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正社員
掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)
【在宅週2日可】ネットワークエンジニア◆小売・印象業界向け|店舗DXを支える|プライム案件×自社勤務
~小売・飲食業界を支える社会インフラ企業/35か国・約15,000名規模の事業展開を行っているグローバル企業の子会社/外資系×日系のハイブリッドな社風~
■業務概要:
エンタープライズネットワークの設計・導入・運用をお任せします。顧客の店舗や施設におけるLAN・WAN・無線ネットワーク、ネットワークセキュリティ環境の構築・改善を通じ、最適なITインフラの提供を担い、店舗DX推進を強力にサポートします。
■業務詳細:
・顧客向けのエンタープライズネットワーク(LAN、WAN、無線ネットワーク、ネットワークセキュリティ環境など)の設計・構築・運用管理
・ネットワークの導入・移行プロジェクトをリードし、顧客・ベンダー・社内関係者と連携しながら、プロジェクトを成功に導く
・顧客の要件をヒアリングし、技術設計の策定や、ビジネス要件・技術要件に沿った最適なソリューションを提案
・チームメンバーに対する技術的なリーダーシップおよび支援を行う
・ネットワークに関する高度で複雑な障害対応やトラブルシューティングを実施し、導入時および運用時の技術サポートを提供する
・プロジェクト関連資料、技術仕様書、運用手順書などのドキュメントを作成
・品質・納期・顧客満足度の目標を達成できるよう、プロジェクトの進行・管理を行う
・ネットワークの性能向上、セキュリティ強化、拡張性向上、運用効率化につながる改善提案を行う。
■案件について:
・プライム案件比率100%のため、お客様と直接向き合い、本質的な課題解決に向けた提案・構築に携わることができます。
・自社勤務でのプロジェクトが中心となるため、チームメンバーと密に連携しながら業務を進められる環境です。
■想定されるキャリアパス
PL・PMとしてマネジメントを目指すキャリアだけでなく、特定の技術領域を極めるスペシャリストとして専門性を高めていくキャリアも選択可能です。
■働き方・働く環境
・週2日のリモートワークを導入しており、プライベートと両立しながら柔軟に働くことができます。
・外資系企業ならではのチャレンジを後押しする風土と、日系企業のきめ細やかな人材育成文化を併せ持つ組織です。評価制度はスモールステップで目標設定を行うため、一人ひとりの成長や成果を着実に評価する風土があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円 <月額> 437,500円~625,000円(16分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年俸額を16分割し、そのうち12回分を月額給与、4回分を賞与として支給します。 ※インセンティブ支給の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで再雇用可) <教育制度・資格補助補足> 技術、語学およびビジネススキルなどの研修が全社共通、職種別、階層別にあり、集合研修、セルフラーニング(Web研修)スタイルで行われます。また資格取得後の報奨制度があります。 <その他補足> ■在宅勤務、リモートワーク可 ■継続雇用制度(再雇用) ■慶弔/見舞金制度 ■財形制度 ■育児/介護休職制度 ■生命保険団体扱い 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ・夏季2日 ・その他(慶弔休暇、特別休暇) ・有給休暇:有(10~20日)(入社日より付与) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ネットワーク設計・導入・運用の実務経験または、ネットワーク関連プロジェクトのリード経験 ■歓迎条件: ・小売・飲食業界向けITインフラの構築経験 ・クラウドまたはセキュリティに関する知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本NCRコマース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー |
| 事業内容 | ■事業内容: 情報処理システム、通信システム、ソフトウェアの製造・販売および関連サービスの提供 ■当社について: 当社は、キャッシュレジスターやATMにおいて世界トップクラスのシェアを誇るNCRコーポレーションの日本法人として、1920年に設立されました。 創業以来、流通業(リテール)、金融業(バンキング)、レストラン、デジタル・バンキングの領域へプラットフォームとサービスを提供し、業種・業務にフォーカスしたエンド・ツー・エンドのフロントサービスで、顧客体験の最適化を図っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ncr.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 600名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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