【伊藤忠テクノソリューションズ株式会社】総合職（インフラエンジニア／アプリ開発エンジニア／営業）【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/5(月)〜2026/11/1(日)
【この求人を要約すると…】
・＜国内有数のプライムベンダー＞大規模案件に携われる
・＜SE＞上流工程やPL・PMへのチャレンジも可能
・＜営業＞豊富な商材で柔軟に提案＆顧客課題を解決


【大手通信キャリア案件多数／総合職募集】インフラ構築・開発・営業のいずれかの業務を担当


具体的な仕事内容
■業務内容
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大手通信キャリアやその関連会社、インターネットやメディア事業者等のお客様に対し、各業務をお任せいたします。
※総合職として、希望と適性に応じた以下いずれかのポジションに配属いたします。

＜インフラエンジニア＞
・クラウド／オンプレミスシステムの設計、サーバ構築、ストレージ構築等のインフラ設計
・システムの試験／検証／運用支援等の実施及びとりまとめ
・各種システム（クラウド／オンプレミス）提案、AWS／Azure／GCPの設計及び構築

＜開発エンジニア＞
・基幹系業務アプリケーション、サービス系アプリケーション等ミッションクリティカルなシステムの要件定義～設計～開発
・新規サービスの立ち上げや、既存サービスの機能拡張において、実現方法の検討、アーキテクチャ設計、ソリューション導入など

＜営業＞
・最先端ITソリューションを活用した顧客企業の課題解決、提案、交渉、アカウント管理
・国内外の最新技術に精通した社内のエンジニアをはじめ、各分野における世界トップクラスのパートナー企業と協業し、顧客企業の課題抽出、提案、システム開発・構築、導入後の保守・運用など、各フェーズにおける顧客対応や社内調整

※変更の範囲：会社の定める業務

■POINT
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【大規模プロジェクトに参加】
海外を含むベンダーやパートナー企業と連携した大規模プロジェクトに、プライムベンダーとして一気通貫型で携われる環境です。
提案や見積もりの段階から関わることができ、国内外300以上の製品を柔軟に組み合わせて最適なサービスを提供できます。

【次世代通信を支えるやりがい】
いまや社会インフラとなった通信ネットワークを支えるやりがい、お客様と一緒にビジネスを作り上げる醍醐味を感じられます。
年次に関係なく積極的に仕事を任せる土壌があり、社員の挑戦への協力は惜しまない社風です。

チーム／組織構成
◆ビジネスの拡大とあわせて多くの方が中途入社し、幅広いフィールドで活躍いただいています。
◆キャリア入社者と新卒入社者の比率は概ね半々程度。弊社のなかでも比較的若く、活気ある事業グループです。
◆社内勉強会を多数開催！オンライン会議などのツールも充実しており、服装の自由度を高めるなど働き方施策も進めています。

【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

【◆充実した「定着支援制度」】
キャリア入社された方向けの「定着支援制度」が充実している当社。
部長との月次面談や、CTCでの困りごとを解決するためのアテンダント社員のアサイン（1年間）などの全社施策を行っています。

転職は人生の重要な転機の局面――だからこそ、不安を覚えて当然です。
私たちは、在宅勤務が可能になった今だからこそ、コミュニケーションを密にすることが大切だと考えています。
入社後、まずはCTCに馴染んでいただき、仕事で活躍できるようになるまでの準備を支援させていただきます。

【◆早期キャリアアップ】
早期にPL・PMにチャレンジできる環境が整っています。
受注する案件のほとんどが大規模案件であり、小規模のチームを複数設けているため、経験に応じてPL・PMのポジションも狙いやすい環境です。

【社員インタビュー1】U.Mさん（インフラエンジニア／2021年入社）
幅広いソリューションを扱えるだけでなく、各分野で高い技術力と知見を持ったエンジニアが多いことも当社の魅力。顧客の多様なニーズに対応しながら、一緒に働くメンバー・PMから学びスキルアップできる環境です。

【社員インタビュー2】U.Mさん（インフラエンジニア／2021年入社）
周囲には努力を惜しまず学び続けている方が多く、多忙な中にあっても最新技術の勉強を欠かさず、現場で活き活きと活躍しています。私自身も刺激を受け、学ぶ習慣が身に付いたと思います。

【社員インタビュー3】U.Mさん（インフラエンジニア／2021年入社）
前職では限定的な技術領域でしたので、自身のキャリアへの不安がありました。当社ではクラウド案件はもちろん、未経験技術の案件も任せてもらえ、自然と技術の幅が広がり、転職前より自信が持てるようになりました。

【取材レポート】
【INTERVIEW】周りを頼りながら、信念のある仕事を。
「マルチベンダーである当社では、既に取り扱いのあるメーカー製品に限らず、あらゆる商材を活用したトータルソリューションをお客様に提供することが可能です。妥協することなく、自分が一番良いと信じるものを選んで提案できるのは当社ならではのやりがいですね。

PMになれば通信業界の動向や技術について深い知識が求められるようになりますし、プロジェクト規模に応じてステークホルダーも増えます。私自身悩む機会も多かったのですが、そんな時は周囲の仲間に相談していました。経験豊富な先輩や上司が必ずフォローしてくれるので、一人で悩まなくても大丈夫です！」（インフラエンジニア／O.H）

【取材レポート_やりがい】
■早期キャリアアップ・スキルアップが可能
＜SE＞経験と希望に応じて、早期にPL・PMとして活躍することも可能です。目指したいキャリアを叶えるためのサポートも充実しているため、自身のやりたいことに挑戦しやすい魅力があります。
＜営業＞国内・海外300以上の製品を柔軟に取り入れ、お客様の要望に最適なサービスを提供できます。裁量大きく活躍できるのも、同社ならではの大きな特長です。

【取材レポート_きびしさ】
■常に学び続ける姿勢が必要
＜SE＞プライムベンダーのためイチから考える仕事も多く、パートナー会社のマネジメントなど重要な役割を担うポジションです。経験がない方でもスキルアップのために積極的に仕事を任せていく社風のため、能動的に学ぶ姿勢が大切です。
＜営業＞お客様の課題に対して、300以上の商品を組み合わせ解決へと導くため、日頃から商品の勉強が必要になります。