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【鉱研工業株式会社】【管理職・社内SE】全社的なIT標準化・DX推進/IT部門のハブとして活躍/裁量あり◆年休127日【転職支援サービス求人】(正社員)

鉱研工業株式会社 求人更新日:2026年4月23日 求人ID:39971749
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【管理職・社内SE】全社的なIT標準化・DX推進/IT部門のハブとして活躍/裁量あり◆年休127日


◆◇ 全社IT標準化・ITガバナンスに深く関われる/東証プライム上場「ヒューリック株式会社」の子会社/経営視点を持つ社内SEとしてステップアップ/ベンダー依存ではなく、自社主導でIT環境とDXを推進◆◇

■業務概要
ボーリング/グラウト機器のトップメーカーである当社にて、【社内SE(管理職)】を募集します。

■職務詳細
【社内SE業務】
・Microsoft 365 環境の運用管理(構築済み環境の維持・運用)
・デバイス管理(PC・スマートフォン)
・スマートフォンのキッティング運用
・PC キッティング対応
・アカウント管理(作成・変更・削除等)
・導入済みクラウドシステムの運用・管理

【マネジメント業務】
・メンバー/組織マネジメント
・各事業本部のシステムサポート

<補足>
・月1回、ベンダー作業の立ち合い対応が発生する可能性がございます。

・予期しない各種トラブル・障害対応が発生することがございますので、その際はベンダーと連携しながら、主体的に原因切り分け・対応を行っていただきたいと考えております。

・今回ご入社いただく方には「PC 価格高騰に伴うコスト調整およびリースアップ対応」などもお任せをしたいと考えています。また、システムDX化に向けた工場部門との調整・合意形成なども期待をしています。

■当ポジションの魅力
◎中規模の IT 環境において、裁量を持って改善に取り組める点
◎ベンダーに依存せず、自社主導で IT 環境をコントロールできる点

■組織構成
2名(男性 30 代 1 名・20 代 1 名)

■会社・求人の魅力
創業79年という確かな歴史を持ち、ボーリングマシンメーカーとして国内トップクラスのシェアを誇り、国内の社会インフラ構築や災害時の人命救助など、様々な場面で必要とされる社会貢献性の高い技術を世界へと届けています。
また、高い技術力を持つ当社では世界に1台しかない特殊なマシンを扱っているため、技術者として圧倒的なスキルアップが可能な環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇変更はありません
6か月間の間、私傷病で欠勤の場合は5日間までは特別有給付与
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区高田2-17-22 目白中野ビル1F
勤務地最寄駅:地下鉄副都心線/雑司が谷駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):345,000円~470,000円

<月給>
345,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:
年2回(昨年度実績:4.0月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備 確定拠出年金
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり65歳まで。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>



<その他補足>
・財形貯蓄制度
・社員教育制度
・特技手当
・深夜手当
・特別休暇
・契約保養寮(河口湖)無料
など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

・完全週休2日制(土日祝)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(男性取得の実績有り)
・介護休暇制度
・慶弔休暇
・特別休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・インフラエンジニアとしてのネットワーク・サーバ・クラウド(Azure、Microsoft 365等)のご経験をお持ちの方
∟SIer出身の方のご応募も歓迎です。

■歓迎要件
・Azure およびサーバーの運用経験
・Microsoft 365 の管理・運用経験
・アカウント管理経験
・障害対応経験
・ベンダーコントロールの経験

■活かせる経験
・スマートフォン管理(MDM 等)の経験
・インフラ管理の経験(ネットワーク・サーバー等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 鉱研工業株式会社
所在地 〒171-0033
東京都豊島区高田2-17-22
目白中野ビル1F
事業内容 ■概要:
鉱研工業はボーリングマシンの最大手であるとともに、国内有数のボーリング工事施工会社でもあります。昭和22年の設立以来常にボーリング・グラウト機器のトップメーカーとして新しい技術や製品の開発に邁進してきました。例えば、大口径岩盤掘削工法「ビッグマン・レイズボーリング工法」やパーカッションワイヤラインサンプリング工法(PS-WL工法)は独自の工事種目であり国内外で高いご評価を得ています。今後も直径数センチから6メートルにおよぶ大口径まで幅広いボーリング機器を生産する世界唯一のメーカーとして事業展開してまいります。

■事業内容:
(1)各種ボーリング・グラウト機器製造
(2)温泉開発事業:ブームとなっている温泉掘削を調査からメンテナンスまで一貫して事業展開しています。
(3)地下水活用事業:地下水と膜濾過システムを組合せ水道料金を削減する深層地下水活用システム等を手掛けます。
(4)エンジニアリング事業:直径およそ6メートルにおよぶ国内最大級のレイズボーリングを成功させた技術は高い評価を得ています。
(5)海外事業:発展途上国への水井戸掘削機の納入や井戸・水道設備建設工事を中心とした海外事業を展開しています。
(6)環境事業:土壌汚染問題を解決するため、調査機器の開発や汚染の調査工事・浄化対策に取り組んでいます。

■取扱製品:
大口径岩盤掘削機/ロータリーパーカッションドリル/スピンドルタイプボーリングマシン/パワースイベルタイプボーリングマシン/グラウトポンプ/グラウトミキサー/全自動プラント等

■本社・事業所:
本社:東京都豊島区高田2-17-22 目白中野ビル1F
国内支店・営業所:札幌・仙台・新潟・金沢・東京・長野・大阪・山口・福岡
工場:神奈川県伊勢原市/長野県諏訪郡原村

■経営理念:
・顧客の安心を以て信頼を得、全社員とその家族の幸福を追求し、地球と社会に限りなく貢献する会社となる。
・私たちはSDGsの考え方である5つのP-People(人間)、Planet(地球)、Prosperity(豊かさ)、Peace(平和)、Partnership(パートナーシップ)の目標達成に貢献します。
代表者 -
URL http://www.koken-boring.co.jp/
設立 年1947年10月
資本金 1,165百万円
売上 10,611百万円
従業員数 245名
平均年齢 -
主要取引先 -
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