【ＮＳイノベーションズ株式会社】【品川駅6分】人財戦略（採用担当）◆東証プライム上場JMDCグループ◆事業成長に直接貢献できる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【品川駅6分】人財戦略（採用担当）◆東証プライム上場JMDCグループ◆事業成長に直接貢献できる


～土日祝休み・転勤なし／医療・介護業界のバックオフィス領域にイノベーションを起こすコンサル企業～

■業務内容：
・本社人財戦略Divisionにて、中途採用を中心に新卒採用まで幅広く担う採用担当ポジションです。
・事業成長に直結する「人財獲得」を担い、組織拡大の中核を担っていただきます。

■業務詳細：
◇中途採用業務を中心に、スカウトや母集団形成を含めた採用活動全般をお任せいたします。
＜メイン業務＞
・エージェント対応（求人共有、推薦対応、関係構築）
・スカウト業務（ターゲット選定～スカウト送信）
・候補者対応（面接日程調整、進捗管理）
・求人票作成・ブラッシュアップ
・社内面接官との連携・調整
＜その他業務＞
・新卒採用業務（エージェント対応・スカウト対応等）
・採用に付随するオペレーション
・人事領域のその他業務（適正・希望に応じて）

■業務の進め方／特徴：
・複数ポジションの採用を並行して担当し、状況に応じて優先順位を柔軟に組み立てながら業務を推進します
・エージェントや社内関係者と連携しながら、採用プロセス全体を主体的にコントロールしていきます
・スカウトや求人票改善など、自ら施策を考えながら採用成果の最大化を目指します
・定型業務だけでなく、採用課題に応じた改善アクションを継続的に実行していきます

■当ポジションの魅力：
◇採用を通じて事業成長に直接貢献できるポジション
└人員計画の充足が会社の成長に直結する、インパクトの大きい役割です
◇組織拡大フェーズならではの裁量の大きさ
└少人数体制のため、採用プロセスの改善や施策立案などにも主体的に関わることが可能です
◇中途・新卒採用の両軸に関われる環境
└中途採用の実務から新卒採用の立ち上げまで幅広く経験でき、採用担当としての引き出しを広げることが可能です

■NSグループの魅力：
・上場しているオムロングループ、JMDCグループに属しており、経営の安定性は非常に高いです。
・安定の一方で、NSグループは旺盛な需要を取り込み、売上急成長を続けています。
・また、日本の最重要課題である医療や介護業界の持続性を直接的に支えるサービスを提供しており、社会貢献性の高い企業グループです。

【チーム／組織構成】