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正社員
【職務概要】
同社が長年信頼関係を構築しているお客様先環境における、サーバー更改やシステム変更、保守業務およびプラットフォーム更新に伴うインフラ基盤整備をご担当いただきます。
【職務詳細】
案件により対応範囲は異なりますが、共通して以下のような業務に対応します。
・Windows、Linux機の最新OSの導入
・各種ミドルウェアの更新
・バックエンドのインフラ周りにおけるスクリプト作成
・ジョブ構築
・プロジェクト推進やメンバー管理（ご経験やスキルに応じて、リーダーまたはサブリーダーとしてお任せします）
【フェーズ】
要件定義、基本設計、外部設計、内部設計、構築、テスト、移行、リリース、維持保守
【配属先情報】
信頼関係を構築している常駐先にて、同社チーム30名体制（同社社員20名、協力会社メンバー10名）で対応しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区初台一丁目47-3 小田急初台ビルまたは顧客先常駐（東京都内を想定） 京王新線「初台」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～800万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 資格手当、住宅手当（月22,000円）、残業手当（全額）、交通費支給（月50,000円まで）、確定拠出年金制度、退職金制度、扶養手当、関東ITソフトウェア健康保険組合 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日※休日は就業先により異なる、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日（10月5日）、有給休暇（入社半年経過後10日～）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・システムの設計・構築・移行の経験 ・WindowsServer、または、Linuxの設計構築経験 【尚可】 ・ソフトウェア各種JP1シリーズの知識（統合管理、ネットワーク管理、リソース管理、ジョブ管理）や構築の経験 ・顧客への説明やヒアリング、設計提案調整等の経験 ・外部設計、詳細設計、構築、テスト、リリース、運用保守等の一連の経験 ・チームリードの経験（育成含む） ・社内外への進捗報告会向けの資料作成や報告経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンウェル |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0061 東京都渋谷区初台1-47-3 小田急初台ビル6F |
| 事業内容 | 1995年に創業し、今年で30周年を迎える当社。日立グループとの強い取引関係があり、安定した業績を維持しています。（現在、10期連続右肩上がりとなっています） お客様（企業・法人）がより良い仕事をできるようなITシステムを開発・運用し、社会に貢献しています。 例えば、市役所の戸籍管理システムや、銀行の入出金管理システムなど・・・ 普段の生活では目立たない分野ですが、私たちの生活に大きくかかわるシステムを手がけています。 ●サンウェルの特徴をご紹介 １） 多彩な活躍フィールド ２） 開発から運用までワンストップでサポート ３） 次代の「成長の軸」となる事業への注力 ４） 安定した成長性 １） 多彩な活躍フィールド 公共分野や金融、保険、流通製造など、社会を支える様々な業種・業態のお客様のシステム化を行っています。多彩な活躍フィールドでお客さまと密にコミュニケーションをとりながら課題解決に向けたシステムを開発・運用しています。 ２） 開発から運用までワンストップでサポート 開発要件の企画から要件定義、設計・プログラミング、運用までをワンストップで対応しています。現在、デジタル技術を浸透させることで人々の生活をより良いものへと変革することが求められており、私たちの強みが、一層発揮できます。 ３） 次代の「成長の軸」となる事業への注力 当社ではさらなる高みを目指し、データ活用基盤を整え、サプライチェーンの管理や意思決定を迅速に支援するビジネスを推進するために、ERP、クライドやセキュリティ等を含め、DX推進に必要不可欠な技術を組み合わせながら、お客さまをサポートする体制を拡充しております。 ４） 安定した成長性 日立グループとの取引が多く、公共、金融、保険、流通製造等の各業界トップクラスの業務システム案件に参画しています。 |
| 代表者 | ユガナンダン スブラマニヤン |
| URL | http://www.sw-net.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年10月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 1,910百万円 |
| 従業員数 | 295名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | 千代田化工建設株式会社 日揮株式会社 株式会社日立製作所 三菱日立パワーシステムズ株式会社 三菱重工株式会社 住友重機械工業株式会社 丸紅パワーシステムズ株式会社 株式会社神戸製鋼所 日立建機株式会社 アンリツエンジニアリング株式会社 ダイハツ工業株式会社 日本発条株式会社 株式会社SUBARU シーメンス株式会社 株式会社小糸製作所 アンリツ株式会社 富士ソフト株式会社 Tech Mahindra Limited |
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