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正社員
掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【梅田／転勤無】教育企画・運用◇1000名規模の福屋Ｇの安定性／少数精鋭で裁量◎／7時間勤務×残業少
◇研修運用から企画へ・人材開発にステップアップしたい方へおすすめ◎所定労働7時間でワークライフバランス◎連結売上296億円のFUKUYAグループ◇
■具体的な業務内容：
・教育体系の設計、育成ロードマップの策定
・新卒研修の企画・実施
・新卒社員の面談、定着フォロー
・職種別／階層別研修の企画・運営
※まずは既存研修の運営からスタートし、徐々に企画・改善にも携わっていただきます
＼この仕事の魅力／
（1）“研修を回す”だけでなく、教育の仕組みづくりに関われる
（2）現場の声を反映しながら、実践的な人材育成を実現できる
（3）少数精鋭チームで裁量大きくチャレンジ可能
＼他社との違い／
★人材育成への投資を惜しまない企業文化
★年次・役職に関係なく意見を発信できる風通しの良さ
★“一過性ではない”長期的な育成設計に関われる環境
→研修を単なるイベントではなく、“成長を支える仕組み”として本気で向き合っています
◇配属部署について：
教育研修部：計5名 （男性1名、女性4名／20代1名、30代2名、40代1名、50代1名） 幅広い年代のメンバーが在籍しており、経験豊富なベテラン社員とも連携しながら業務を進められます。
◇当社について：
福屋ホールディングスは、関西圏を中心に不動産売買仲介・賃貸・管理・リフォームなど住まいに関わる事業を幅広く展開するFUKUYAグループの持株会社です。「お客様の人生に寄り添う住まいのパートナー」を理念に掲げ、地域密着型のサービスで着実に成長を続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※宅建手当取得の場合支給される2万円は試用期間3ヶ月は支給されません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区曾根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング15F 勤務地最寄駅：東梅田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 375万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて上下する為、あくまでも目安の金額です。 ※年齢や経験、前職給与等を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：定期代として支給（上限月5万円） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：当社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT研修 ＜その他補足＞ ・手当：宅建資格（2万円）※試用期間3カ月は支給されません。 ・法人会員制リゾートラスト ・リロクラブ加入（宿泊旅行補助、映画割引券等） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■シフト制（月8～12日休み）※火水土日のいずれかで公休調整をしていただきます。 ■年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、慶事休暇、特別休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験・業界未経験の方大歓迎！＞ ■必須条件: ・人事や研修業務のご経験(年数は問いません) ■歓迎条件： ・研修企画や教育体系の構築に取り組んだご経験 ◎こんな方におすすめ◎ ・人材育成や研修企画に主体的に関わりたい方 ・「人の成長」を通じて会社に貢献したい方 ・仕組みづくりや改善提案にやりがいを感じる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社福屋ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング15F |
| 事業内容 | ■事業概要：創立1965年の歴史ある老舗企業です。不動産売買仲介事業を主軸に、建設・リフォーム事業、アセットマネジメント事業、保険事業など、幅広い事業を手掛けるグループ各社の経営管理の統括および指導を行う持ち株会社です。 ■事業詳細： ・不動産売買仲介事業・・・・・・売主と買主の売買契約締結に至るまでの仲を取り持つ仲介事業です。関西圏を中心に90店舗を超える広域かつ地域に根付いたネットワークを活かし、売買に関わる様々な業務について、きめ細やかなサービスを提供いたします。 ・建設、リフォーム事業・・・・・「住んでみたい家がある」をコンセプトに、顧客のニーズに合ったリフォームや新築注文住宅の設計、施工を行います。豊富な実績と確かな技術で、お客様のライフスタイルに合わせた住まいをご提案いたします。 ・アセットマネジメント事業・・・資産運用をお考えの個人・法人のお客様に、事業用・投資用不動産物件のご提案をいたします。中古資産のリフォーム・リノベーションによる資産価値の向上等、お客様の資産状況に合わせた最適なプラン作りを購入から運用までご相談にお応えいたします。 ・保険事業・・・・・・・・・・・“住まい”を守るための火災保険や地震保険加入、ライフプランに合せた最適な生命保険や医療保険プランをご提案いたします。お客様の生活に寄り添う「安心と信頼のパートナー」として末永いお付き合いをさせていただきます。 ■企業の特徴：FUKUYAグループは、100ヶ所以上の拠点を置き、住まいにまつわる全分野において幅広く事業展開し、「顧客第一主義」の姿勢を貫いています。地域と顧客に密着した店舗展開をし、あらゆる顧客のニーズに応える体制を整えています。店舗間のネットワークを拡充させ、膨大な物件情報量と徹底した人材育成による人財を武器に、「誠実」かつ「迅速」な対応を第一に考え、今後の更なる躍進と発展を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://fukuya-hd.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年5月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | 28,255百万円 |
| 従業員数 | 1,039名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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