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正社員
掲載予定期間:2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)
【在宅勤務可】インフラエンジニア(サーバー・クラウド/基幹系システム担当)<602>
◆数十万人が利用する金融基幹システムの中枢を支え、上流工程から設計・構築・運用改善まで一貫して携われるポジション/世界初のオープン技術を用いた基幹刷新プロジェクト「SOMPO-MIRAI」に関わり、将来の金融インフラを形にしていく貴重な経験/テレワーク併用・手厚いフォロー体制のもと、腰を据えて技術力を高められる環境◆
\こんな方におすすめ/
◎運用だけでなく、設計や改善提案にも関わりたい方
◎金融系の大規模・ミッションクリティカルなシステムに挑戦したい方
◎クラウドや最新技術を取り入れながら、基盤全体を俯瞰して携わりたい方
◎チームで協力しながら、腰を据えてエンジニアとして成長したい方
■業務概要
損保ジャパンのミッションクリティカルな基幹システムにおける、サーバー・ネットワークを中心としたインフラ基盤の企画・設計・構築・保守・運用を担います。
プライベートクラウドやAzure上で稼働するWeb/DBサーバーを含め、基幹システム全体を俯瞰したインフラ運用が求められます。
■具体的な業務内容
・基幹システムのサーバー運用・保守および安定稼働の維持
・運用改善や新機能追加に関する案件対応(計画立案~リリース)
・ネットワーク、クライアント、アプリ部門など関連部署との調整
・協力会社への作業委託、進捗・品質管理、ドキュメントレビュー
・将来を見据えたシステム構想策定や技術調査、導入検討
■環境・要素技術
・クラウドサービス:当社向けIaaSサービス、SharedHostService、OracleCloudInfrastructure、Azure
・OS:Windows Server(2019)、Red Hat Linux、OlacleLinux
・ミドルウェア:WebSphereAppliactionServer、Db2、SQL Server、OracleDatabase、IIS、Apache、JP1、Zabbix
■組織・働き方
約40名が4チームに分かれて業務を担当。若手からベテランまで幅広く在籍し、キャリア入社者へのフォローも充実しています。
週2~3日のテレワークを活用しつつ、入社当初は対面支援を増やすなど柔軟に対応。休日・夜間対応はチーム内で調整し、過度な負担が偏らない体制です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル 勤務地最寄駅:JR中央本線/立川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 中野支社 住所:東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパーク サウス 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 新宿(SOMPOダイレクト損害保険株式会社に常駐) 住所:東京都新宿区西新宿1-26-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 631万円~755万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):294,075円~350,230円 その他固定手当/月:94,560円~112,600円 <月給> 388,635円~462,830円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当:管理監督者は支給なし、裁量労働制での採用の場合、裁量労働手当がつきます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■スペシャリティ認定制度 <その他補足> ■確定拠出年金制度、社内融資制度、財形貯蓄制度 ■育児休業制度、介護休業制度、育児・介護を支援する各種制度(勤務時間短縮など) ■損害保険料補助制度、グループ生命保険制度 ■各種贈呈金制度、融資制度、クラブ活動、健康管理(メンタルヘルス支援プログラム)、総合福利厚生サービス等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・年末年始休日 ・年次有給休暇 ・時間単位休暇(2年度目以降)9日 ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 他 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・Windows Server/Linux(Red Hat、Oracle Linux等)の運用管理経験 ・インフラ領域における構築または保守・運用の実務経験 ・記載の環境・要素技術のいずれかを用いた業務経験 ・3名以上のチームでのマネジメントまたはリーダー経験 ■歓迎条件 ・クラウド(Azure、OCI等)の設計・運用経験 ・ネットワークやクライアント領域の知識・運用経験 ・要件定義からインフラ構築に関わった経験 ・関係各所との調整・折衝を行った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SOMPOシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒190-0012 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)保険システム事業:損害保険ジャパン株式会社社の基幹(勘定)系システムの企画・開発・保守を担っています。 (2)代理店システム事業:代理店システム、顧客向けシステム、コールセンターシステムの企画・開発・保守を担っています。 (3)システム基盤事業:ホスト・PCサーバ・ネットワークなどの基盤システムの企画・開発・保守ならびに、システムの開発・運営環境の設計や管理を担っています。 (4)ソリューション事業:グループ各社へのシステム導入のコンサルティングから業務アプリケーションの開発、ネットワークの構築、ホームページの作成まで最適なソリューションを提案しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮嵜 義久 |
| URL | http://www.sompo-sys.com/ |
| 設立 | 年1984年4月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,767名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | 損害保険ジャパン株式会社 セゾン自動車火災保険株式会社 SOMPOひまわり生命保険株式会社 他 SOMPOグループ関連会社 |
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