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【株式会社ビジネスインフォーメイションガーヴァン】【豊洲】開発ではなく“決める側へ”|金融システム要件定義・ベンダーコントロール【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ビジネスインフォーメイションガーヴァン 求人更新日:2026年6月29日 求人ID:40397074
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【豊洲】開発ではなく“決める側へ”|金融システム要件定義・ベンダーコントロール


全国のJAが利用している基幹金融システム(JAバンク金融システム)の「融資業務」に、追加及び機能整備する関連システムの”上流工程(要件整理・仕様設計・レビュー業務)”をご担当いただきます。
本システムは、農林中央金庫とNTTデータが構築した金融システムに対して、ITベンダ-のBIPROGY株式会社がユーザー側支援として参画し、品質・仕様の妥当性を担保する重要な役割を担っています。
今回ご入社いただく方には、農林中央金庫およびグループ会社(農中情報システム)からの依頼を受けたBIPROGYの支援を行う役割として、基幹システムに連携・付随する新規システムや周辺機能の要件定義・仕様検討およびテスト結果検証等を主体に、以下業務をご担当いただきます。

■エンジニアにとっての魅力 「開発だけでは物足りない…」という方へ
 → 要件定義など上流工程にチャレンジできる環境
金融システム未経験および融資業務を知らなくても、
  → 業務要件は既存メンバーが対処し、OJTで知識習得
いきなり1人で任せるのではなく、
 → 既存メンバーと一緒に進めながらステップアップ可能
大手金融機関の案件に、
 → ユーザー側の立場で関われる貴重な経験
AWSを活用した新しいシステム領域にも関わられ、
 → これからのトレンドスキルを身につけられる
実装メインから、
  → 「仕様を考えるエンジニア」へキャリアチェンジできる
残業少なめで、
  → 腰を据えてスキルを伸ばせる環境(月10時間程度)

■こんな方におすすめ
開発経験を活かして、上流工程にチャレンジしたい方
顧客と会話しながら要件整理・仕様検討に関わりたい方
将来的にSEやPM志向のキャリアを描いている方
落ち着いた環境で、着実にスキルアップしたい方

■プロジェクトの特徴
JAバンク金融システムは全国のJAを支える基幹システム
既存システムは長年安定稼働中(新規機能追加は少なめ)
今後はAWSを活用した新規開発・刷新領域に関与
BIPROGYは「発注側」(ベンダーコントロール・品質管理)として参画



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更:無
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
【豊洲】農中情報システム内 
住所:東京都江東区豊洲3丁目2-3 豊洲キュービックガーデン
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
550万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):295,000円~375,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月給>
345,000円~425,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:有(年2回:前年実績100~146万円/年)
■昇給:あり
■その他固定手当:赴任手当&地域手当
■その他手当:資格手当3,000円
残業代に関しては発生した分をお支払いいたします。
(月平均10時間程度:27,000~33,500円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:30000円
家族手当:詳細は福利厚生欄に記載します。
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数:3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
ビジネスマナーを学ぶ新入社員研修の受講、eラーニングによる基本的なITスキルの習得(2~3ヶ月)、研修課題による模擬システム開発演習があります。配属後はOJTもあるので安心ください。

<その他補足>
・提携を組んでいる福利厚生サービスがあるため、関連サービスや商品・施設等の割り引きが可能です。
・会社負担で生命保険・がん保険の2つに加入しております。

【家族手当】
・扶養一人目:20000円
・二人目以降:5000円
※支給対象は配偶者もしくは子どもに限ります。

【資格手当】
情報処理技術者試験合格者には試験のレベルに応じて、資格手当を「毎月」支給しています。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■長期休暇:夏季休暇(2日)、年末年始(12/29~1/3)
■有給:入社後3カ月が経過したら有給10日を付与します

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件: 下記いずれかに該当する方
・システムエンジニアとして要件定義ができる方
・5年以上のWebシステム開発経験がある方
・AWSに携わったことがある方
・基本情報技術者試験の合格者

<必要資格>
必要条件:基本情報技術者試験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ビジネスインフォーメイションガーヴァン
所在地 〒690-0003
島根県松江市朝日町460-12
事業内容 当社は、金融業界もしくはJA(農業協同組合)向けの業務システムの開発をを中心に請け負うSierです。
社員の平均年齢は30代半ばと比較的若手・中堅の多い会社で、風通しのよい職場でもあるため、仕事の相談や業務で分からないことへの質問等、コミュニケーションは取りやすい社風があります。

■事業概要:以下のようなシステムの開発を請け負っております。
▼金融機関向け:
・外国為替システム
・金融システム基盤の構築

▼JAおよび農林中央金庫向け
・JAバンク金融システム(融資)
・JAバンク営業店システム
・農林中央金庫有価証券システム
・JA県独自システム

▼その他:
・Webフロント系システム(大手ベンダー向け)
・販売管理システム(生産管理、受注・仕入れ・納品管理等)
・物流システム(ハンディターミナルや値札印刷システムの開発等)
・営業支援システム(商品検索や得意先検索、商談履歴登録システム、電子カタログ等)


※上記以外の開発事例に関しては、当社のHPをご参照ください。
https://kk-big.co.jp/business/
代表者 -
URL https://kk-big.co.jp
設立 年1987年4月
資本金 20百万円
売上 421百万円
従業員数 35名
平均年齢 34歳
主要取引先 -
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