【株式会社エス・エム・エス・データテック】【在宅可】インフラエンジニア◆直請け・プライム案件多数◆創業以来連続黒字◆TPM市場上場／年休125【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)


【在宅可】インフラエンジニア◆直請け・プライム案件多数◆創業以来連続黒字◆TPM市場上場／年休125


～「圧倒的な安定性」と「顧客との関係値」「技術力」が強みの独立系SIer～
●東証TOKYO PRO Market上場×創業以来24期連続黒字の安定性
●直請け・プライム案件多数×創業当時からの顧客との深い関係値
●NTTデータの事業部長、子会社社長を歴任にした現相談役がNTTデータGからの出資を受け創業
●実働7.5h／平均残業20h以下（※標準労働時間を8hとした場合、10h未満）／自社Saas有／8割テレワーク可能案件（フルリモート案件も有）／転勤出張無

■業務概要
インフラエンジニアとして、ご経験・スキル・ご希望に応じ、
企画・要件定義といった上流から下流まで幅広い業務をお任せいたします。
※ご経験に応じ、PM・PL等もお任せいたします
※入社後は基本自社チーム配属となります。

▼プロジェクト例
■ECサイトクラウド移行
■証券システム更改
■プライベートクラウド移行
技術例：Windows Server、Linux、AWS（EC2/ELB/RDS/WAF/Direct Connect/CloudWatch）、Oracle Exadata、MySQL

■取引先
NTTデータグループ、NTTドコモ、富士通、TISI、ソニーグループ、TOPPAN、官公庁　等
※元NTTデータの事業部長など歴任してきた当時の創業者（現相談役）の人脈や経験を中心に、様々な大手顧客との強固な関係値がございます。

■キャリアアップ
・PLやPMなど幅広いキャリアステップを目指せる環境です。

■成長環境（3年間の教育・サポート有）
...新入社員一人ひとりに先輩エンジニアがトレーナーとして付き、約3年間成長に伴走いたします。
技術面、業務における悩みなど、どんなことでもご相談ください。

■教育制度（市場価値向上へのサポート）
○コンテンツ数600以上の「独自e-learningシステム」
...IT技術やビジネススキルなど、さまざまなジャンルが学べる自己学習システムを用意
○資格支援制度（資格取得時には最大10万円支給／取得費用負担）
○研修費負担（社内研修、外部研修への参加費負担）
○半年ごとにキャリア面談有
...ご希望実現のために、外部研修や参画プロジェクト選定など、さまざまな形で寄り添っていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】