【株式会社ＫＹＯＳＯ】【滋賀・リモート可】クラウドエンジニア／AWS有資格者多数／教育体制充実／WLB◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【滋賀・リモート可】クラウドエンジニア／AWS有資格者多数／教育体制充実／WLB◎


【インフラ運用からクラウド設計構築へ挑戦／AWS有資格者100名超／独自育成ワーキンググループ／WLB◎／働きやすさと成長機会が両立】

■業務概要
大手メーカーのプライム案件にて業務に携わっていただきます。クラウド技術者の育成を推進しており、「顧客の傍で誠実に寄り添い、高い業務推進力を発揮するマネジメント集団」の将来を担う人材として活躍いただける方を、充実の教育体制でバックアップします。「運用保守の経験を活かして、次はクラウドの設計構築に挑戦したい」という意欲を重視します。

■業務詳細
・サーバやネットワークの運用保守業務を軸に、業務を通じて顧客環境を深く理解し、信頼関係を構築
・段階的にAWSなどクラウド環境の設計・構築案件に参画し、最新技術へのスキルアップをサポート
・現場での課題抽出や改善提案、顧客とのコミュニケーションによる課題解決型の業務推進
・将来的にはSE/PL/PMとしてプロジェクト全体のマネジメントやチームリーダー業務にも挑戦

■扱うサービス
AWS、VMware、Redhat Linux、Windows Server、Oracle等のDB、各種ミドルウェア

■業務の魅力
運用保守から設計構築、さらにマネジメントと段階的なキャリア形成が可能。顧客と直接向き合い、本質的な課題解決に取り組めます。

■想定されるキャリアパス
まずは現場の運用保守経験からスタートし、KYO下村塾での学習や資格取得を通じ、クラウド案件の設計・構築、SE/PL/PMへと着実にステップアップが可能です。

■教育体制
・AWS全資格制覇者も在籍しており、100名を超えるAWS有資格者と高め合える環境が特徴です。
・勉強教材の提供、勉強会の実施、知識の共有、AWS利用環境の提供、実践形式でのプロジェクト推進グループワークなど、スキルアップの場が豊富にあります。
・顧客課題の解決に向けた提案・支援能力を組織的に高めるため、トレンド技術の強化を戦略的に推進しています。ワーキンググループ「ＫＹＯ下村塾」では「自ら学び、考え、行動する組織づくり」をモットーにプロジェクトの枠を越え、AWS等の最新技術やPMOスキルの習得に向けた相互の学びが活発に行われています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】