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契約社員
掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【東京】建築施工DX推進/BIM活用・DX戦略の企画推進◆建築施工管理経験が活かせる
【建築施工DXを推進するBIMスペシャリスト/多様な建築案件と最先端技術を活かし組織変革をリード】
■業務概要
当社の建築本部 技術部BIMグループにて、建築施工管理に関わるDX推進全般を担っていただきます。BIM(Building Information Modeling)を活用した業務プロセスの変革や新技術の導入、社内外連携の強化を通じて、建築現場の課題解決と生産性向上を目指します。経験・知識を活かしながら、将来的には総合職へのキャリアパスも広がるポジションです。
■業務詳細
・BIM推進:Revit等を用いたモデル作成や運用の効率化、新たなBIM活用方法の開発・マネジメント
・DX戦略の企画立案:建築施工管理における業務プロセスの課題を抽出し、テクノロジーを活用した業務効率化の推進
・教育・普及活動:社内のBIM活用教育や、実務担当者へのサポート体制構築
・社内外連携:設計・施工部門や外部システム会社との連携・調整によるプロジェクト推進
■組織構成
建築部門の専門グループとして、各分野のプロフェッショナルと連携しながら組織横断的に活動します。
■業務の魅力
物流・医療福祉・住宅・データセンター・商業施設・防衛関連など多様な案件に携われるほか、土木・建築一体の大型プロジェクトも経験可能です。自身のアイデアで現場を変革できるやりがいがあります。
■教育体制
OJTや各種研修、自己啓発支援金制度を活用し、BIMやDXに関する最新知識・スキル習得をサポートします。
■就業環境
フレックスタイム制・完全週休2日制・年間休日126日など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。単身赴任寮や各種手当、健康診断等の福利厚生も充実しています。
■想定されるキャリアパス
入社後はBIMグループで業務習熟後、総合職への転換やプロジェクトリーダー、DX戦略立案の中核人材など多様なキャリアアップが目指せます。
■企業の特徴/魅力
創業120年以上の歴史を持つ総合建設会社であり、サステナブルな建設事業を通じて社会の持続的発展に貢献しています。多彩な案件と最新技術で、業界をリードする成長企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽2-2-8 勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的に他エリアへ転勤の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまでも想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:五洋建設健康保険組合(付加給付あり) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 自己啓発支援金制度あり。 <その他補足> ・定期健康診断(人間ドック並み健診) ・自己啓発支援金制度 ・貯蓄:社内預金、住宅財形貯蓄、持株会 等 ・休暇:年次有給休暇(入社年度 入社月に応じて、入社日に2日~20日付与→翌年度4月1日 20日付与)、転勤休暇、慶弔時特別有給休暇、育児/介護休暇制度 ・帰省制度(単身赴任者):帰省旅費支給(年24回 実費支給) ・寮制度:単身赴任寮 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始・中元休暇・創立記念日にかかる特定休日 ※休日出勤となった場合:働き方改革推進として振替休日取得 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 建築施工管理の実務経験3年以上 一級建築施工管理技士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-8576 東京都文京区後楽2-2-8 |
| 事業内容 | ■概要: 五洋建設と聞くと「海洋建設に強い会社」とイメージされるかもしれません。 実際、「海洋ゼネコンNo.1」の実績を誇っていますが、実は土木売上高でも業界全体3位(※1)を記録しているほか、建築売上高も成長中。 2024年度の 建築売上高見込みは2200億円 、2014年から 10年で約175%増 と大幅な伸びを記録しており、 今後もさらなる事業拡大を見込んでいます (建築売上高ゼネコン業界9位※2)。 |
| 代表者 | 清水 琢三 |
| URL | http://www.penta-ocean.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年4月 |
| 資本金 | 30,449百万円 |
| 売上 | 727,491百万円 |
| 従業員数 | 3,888名 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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