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正社員
【職務概要】
ITインフラ基盤において、機器選定から設計・構築、および運用フェーズを見据えたドキュメンテーションまでの一連の工程をお任せします。
【職務詳細】
・機器選定・要件定義： 特殊な運用環境に最適化されたサーバー・ハードウェアの選定および仕様策定。
・設計・構築： VMwareを用いた仮想化基盤、およびOS／ミドルウェアの設計・構築。
・プロジェクト推進・管理： ステークホルダー（上位会社、作業ベンダー等）との情報収集、作業指示、および進捗確認。
・高度なドキュメンテーション： 発注書、基本／詳細設計書、試験手順書、および会議資料の作成・精査。
・課題抽出・解決： プロジェクトの状況を俯瞰し、能動的に課題を特定・改善に向けたアクションの実行。
【魅力】
・一人現場のような孤独感はなく、チーム内外で密にコミュニケーションを取りながら進めるスタイルです。自分の教えたことが組織に残り、仲間の成長を間近で感じられる同社特有の「育成の喜び」を分かち合えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都府中市（プロジェクトにより異なる） プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額305000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（期間中は契約社員／条件に変更なし）) ■福利厚生： 確定拠出年金制度（企業型DC）、住宅補助制度、通勤手当（月上限5万円）、おかえり人事制度、スキルアップ応援制度（どんだけ資格制度：ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助）、在宅補助、One for all制度（部活開催にともなう費用等を会社が補助）、各種社内イベント等 ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間） ※クライアント先常駐の場合は、クライアント先の就業時間に準じる 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇（5～8日）、有給休暇（10～20日／入社半年後に付与）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（入社1年後に取得可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・サーバー、ハードウェアに関する知見 ・ステークホルダーに対して必要な報連相を徹底できる方 【尚可】 ・仮想化基盤の設計・構築経験 （VMware vSphere (ESXi, vCenter Server) を用いた環境構築 VMware Cloud Foundation (VCF) に関する知見、またはSDDC環境の運用経験） ・ストレージ技術に関する知見 （各種RAID構成の設計、およびストレージサーバーの基礎知識） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ALH株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ITソリューション事業（官公庁向けシステム開発、通信業向けインフラ構築） ■ウェブサービス事業（レピュテーションリスク対策、WEB給与明細書配信システム） ■6次産業化事業／農業（有機野菜生産、居酒屋運営） 【会社の特徴】同社はITベンチャー5社を統合し、2017年4月に再スタートしました。 ITベンチャー企業として順調に売上を伸ばしております。 主軸となる事業はITソリューションやITコンサルティングといったシステム開発で、食品・金融・アパレル・旅行などの様々な業界に向けてシステムを開発しています。現在1000名を超える規模に事業拡大しており、福岡・横浜・大阪などの新規事業所の立ち上げや、自社独自のサービスのリリースなど、新たな取り組みにも力を入れています！ また同社では「人に任せる」という文化があり、新卒入社二年目からミドルマネジメントという役職に抜擢されるなど、若手社員の熱い想いに応えて新たな事業所の立ち上げを任せるなど、若いうちから活躍しやすい環境になっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2014年1月20日 |
| 資本金 | 1億2,800万円（グループ連結） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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