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正社員
掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)
【有明／在宅可】経理部長◆経理業務の変革を推進／経営判断に関与できる経営に近い立場
■業務内容：
当社の経理部長として業務をお任せします。
◇月次・四半期・年次決算業務の統括
◇事業報告書・株主報告資料の作成
◇税務関連業務（申告・調査対応）
◇経費管理、売掛・買掛金など債権・債務管理
◇固定資産管理
◇ERPを含む会計プロセスの最適化・仕組み構築
◇会計・税務面での事業会社管理
◇経理部門のマネジメント（人材育成・ローテーション推進）
■具体的にはこんなことをお任せします：
◇個社および連結の年次・四半期・月次決算業務
◇会計監査対応、税務申告対応
◇最適な会計フロー構築と内部統制の整備
◇会計数値を目的に応じて正確かつタイムリーに提供
◇部下の育成、KPI管理、業務効率改善など組織運営全般
◇関係各所（会計士、税理士、社内各部門、米国アンダーアーマー社）との連携による適法・適時・適正な業務遂行
■募集背景：
アンダーアーマーは「UNDER ARMOUR MAKES YOU BETTER」というブランドミッションのもと、アスリートの進化を支える商品とサービスを展開しています。
今回、コーポレート機能の強化と将来の幹部候補育成を目的に、経理部門を牽引するリーダーを募集します。高度な会計・税務の専門性を活かし、組織力を高めながら、経理業務の変革を推進していただける方を求めています。
■該当ポジションの魅力やキャリアパス：
◇培ってきた経理・財務の専門性を、アスリートの進化を支えるグローバルブランドで活かせるポジションです。
◇経営判断に関与できる経営に近い立場で、スピード感のあるチャレンジングな環境でやりがいと成長を実感できます。
◇さらに、将来的には財務やFP&Aなど、経理業務にとどまらない幅広いキャリアパスが開けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、16:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区有明1-3-33 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／有明テニスの森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 710万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：445,364円～572,611円 固定残業手当/月：137,969円～177,389円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,333円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定 ■昇格：年1回（人事評価に応じて決定） ■決算賞与：会社の業績および人事評価に応じて支給の有無・金額を決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■通信手当 ■出産・育児休暇制度 ■引越支度金（会社所在地より5キロ圏内への転居の場合手当を支給） ■自転車通勤手当（自転車通勤希望者へ定期代の代わりに手当を支給） ■社内ジム（社内のトレーニングジムを社員価格で利用できます） ■全社イベント ■在宅勤務制度（週二日まで） ■社内運動部制度 ■社員割引制度 etc |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下を合わせて経験5年以上(相談可） ・事業会社での月次・年次決算、税務申告、監査対応経験 ・監査法人や税理士法人での業務経験がある方 ■歓迎条件： ・マネジメント経験 ・日商簿記2級、USCPA、CMA、CPA、税理士など ・ITリテラシー（複数のITデバイスやアプリを滞りなく使用できる） ・ビジネスレベルの英語力 ・基幹システムの切り替え、立上げ経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ドーム |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明1-3-33 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）アスリートを直接サポートし、アスリートを進化させる「スポーツプロダクト事業」を展開しています。 トップアスリートからスポーツを始めたばかりの人まで、進化しようとするすべてのアスリートに寄り添って最高の解決策を提供。 （2）アスリートのためのパフォーマンスアスレチックブランド「アンダーアーマー」の正規日本ライセンシーとして、アパレル・フットウェアを中心にスポーツプロダクト事業を展開。米国アンダーアーマー社とのパートナーシップのもと、最新商品のグローバル展開、および国内向けに開発した専門商品の展開を。 ■ビジョン：「社会価値の創造」 「社会価値」とは社会的に意味のあるもの、有益なものを指し、「創造」とは新しくゼロから作り上げることです。「スポーツ」を通じて社会のお役に立つ、新しい市場、新しい人材、新しい文化、新しい生活を創造し、社会に貢献していきたいと考えています。目指す成果は、スポーツ人口の増加や需要促進といったスポーツ業界の経済的な発展にとどまりません。より良い環境や正しい知識の提供、スポーツが結ぶ絆、達成感、喜びの共有など、スポーツを通じてできることは無限に広がっていると信じています。 ■ミッション：「スポーツを通じて社会を豊かにする」 世界の人は知っているが、日本人が知らないこと。 それを一つひとつ伝えていきたい。 そんな想いを胸に、一本のテーピング販売から始まったドームの事業は、アンダーアーマーとの出会いをきっかけに大きく飛躍しました。その後、サプリメントの製造・販売やアスリート専門のパフォーマンスダイレクションも行ってきましたが、事業の見直しを進めてアンダーアーマーに特化した体制となりました。たとえ事業形態は変わっても、「スポーツを通じて社会を豊かにする」というミッションは不変です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.domecorp.com/ |
| 設立 | 年1996年5月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 403名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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