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正社員
【職務概要】
同社の中核事業である技術サービスや受託開発において長期的に活躍するITインフラエンジニアを育成するため、入社後は2.5～3ヶ月間の専門オンライン研修を受講していただきます。研修終了後、個々の適性や市場ニーズに応じたプロジェクトへ配属となります。
【職務詳細】
入社後は、以下の充実したカリキュラムにて専門技術を基礎からじっくり学びます。
■研修内容詳細（変更の可能性があります）
・インフラ構築（データベース関連技術）
・サーバー／ネットワークの基礎知識・設定手法の習得
※研修期間中はオンラインのため、研修用ノートパソコンとWiFiを貸与します。
※インフラエンジニアとして、長期にわたり市場価値を高められるバックエンド・基盤領域での活躍を前提とした育成枠組みです。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県 ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：398万～470万円 月給制：月額225000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当（月額上限15万）、残業手当、退職金制度、役職手当、資格手当、引越費用補助、寮・社宅制度、資格取得補助、通信教育補助、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） など ■勤務時間：9時00分～ 18時00分 （実働8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土日祝）※祝日のある週の土曜は出勤の可能性あり、夏季・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・育児休業・介護休業・入社時休暇・災害時休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・インフラエンジニアへのキャリアチェンジを希望されている方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験3年以上の方 ★プログラミング学習未経験者歓迎！！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F |
| 事業内容 | 【事業内容】AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス 【会社の特徴】同社はテクノプロ・ホールディングスのグループ会社で、 自動車、家電、航空機、宇宙などのものづくり分野に強いエンジニアリング企業です。 大手メーカー・上場企業を中心に800社以上の取引先企業から日々オファーがあります。 大きな信頼を得ている理由は、同社の従業員のうち約8,000名にのぼるエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。 「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機／医療機器／自動車／家電／精密機器をはじめとする 様々な業界／顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダー・マネージャー研修、勉強会などを 多彩に取りそろえ、クライアントに妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。 |
| 代表者 | 【カンパニー社長】嶋岡 学 |
| URL | https://www.technopro.com/design/recruit_cp/career/ |
| 設立 | 1997年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | 660.3億円（2024年6月期） |
| 従業員数 | 8,522人（2024年6月末現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | デンソーグループ 三菱電機グループ 日産グループ Hondaグループ 日立グループ SUBARUグループ ソニーグループ NECグループ トヨタグループ 富士通グループ など ※大手メーカーを中心に取引先800社以上 |
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