【株式会社テクノプロ】【神奈川】金融機関ネットワークの構築・運用業務◇大手取引多数◇上流から下流まで携われる◇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【神奈川】金融機関ネットワークの構築・運用業務◇大手取引多数◇上流から下流まで携われる◇


■業務内容
・金融機関ネットワークの構築・運用業務
・Cisco機器の詳細設計、設定Config作成
・Firewallの詳細設計、設定Config作成

■ポジションの魅力
・金融機関という高い信頼性が求められる環境での経験が積める
・上流（詳細設計）から下流（Config作成・運用）まで一貫して携われる
・安定した長期プロジェクトで腰を据えてスキルアップできる

■当社について
・当社は正社員として技術者を雇用し、技術力を提供するSES事業を中核とする企業です。
テクノプロ・ホールディングスの中核企業として、30,000名超のエンジニアを擁し、業界最大級の規模と安定した経営基盤を築いています。
・年間6,000件以上の案件を保有し、約800社超の企業・大学・研究機関と長期取引を継続。
AI・データ解析・IoT・クラウドなど先端領域から、社会インフラを支える基幹システムまで、技術者が市場で価値を積み上げていける多様な技術フィールドを展開しています。
・一般的にSESは短期的・不安定な働き方というイメージを持たれがちですが、当社がSESを中核に据えている理由は明確です。
技術者が特定プロジェクトや会社都合に縛られず、専門性と信頼を市場価値として長期的に積み上げられる、合理的なキャリアモデルだと考えているからです。
・当社では、年齢や在籍年数ではなく、「市場価値・専門性（マーケットバリュー）」を軸に評価を行っています。
～誰に評価されるかではなく、何を評価されるか～
という明確な評価基準を採用しており、評価体制の分かりやすさも特徴です。
その結果、50代以上のエンジニアが1～2割超在籍し、支店によっては70代で現役の社員も活躍しています。
ベテラン層も例外ではなく、現場・顧客からの信頼を軸に第一線で価値を発揮し続けています。
また、客先常駐に加えて、受託開発や自社プロジェクトに関わる機会もあり、PL／PM／スペシャリストなど、年齢に応じて役割を進化させながら、20年先を見据えたキャリア形成が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】