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正社員
・店舗事業向けの商品マーチャンダイジング計画の立案
・MD計画の実行に向けて各部門との連携、リーディングなど
※年度後半に翌年度のMD計画を立案しますが、その段階では大枠のものであり、都度、その時の課題に合わせた詳細な商品施策の立案を行っています。
具体的には下記のような業務を担っていただきます。
・POS・顧客データの分析、市場・競合の調査、自社調査などによる現状把握と課題発見
・発見した課題を解決する商品施策の立案と企画書作成
・決定施策を円滑に開始するための、部門間のリーディング・調整業務など
※社内他部署および社外とのやりとりが多く発生します。
※基本的には業態ごと担当が分かれますが『飲食部門』『売店部門』など詳細も分かれています。
ご希望や適性を踏まえてご担当を決定する予定です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 化粧品、食品、香料関連（その他） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 医薬品関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 当社規定による |
| 休日・休暇 | 会社休日119日（会社カレンダーによる）※土日、祝日、年末年始 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社（飲食、小売、または消費財メーカー）におけるMD、商品企画、または営業企画の実務経験（3年以上） 他者との連携において課題解決につなげた成果などを有した方。 【希望】 ・新商品の上市にあたりコンセプト立案からプロモーションまで一貫して携わった経験 ・他店舗展開をしているチェーンストア本部での実務経験 ・社内外の関係者を巻き込み、調整しながら推進できるコミュニケーション能力 ※飲食業界や食品メーカーでの経験があれば望ましいですがカテゴリは不問です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コーヒー豆の焙煎から卸売、カフェチェーンの運営までを手がける総合コーヒー企業 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | カフェチェーンの運営及び食品の製造･販売 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1976年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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