正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【神宮前】サーバーサイドエンジニア／テックリード ◆セレクトショップを展開◆開発を技術面から牽引◆
～TSIホールディングスの子会社／セレクトショップ「FREAK'S STORE」運営企業／DX推進により売り上げ拡大中／土日祝休み／風通し◎社員の夢を応援する社風～
■仕事内容：
商品、在庫、顧客を統合するデジタルプラットフォームの構築全般
■募集背景：
アパレル事業におけるDX推進の中核として、商品・在庫・顧客情報を統合するデジタルプラットフォームを、ゼロから内製で開発してきました。今後のさらなる事業拡大に伴い、開発体制を一段強化するため、サーバーサイド開発を技術面から牽引するテックリードを募集します。
■主要業務
・自社EC並びにデジタルプラットフォーム、周辺システムの企画／設計／開発／保守運用業務
・生成AIを活用した会社全体の生産性の向上
・インフラ設計／保守運用
・新技術の積極的な検証
・情報セキュリティや不正アクセスの対策
・ネイティブアプリに連携するサーバサイドシステム開発
■開発手法
・生成AIを積極的に活用した開発
・クリーンアーキテクチャを意識した設計開発
・テスト駆動開発
・ペアプロ、モブプロによる開発
・コードレビューによる品質担保
・CI／CDを利用した開発運用
■開発環境
◎使用言語・フレームワーク
PHP8.1（Laravel9）、HTML5、JavaScript、TypeScript、CSSなど
◎OS
Amazon Linux
◎ミドルウェア
Nginx、Docker
◎データベース
Aurora PostgreSQL
◎インフラ
AWS：ALB、ECS、Fargate、API Gateway、Lambda、RDS、ElastiCache、DynamoDB
IaC：AWS CDK
◎開発支援ツール
・コード管理：GitHub、IDE：VSCode、Cursor、その他（個人の好みに合わせて選択可能）・生成AI：ChatGPT Team Plan、Claude Code、Devin、OpenAI API など・CI／CD：GitHub Actions、AWS CodePipeline・課題管理：GitHub issues、Backlog・ドキュメント管理：OpenAPI、SchemaSpy・オブザーバビリティ：New Relic、Sentry
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 ＜月給＞ 450,000円～675,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（7月・12月） ※全社業績及び個人業績に応じて変動します 年収概算：月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円上限 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 接客基礎研修、販売研修、管理職研修、その他 ＜その他補足＞ ■従業員割引制度 ■健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※年間休日105日＋指定休15日（夏季休暇・冬季休暇は指定休を利用して取得）、年次有給休暇（初年度10日付与）、特別休暇（慶弔休暇・生理休暇・出産休暇 他） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Webサービスの開発経験が4年以上（設計から開発保守まで一貫した経験） ・フレームワークを利用した開発経験が3年以上（言語問わず） ・テスト駆動開発経験が2年以上（言語問わず） ・コードレビュー経験が2年以上（言語問わず） ・AWS・GCP・Azureのいずれかを利用した環境の設計／運用経験 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・監視ツールやログを元に障害を切り分け、復旧・再発防止まで自走できること |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社デイトナ・インターナショナル |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F |
| 事業内容 | 【DAYTONA INTERNATIONAL/デイトナ・インターナショナル】 1986年創業。基幹事業であるセレクトショップ「FREAK'S STORE(フリークス ストア)」をはじめ、「CAHLUMN」「Freada」「Firsthand」「PUBLUX」などのブランドを展開。 さらに、セレクトショップ業界初となる協業規格住宅「FREAK’S HOUSE」や、映画の配給・宣伝を軸とした映像事業「FREAK'S MOVIE」、コワーキングスペース「&FREAK.」、”好き”と”情熱”のコミュニティ「FREAK'S VILLAGE」、再エネプロジェクト「フリークス電気」、NFTプロジェクト「NFT FREAK」などを幅広く⼿がける。 【FREAK'S STOTRE/フリークス ストア】 「アメリカの豊かさとワクワク・ドキドキを日本に伝えたい」という想いからスタート。 1986年の創業以来、洋服を中心に、カルチャーやアートなど自分たちが本当に良いと思うものをセレクト。 積極的に楽しむ生活体験者＝フリークとして、豊かなライフスタイルの楽しみ方をリアルに提案するセレクトショップ。 |
| 代表者 | 鹿島 研 |
| URL | http://www.daytonajp.com/ |
| 設立 | 年1990年4月 |
| 資本金 | 33百万円 |
| 売上 | 40,000百万円 |
| 従業員数 | 645名 |
| 平均年齢 | 30.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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