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正社員
【職務概要】
次世代のクラウドインフラの構築を担うメンバーを募集しています。
クラウドインフラスペシャリストとして、AWSを中心とした基盤の構築・運用・改善に携わっていただきます。
【職務詳細】
・大規模インフラ基盤および、その上で提供されるサービスやプロダクトの信頼性向上を推進し、インフラストラクチャのコード化による運用自動化・効率化を通じて、安定したシステム運用を実現していきます。
・システム企画・顧客折衝・顧客提案・要件定義などの上流から実装まで一貫して担当いただきます。
・お客様と業務改善内容をすり合わせ、システム開発を実施しています。
・将来的には、システムの主担当、及びチームリーダの役割を期待しています。
【当求人の魅力】
同社の事業競争力を高めるため、同社をはじめ同社グループ各企業群のバックアップ体制は万全。
特に、先端技術開発においては、世界に拠点を置くグローバルな同社の研究所と共同して取り組むなど、同社グループならではのアライアンスが整えられています。
同社は、これらを総合的に活かしながら、新しい情報化社会を企画提案していきます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区三田3-5-19 東京三田ガーデンタワー ※左記以外に東京都のPJ室での勤務可能性あり（品川、多摩、中野、東陽町など） 都営地下鉄三田線「三田」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：440万～915万円 月給制：月額270500円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 住宅手当、生計手当、在宅勤務手当（200円／回）、カフェテリアプラン（7万円分／年）、再雇用制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、時短制度、保養所、スポーツ施設、団体保険、保養所 等 ■勤務時間：フルフレックス制（コアタイムなし） 標準労働時間：9時00分～17時30分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（20日／入社初年度は入社日に応じた日数を付与）、各種特別休暇、配偶者出産休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・AWS環境でのインフラ設計、構築、運用、改善経験をお持ちの方 ・インフラストラクチャーのコード化 (IaC)で実務経験をお持ちの方 ・システム運用の自動化、効率化をSREの観点で実務経験をお持ちの方 ・リーダー経験をお持ちか、リーダー職を目指したい方（目安：実務経験5年前後） 【尚可】 ・AWS認定資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機デジタルイノベーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル |
| 事業内容 | ～三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です～ ■概要：2025年4月1日付けで三菱電機グループの3社および三菱電機株式会社のDX推進部門が経営統合し、DX・IT戦略を推進する新会社として三菱電機デジタルイノベーション株式会社を設立しました。当社は、三菱電機グループのDX・IT・セキュリティーに関する技術・人財・ノウハウを結集し、デジタル基盤「SerendieR（セレンディ）」を活用することで、あらゆるデータをこれまでにない価値に変える「循環型 デジタル・エンジニアリング企業」を目指します。また、変化が激しく不確実性の高いこの時代において、デジタルの無限の可能性を追求し、革新的な技術と新たな価値を創造し続けることで、お客様の成長と多様化する社会課題の解決に貢献してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/medigital/index.html |
| 設立 | 年2025年4月 |
| 資本金 | 1,250百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 6,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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