【アデコ株式会社】※英語力活かせる【秋葉原／在宅併用】法人営業（人材育成・組織開発）◆世界最大級の人材企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)


※英語力活かせる【秋葉原／在宅併用】法人営業（人材育成・組織開発）◆世界最大級の人材企業


～世界最大級の人材企業／法人営業の経験と英語力を活かせる～

■業務概要：
・包括的なHRソリューションを提供するアデコLHHにおいて、人材育成・組織開発・コーチングサービスを提供するチームに所属します。
・企業の人材育成や組織開発に関する課題やニーズを把握し、研修やコーチングなどのプログラムを設計・提案する法人営業を担当いただきます。
・案件受注後は、社内のオペレーション担当やファシリテーター/コーチと連携しながら、プロジェクトの進行管理を担います。
・新規顧客の開拓および既存顧客との関係強化を通じてビジネスの拡大を図り、クライアントの人的資本経営の推進に貢献することがミッションです。

■業務内容：
・当社にて人材育成・組織開発・コーチングサービスを提供する法人営業をお任せします。

■業務詳細：
◇法人営業
・社内顧客データベースや外部リソースを活用し、新規リードの創出と商談の設定
・既存顧客との関係強化、深耕営業（アップセル、クロスセル）
・休眠顧客に対するアプローチ
・LHH海外拠点と連携しクライアントの日本支社におけるプログラム実施をリード
◇プロジェクトマネジメント
・受注案件の実施管理（要件定義、スケジュール管理、関係者調整、コスト管理）
・研修立ち合い（対面／オンライン※必要に応じTeams、Zoom等のプロデューサー業務）

■主な商材：
・リーダーシップ、コミュニケーション、（エグゼクティブ）コーチング、女性リーダー開発、DE＆I、アセスメント等に関するコンテンツ

■対象となるクライアント、ステークホルダー：
・CHRO、人事部長、HRBP、組織開発・人材育成・研修部門担当者（日系・外資系問わず）

■当ポジションの魅力：
・企業の組織・人事課題に深く関わり、リーダーシップ開発や組織風土の改善につながるプログラムの提案を通じて、クライアントの成長に直接貢献できるポジションです。
・営業としての提案力に加え、ソリューションの設計やプロジェクトマネジメントのスキルを高めながら、専門性を広げていくことができます。
・また、グローバルチームと連携したプロジェクトに関わる機会もあり、国内外で通用するビジネススキルを身に付ける（生かしていただく）ことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】