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正社員
掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【空港コンサル企業／社内SE】ITインフラ運用・ヘルプデスク・システム導入／在宅勤務可・年休126日
【空港インフラを支える社内SE/幅広いIT領域を裁量大きく推進できるポジションです】
■業務概要
当社の社内SEとして、ITインフラの運用・保守や社内ユーザーのITサポートを中心に、ライセンス管理やベンダー折衝、情報セキュリティ対策、新規システム導入など幅広い業務を担い、社内業務の効率化や環境整備を推進していただきます。人事総務部に所属し、他部門と連携しながらITの力で空港事業を支える重要な役割を果たします。
■業務詳細
・社内ITインフラ（PC、サーバ、ネットワーク等）の運用・保守
・社内ユーザーからのIT関連問い合わせ対応（ヘルプデスク業務）
・各種ソフトウェアのライセンス・資産管理
・ベンダーとの折衝・調整、外部サービスとの連携推進
・情報セキュリティ対策の企画・実施、社内ルールの作成
・新規システム導入の企画立案、導入推進
・クラウドサービスやAI活用に向けた運用ルールの策定と導入推進
■扱うサービス
PC、サーバ、ネットワーク、業務系ソフトウェア、クラウドサービス等、業務全般を支えるIT資産・サービスが対象です。
■組織構成
人事総務部に所属。社内の各部門と連携し、プロジェクトごとにチームで業務を推進します。
■業務の魅力
幅広いIT領域を横断的に担当でき、裁量権をもって業務推進が可能。空港インフラを支える専門性の高い現場でITスキルを活かせます。
■教育体制
OJTや研修制度を活用し、経験に応じて段階的にスキルアップが可能です。
■就業環境
フレックスタイム（コアタイム10:30～15:30）、在宅勤務週2日可能。年間休日126日、手当や賞与も充実し、働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
ITインフラ領域のスペシャリストや情報システム部門のリーダーなどへの成長が見込めます。
■企業の特徴/魅力
空港専門コンサル企業として唯一の存在であり、安定した基盤と専門性、長く安心して働ける環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:30 フレキシブルタイム：7:00～10:30、15:30～19:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 674万円～758万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 月給制・日給月給制のいずれかで、基本給は年齢経験等を考慮して決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：346,000円～414,600円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 346,000円～414,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は時間外手当10時間と賞与3ヶ月、期末手当3.7ケ月（直近5年平均）にて試算。期末手当は会社業績により決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月7万円まで 家族手当：扶養配偶者：月1万円、扶養子：月5千円 住宅手当：賃貸住宅入居者対象（月額2万円） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度（退職金有） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT制度 ＜その他補足＞ 在宅勤務可能(週2日まで)、フレックス制度、休日出勤時は代休取得、昇給（4月）、賞与実績あり、有給休暇は入社日に応じて1～4日付与、勤続4年6ヶ月以上で20日付与 共済会、リロクラブ、インフルエンザ予防接種、給茶機サービスなど |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇11日～14日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 在宅勤務は週2日まで可能。休日出勤時は代休取得可。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 IT業界または業界問わずIT部門で業務経験のある方 社内各部署との円滑なコミュニケーションができる方 ■歓迎条件 基本情報技術者保持または同等レベルのIT知識をお持ちの方 社内SEや情報システム経験、ヘルプデスクやシステム企画・提案経験、AI運用ルール作成、クラウド導入・運用経験、インフラ構築・運用経験、システム開発経験（Javascript歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本空港コンサルタンツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0054 東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ |
| 事業内容 | ■事業内容について： 国内外の空港建設・整備事業における調査・計画、設計、施工監理、運営計画・マネジメント業務。 ≪調査・計画≫ 市場調査、基本計画（マスタープラン）、運航条件の検討、自然環境条件の検討、空港施設配置の最適化に関する検討、事業の経済効果・採算性の検討、住民参画の運営等 ≪設計・施工監理≫ 空港用地、基本施設、付帯施設、道路、駐車場、建築施設、航空無線施設、空港気象施設、航空灯火施設に関する調査/設計・施工監理 ≪運営計画・マネジメント≫ 空港経営改革、空港の路線誘致策、顧客満足度調査、エコ・エアポート、空港の事業継続計画（BCP）、ヘリポートの管理運営 （指定管理者）、防災拠点としての空港づくり 、空港周辺地域計画等 ■当社について： 当社は、複雑化する社会・経済・産業・技術等、多方面に亘る航空業界の諸問題を解決するために、各領域の専門家が学際的な頭脳を結集して処理にあたる我が国で唯一の空港コンサルタントとして1970年(昭和45年)に発足しました。国内空港の新設、拡張などに関する調査、計画、設計の他、日本国政府のODA事業を中心に海外の数多くの空港整備に携わっています。 単に空港の専門家であることにとどまらず、国際的視野に立った幅広い知識、経済、産業、文化まで含めたトータルな技量と識見を備えて、社会に貢献していく企業です。 ■拠点について： ≪国内事務所≫ 本社（東京都中央区）、西日本支社（大阪市西区）、羽田事務所 他 ≪海外事務所≫ マニラ駐在員事務所（フィリピン）、ホーチミン駐在員事務所（ベトナム） バンダラナイケ空港プロジェクト事務所（スリランカ）、新ボホール空港プロジェクト事務所（フィリピン） ボルグ・エル・アラブ空港プロジェクト事務所（エジプト） |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.jacinc.jp/index.html |
| 設立 | 年1970年4月 |
| 資本金 | 820百万円 |
| 売上 | 4,022百万円 |
| 従業員数 | 166名 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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