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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
COMPANYの保守運用、業務改善業務をお任せいたします。
【具体的には】
・保守、運用
・業務改善
・新規設定等、人事制度と連動した環境づくり
・その他労務業務全般
※グループ会社の株式会社エヌピイ産業での業務も兼務いただく予定です。詳細は面接時にご説明します。
【募集背景】
業務範囲拡大による、増員募集。COMPANYの知見を活かし、人事制度と連動した各種施策を具体化で貢献いただきたいと考えております。業務スリム化による戦略部門へのシフト、COMPANYの最適活用の実現をお任せいたします。
【業務で使用するソフト】
MicrosoftOffice関連（Excel,Word,PowerPoint）、COMPANY（CJK,CWS,CTM）、サイボウズkintone
【配属部門】
総務人事部人事グループ：管理職1名、正社員4名（2026年5月1日時点）
【働き方に関して】
■出張の有無：有り（各拠点との打ち合わせ、支援）
■平均残業：10～20時間/月
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■COMPANYの設定経験 【歓迎要件】 ■総務人事関連業務経験、基幹システムの導入・運用・人事制度改定を受けての設定変更経験など ■経理や情シスなど総務人事以外の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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