正社員
【職務概要】
企業の膨大な暗黙知をAIが扱える形式に変換し、自律的に動く「AIエージェント」を実装する高度なプロジェクトが増えています。
【職務詳細】
■金融や大手通信業界などのAIチャット基盤の保守運用・機能追加。
■Pythonを用いたデータパイプライン（数千万件規模のデータ処理）の
開発を通じて、AIが学習しやすいデータ構造を学びます。
■Dify等のローコードツールを用いた迅速なプロトタイピングや、
プロンプトのチューニング、RAGの精度評価など
★★社内請負案件拡大中！～SES以外のキャリア～★★
スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ
現在同社では社内での請負案件の拡大を進めています。
お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中！
・最先端技術に触れられる外部プロジェクト
・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト
PM／PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能
キャリアの選択肢が今まで以上に広がります！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-9 博多筑紫通りセンタービル1F※顧客先PJ都合に準じる JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩10分／案件により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：402万～600万円 年棒制：月額335600円 賞与：業績賞与あり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費※月5万円まで、従業員持株会、退職金※企業型DC、慶弔見舞金（結婚、出産祝金等）、自己啓発／資格取得費用※年10万円迄、社員親睦交際費補助（年2万円／人）、エンジニア紹介費、サークル活動支援費、借上げ社宅制度※入社半年後から利用可、海外研修、副業可※要申請、女性疾病の健康診断補助 ■勤務時間：9時30分～18時30分 ※顧客先プロジェクト都合に準じる 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内喫煙可 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇／年間4日※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度※入社時期により減1～3日、冬季休暇、慶弔休暇、休職制度、産前産後休業、健康診断時特別休暇、生理休暇、母性健康管理のための休暇等、子の看護等休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■Pythonによる開発実務経験（2年以上） ■AWS／Azure／GCP いずれかでの開発経験（1年以上） ■SQLを用いたデータ操作、またはデータモデリングの基礎知識 ■「ChatGPTを業務効率化に使い倒している」という実績（プロンプト自作 等） 【尚可】 ■DWH（BigQuery ／ Snowflake等）の運用経験 ■統計学や機械学習の基礎知識 ■基本情報技術者、またはクラウドベンダーの認定資格 ◎「実務」という最強の学習環境：個人開発では触れることができない数億レコード規模のデータ処理や、エンタープライズ級のセキュリティ設計を学べます。 ◎キャリアの掛け算：「クラウド（AWS／Azure）× データ基盤 × 生成AI」という今最も市場価値が高い3つの領域を同時に経験できます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クラウドワークス コンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー28F |
| 事業内容 | 2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。 【事業内容】 ●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業 取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。 ●ITソリューション事業 最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、 最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！ ■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務） クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。 ■人材コンサルティング事業 企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング |
| 代表者 | 代表取締役 大類 光一 |
| URL | https://cw-consulting.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 51百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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