【株式会社ｂａｔｏｎ】【東京】【人事】QuizKnockの運営／batonの組織づくり・成長を支える／フレックス◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【東京】【人事】QuizKnockの運営／batonの組織づくり・成長を支える／フレックス◎


【自社コンテンツ「QuizKnock」を運営／登録者250万人超／厚生労働省とのタイアップで国際的な表彰も受賞／フレックス】
ご本人の適性やスキル、ご希望を踏まえて、以下の業務の中から担当領域を決定します。人事業務を軸としつつ、会社全体のバックオフィスに幅広く関わっていただく可能性もあります。

■職務内容：
＜採用業務＞
新卒・中途採用の計画、求人票作成、候補者対応、面接調整・実施、採用広報など
＜労務管理＞
入退社手続き、勤怠管理、給与計算サポート、休職対応、社会保険手続き、就業規則の運用・整備など
＜制度設計・評価運用＞
人事制度（等級・報酬・評価）の運用・改善、福利厚生の整備など
＜研修・組織開発＞
オンボーディング設計、社内研修の運営、組織課題に応じた施策立案など
＜その他＞経営企画部の業務サポート（状況に応じて）

■業務のポイント：
・経営企画部の中に人事機能を置いているため、経営の意思決定に近い場所で人事業務に取り組めます。100名規模の組織を支える人事として、会社の方向性を肌で感じながら、社員が安心して力を発揮できる環境づくりを推進できます。
・社内は横のつながりが強く社員同士の距離が近いほか、業務へのAI活用にも積極的に取り組んでいく方針です。

■募集背景：AIや外部リソースも活用しながら2名体制で人事業務全般をカバーしていますが、組織が成長しているため、人事チーム体制を強化します。

■事業例：
「QuizKnock」クイズ王・伊沢拓司氏が中心となって運営するエンタメと知を融合させたメディアです。YouTube登録者は250万人超です。
「アートゥーン！」"芸術をもっと身近に"をコンセプトとしたアート系クリエイター集団です。YouTubeチャンネル登録者は17万人超です。

■当社の特徴：
・主力事業であるQuizKnockの運営では、Webメディアや動画コンテンツ制作を通じて、多くの企業や自治体、省庁とのタイアップを実現しています。
・様々なバックグラウンドを持つ社員が集まり、社内コミュニケーションがとても活発。誰にでも相談しやすい環境が整っています。
・一人ひとりの成長とモチベーションを大切にしています。資格取得支援もあるため、スキルアップしたい方にも合う環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】