～800万円 ※グレードにより別途ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年２回 ※固定残業代45時間含む（管理監督者の場合は適応外） 《福利厚生》 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・育児休業／介護休業制度あり（入社3か月後から取得可能） ・健康診断／婦人科検診費用 全額補助 ・交通費実費支給（上限15,000円／月） ・引っ越し補助金あり |
| 休日・休暇 | 《休日・休暇》 ・完全週休2日制（土日祝）＋長期休暇あり ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・特別有給休暇 ・入社時特別有給休暇（入社時に３日付与） ・看護・介護休暇あり ※ペットも対象 ・プライベートも充実できる環境 |
| 応募資格 | 《必須条件》 ・抽象度の高い課題に対して自走できる企画実行力 ・組織や事業の未来を見据えた設計力 ・柔軟性とベーシックな課題解決力 ※採用経験は必須ではありません 《歓迎条件》 ・新卒・中途採用やリクルーター経験 ・人材紹介会社でのRA／CA経験 ・法人営業またはマーケティング経験 ・グローバル採用経験やビジネスレベルの英語力 ・IT・SaaS業界での採用経験 ・何らかの立ち上げ経験（採用／新規事業／コーポレート部門など） 28歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
