【株式会社協同システムエンジニアリング】【大手金融案件/プライム案件9割】基幹システム開発エンジニア◆無借金・黒字経営/リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)


【大手金融案件/プライム案件9割】基幹システム開発エンジニア◆無借金・黒字経営/リモート可


【微経験歓迎／第二新卒積極採用／上流補助から技術理解を深める育成枠】

■概要：
本ポジションは、信託銀行向け基幹システムの運用改善や調査業務を中心に、段階的に設計補助や簡易開発をお任せします。
創業以来40年以上無借金で金融領域を支えてきた当社の一次請け案件の下で、業務理解・技術理解・顧客折衝基礎を身につけながらキャリア形成を図ります。

■職務内容：
・信託銀行向けアプリケーションの運用保守（調査・問い合わせ対応）
・業務仕様書の作成補助、資料整理
・簡易な改修（Java、COBOL、PL/Iのいずれかの演習から開始）
・テスト設計、テスト実施、品質チェック
・将来的な設計業務（基本設計補助）に向けたインプット

■期待する役割／成果：
まずは運用や設計・製造工程を確実にこなし、金融業務理解を深めていただきます。
・4年目→上流工程・サブリーダー
・7年目→リーダー
・9年目以降→管理職や専門職にステップアップ

■組織構成：
20名規模でPL/I／COBOL／Javaなど多様な技術領域を扱い、若手育成方針が強い部門です。

■働き方／就業環境：
・東京・神奈川の顧客先常駐。

■ポジションの魅力：
・第二新卒／未経験可の金融系希少ポジション
・運用→開発→上流へと段階的に成長できる育成環境
・無借金経営×プライム案件で安定した技術習得が可能
・将来的には設計・要件定義も目指せる長期キャリアパス

■当社について：
・当社は客先常駐にてSES事業を展開しているトータルシステムインテグレーターです。信託銀行様や大手SIer様等に対して、ソフトウェア開発からシステム運用・保守、コンサルティングまで幅広く手掛けています。
・1980年（昭和55年）の創業以来、連続黒字経営です。豊富な知識・業務ノウハウ・スキルをもとに多数のプライム案件を獲得しています。
・一流のエンジニアであり優れたビジネスパーソンの育成を目標とし、創業当時から育成を理念に掲げ、技術力と判断力を備えた人材育成に取り組んでいます。
・残業45時間を超過した社員には長時間残業削減のための改善施策を検討し、チームに指示する体制を整えています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】