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【株式会社ハリマライフサポート】【東証スタンダード上場グループ】自社管理マンションの会計業務◇東京都中央区/土日祝休み/残業20h【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ハリマライフサポート 求人更新日:2026年3月5日 求人ID:39660490
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【東証スタンダード上場グループ】自社管理マンションの会計業務◇東京都中央区/土日祝休み/残業20h


◎安心・安定の東証スタンダード上場「株式会社ハリマビステム」のグループ会社
◎年間休日120日以上 ◎残業月平均10~20時間以内

■お仕事内容
◎自社管理のマンションの会計業務を行っていただきます。
・マンション会計業務
・銀行まわり
・電話対応
・郵便対応
・マネジメント業務
・業務効率・改善に関する業務(デジタル化、マニュアル化)
・現金取り扱い:無/業務上車両利用:無

■オフィス環境
・休憩スペースあり/自動販売機は週2回まで無料で利用可♪
・活気ある職場です
・制服:なし

■会社について
東証スタンダード上場「株式会社ハリマビステム」のグループ会社として、
30年以上にわたりマンション管理業を行っている株式会社ハリマライフサポート。
『お客様の安心と快適な暮らしを支えること』を大切に、マンションに住まう皆様にとっての安心・安全な生活を支えることを最優先に考えています。
これまで培ってきた経験に加え、専門性と信頼性を活かし、最適な管理運営を実現することで、持続可能な価値を守り、未来へつながる安心の基盤を築きます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋本町3-9-4 日幸小津ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
【アクセス】
複数駅利用可能
・小伝馬町駅(東京メトロ日比谷線)-2分
・新日本橋駅(JR在来線)-2分
・神田駅(JR山手線・中央線・京浜東北線)10分

<転勤>
給与 <予定年収>
500万円~550万円

<賃金形態>
月給制
【時間外割増】法定労働時間を超えた分について支給

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~330,000円

<月給>
300,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【賞与】有:年2回、計4か月分目安

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
会社規定による
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・休日出勤 :無
・祝日出勤 :無
・勤務開始時間前出社 :無

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マンション会計の業務経験

■歓迎条件:
・簿記3級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ハリマライフサポート
所在地 〒103-0023
東京都中央区日本橋本町3-9-4
日幸小津ビル5F
事業内容 ■事業内容:
マンション管理業務

■事業の特徴:
 分譲マンションの管理運営を補助しております。収支管理、設備管理、長期修繕計画から日常の対応まで、管理組合の運営業務を通じて住みよい環境づくりを提案するとともに、居住者の視点に立ったきめ細かなサービスを実施します。また、顧客の大切な財産である管理費、修繕積立金等の管理業務についてはISO認証を取得しています。
・事務管理業務…管理費、修繕積立金の管理や諸費用の支払などの会計業務や総会、理事会の運営補助などの管理組合の補助業務を行います。
・管理員、フロント業務…管理員、フロントについては、同社独自のカリキュラムで教育した人間を配置します。
・清掃業務…清掃員については、清掃教育を施した人間を配置します。定期清掃においては、マンションの立地、特性、グレード等を考慮した作業方法を提案します。
・設備点検業務…各設備の専門会社で作業を行います。また、同社で作業内容やスケジュールの監理を行います。
・24時間設備緊急センター…ハリマビステムグループの「ビステム緊急センター」で夜間・休日の緊急対応を受付しており、365日24時間、設備の専門要員が待機しています。緊急連絡受付時にはセンター要員が応対し、簡易なものは電話でのアドバイス、専門性が高いものは専門スタッフを現地へ派遣し、異常箇所の確認と応急処置を行います(本格的な修理は別途後日)。
代表者 -
URL http://www.hls.co.jp/
設立 年2006年4月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 25名
平均年齢 -
主要取引先 -
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