【株式会社ＮＴＴデータＳＭＳ】【大森】大手金融系基盤サーバーエンジニア◆次期システム更改PJ／経験を活かせる環境＜F1-11＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【大森】大手金融系基盤サーバーエンジニア◆次期システム更改PJ／経験を活かせる環境＜F1-11＞


【NTTデータグループ/グループ内唯一のシステム運用管理の専門企業/リモート相談可・有給取得率83％と働きやすさ◎/3,000種類以上の研修保有/スキルアップを図れる環境】

■業務概要
大手金融機関向け基幹系システムにおける、次期システム更改プロジェクトに参画いただきます。
社会インフラを支える重要システムの**基盤構築（サーバー更改）**を中心に担当していただくポジションです。

■具体的な業務内容
Linux／UNIX環境におけるサーバー更改対応
システム基盤の設計・構築・テスト・移行
関係部署・パートナー企業との調整業務
プロジェクト進行における技術面での支援
※ご経験に応じて、サブリーダーとしての役割もお任せします

■プロジェクト・配属環境
・対象システム：大手金融機関向け基幹系システム
・勤務形態：客先常駐（当社社員複数名在籍）
・チーム構成：
・センター長1名／SE1名／メンバー4名／パートナー22名

■働きやすさ
・離職率3.8％（IT業界平均15％）。
・研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め）、2ヶ月の新入社員研修実施。
・有給休暇取得率73％（2020年実績／令和3年度 厚生労働省調査結果）。
・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています。
・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能。

■組織構成
センター長1名、SE1名、メンバー4名、パートナー22名

■教育制度
社員個々人のスキル（パーソナル、テクニカル）を成長させる仕組みとして、豊富な研修メニュー（OJTやOFFJT、外部研修、階層研修等）や資格取得支援制度を用意しています。また、定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用しています。上司との面談を組み合わせ、運用設計、運用管理などお客様の業務を支えるITサービスマネジャーのプロとして着実に成長してもらうための最適な環境を用意しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】