【テモナ株式会社】【週2在宅可】経理担当／ポテンシャル歓迎◆スタンダード上場／サブスク事業で業界トップシェア【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【週2在宅可】経理担当／ポテンシャル歓迎◆スタンダード上場／サブスク事業で業界トップシェア


□■上場企業で経理としてキャリアアップ！特定業務だけでなく業務効率化や税務・IR業務にもチャレンジ歓迎！／時代の最先端である「サブスク」事業で業界トップクラスシェアを誇る急成長企業／年休121日・フレックス■□

■業務内容：
当社の経理担当として、以下のような業務を徐々にお任せします。
経理として着実にスキルアップしたい方、業務効率化など能動的な提案～改善をしたい方、歓迎です！

＜入社後～お任せすること＞
※実際の担当はリソース配分と適性等を考慮して決定します。
・経費精算、チェック
・請求書発行、入金消し込み
・支払処理
・売掛金、買掛金の管理
・前払費用、未払金管理
・事業部会計業務の補助
・月次決算業務
・監査法人対応補助
・管理会計資料作成補助
・役員会資料等、会議資料の作成補助　他

＜中長期的に挑戦いただきたい業務＞
・事業部会計の主担当
・四半期、年度決算（単体・連結）の主担当
・開示資料作成（有価証券報告書など）の主担当
・管理会計、予実管理
・税務申告業務
・IR業務
・子会社の経理周りをまとめてお任せ　他

■経理チームにフィットする人物像：
・「未経験領域」や「新しいこと」を面白がれる方…開示業務などの未経験分野にも物怖じせず学ぶ意欲がある方や、「前例がないこと」をネガティブに捉えず、新しいフロー創りを楽しめる方
・「もっと良くしたい」を言葉にし、建設的な提案ができる方…受け身で作業をこなすだけでなく、「こうすればもっと良くなるのでは？」と発信できる方
・ITツールを駆使し、業務効率化を楽しめる方…各種SaaSやクラウドサービスへの抵抗がなく、ルーティンワークを正確にこなしつつ「どうすればもっと楽になるか」を考えられる方
・ガバナンス（守り）とスピード（攻め）のバランスを意識できる方…上場企業としての基準を守りつつ、現場のスピード感を落とさない柔軟な対応を一緒に考えていける方

■当社について：
<ビジネスと暮らしを"てもなく"する>を理念に掲げ、全てのビジネスのサブスクリプション化／システム化によって、事業者へはビジネスの効率の向上と成長の加速を、生活者にはより便利な暮らしの実感の提供を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】