【株式会社日立システムズエンジニアリングサービス】【日立G】SE◆データ連携基盤構築エンジニア／※離職率2.4％／年休129日／住宅手当最大50％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【日立G】SE◆データ連携基盤構築エンジニア／※離職率2.4％／年休129日／住宅手当最大50％


～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給取得日数18.5日（2024年度実績）・離職率2.4％（2024年度実績）・住宅手当最大50％・家族手当有～

■業務内容：
お客さま企業内の各種システム間データ連携を効率化する「データ連携基盤構築プロジェクト」において、要件定義や連携フロー（ASTERIA）の設計・開発・テストを担当いただきます。
また、経験や習熟度に応じて5～10名規模のチームを技術面からリードする役割もお任せしていきます。連携方式の改善提案や課題解決の推進など、プロジェクト全体を牽引するポジションへステップアップいただける環境です。

■業務魅力：
◎データの利活用がより重要視されている近年において、様々なシステム間においてデータをより効率的に連携させることは今後より一層重要になってきます。
◎単純な形でのデータやり取りは誰にでもできますが、最小限の構成で多種多様なデータ連携のパターンを効率的に実装できる技術を身に着けることができます。

■キャリアパス：
まずは担当としていくつかのプロジェクトに参画いただきます。スキルやノウハウを吸収したうえで、プロジェクトリーダとしてチームメンバを率いてのプロジェクトを遂行していただき、いずれはPMとしてプロジェクト全体の取り纏めを担っていただきます。

■教育体制
・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。
※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。
※資格取得のための支援制度も複数ございます。

■当社の特徴：
・休日休暇：取得日数18.5日（2024年度実績）・リフレッシュ休暇有・介護休暇有（通算1年可）・初年度から有給最大24日付与
・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休取得者数26名（2023年度実績）
・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】