【ＥＧセキュアソリューションズ株式会社】【神谷町】コーポレート＜人事・総務＞◆人事・組織面の事業成長を強力に推進するための業務／リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)


【神谷町】コーポレート＜人事・総務＞◆人事・組織面の事業成長を強力に推進するための業務／リモート可


【フレックス制・リモートワーク可／サイバーセキュリティに関する総合的なサービス展開】

■業務概要：
当社はWeb領域に特化し、高い専門性と実績を持つサイバーセキュリティの総合サービス企業です。
昨今のサイバー攻撃は、従来よりも多様化・巧妙化され、それに合わせて企業のセキュリティの課題や問題意識も多種多様になる中、当社は顧客課題に徹底的に寄り添い、柔軟かつ本質的な解決策を提供することで多くのお客様からご評価をいただいています。
本ポジションでは、第二創業とも言える今のタイミングで、人事・組織面において事業成長を強力に推進するための業務を担っていただきます。
＜業務の範囲＞
・人事：採用、育成、配置、評価、労務運用（給与計算はアウトソース）、制度設計、組織開発、組織文化醸成など、「ヒトと組織」に関わる業務。
・総務：オフィス戦略、統制管理、備品管理、施設管理、文書管理、来客対応、社内行事の企画・運営など、「組織のガバナンス強化と生産性向上」に関わる業務と、幅広くございます。
得意な仕事や力が発揮できる仕事から始めて頂きながら、実績やご希望に応じてお任せする領域を広げていただきます。
オペレーションを行うだけでなく、事業にとってどのような組織や制度が最適かを考え、その理想に向けて一緒に実行していただける方を期待いたします。

■業務例：
【組織開発・制度設計】事業成長を加速させる「組織」の側面からのアプローチ
【採用・人材開発】最適なリソースを提案・提供する「ヒト」側面のアプローチ
【オフィス戦略・インフラ整備】メンバーが最もパフォーマンスを出せる環境作り
【ガバナンス強化】組織が健全に成長するための仕組み作り
※経験やスキルによりマネジメントの業務をお任せする可能性がございますが、その場合もマネジメント専門ではなくプレイヤーの役割が中心となります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】