【株式会社プロサーチ】【福岡市】人材派遣営業＜未経験歓迎＞法人個人両方に携われる◎建築業界特化型サービス※年休129日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)


【福岡市】人材派遣営業＜未経験歓迎＞法人個人両方に携われる◎建築業界特化型サービス※年休129日


【未経験歓迎◎建設業支援に特化～法人にも個人にも両方に携われる人材営業職◇インセンティブ有／教育・研修体制充実】

■仕事内容
建設業界特化の人材支援企業にて企業と求職者を繋ぐ営業業務をお任せします。
当社の特徴として、法人側の営業活動と個人側の営業活動（コーディネーター）を一貫して対応できるのが強みです。
法人のニーズや魅力を個人へ直接伝えることが出来、就業後のミスマッチを極力なくせるのが魅力の一つです。

■具体的には：
・クライアントの人材ニーズのヒアリング
・求人票／見積書／契約書の作成
・求職者との面談／入社手続き対応
・技術者との面談／フォロー活動
・新規／既存企業への提案営業

■クライアントについて
建設業界自体、人手が足りておらず社会的にも非常にニーズが高く引き合いを多く頂いている状況です。ニーズの拡大に伴い組織体制を強化すべく募集を検討しております。建設業界に特化したサービスのため、豊富なノウハウやデータベースを保有しております。

■育成環境
入社後は先輩社員によるOJTを通じて業務を覚えて頂きます。
1年に数回、各営業所のメンバーが集まり全体研修などもございます。
昨年の実績として、外部講師による研修を実施しております。
不動産や金融など、業界未経験の方も多く入社頂いており活躍中です。

■配属先情報：
5名：所長1名、営業3名、事務1名
20～30代がメインです。中途入社の方が殆どで馴染みやすい環境です。

■活かせる経験
あなたがこれまで培ってきた建設業界での経験がダイレクトに発揮できます。人材業界で必要になるのは業界の企業のこと、働く求職者のことを深く理解することです。
営業スキルはこれから身に着けるのでご安心ください。
あなたが実体験してきたことをそのまま仕事に活かしていただけます。

■評価制度
売上だけでなく、人柄や提案力も評価される環境です。評価制度も整っており、成果に応じて年2回のボーナスで還元しています。適切な評価制度でしっかり頑張りを反映します。インセンティブ制度もあります。

■働き方
建設現場の働き方改革も進み、急な呼び出しや休日出勤も基本なく、年間休日は129日です。残業も0～5時間程度と非常に働きやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】