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正社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【東京/ヒューリックG】セキュリティ担当◇グループ横断の企画運営◇CSIRT体制整備に携わる
【グループ全体のセキュリティ施策を推進/インシデント対応体制の整備・運営/企画から実行まで幅広く担当】
■業務概要
ヒューリックグループ各社におけるサイバーセキュリティ対策の企画・推進業務を担当します。情報セキュリティに関するリスク整理やルール整備、インシデント対応体制の運営支援などを通じて、グループ全体の安全な事業運営を支えるポジションです。
■業務詳細
・グループ全体のサイバーセキュリティ対策の企画・取りまとめ
・各社の情報システム部門へのヒアリング、既存対策・委託先の把握
・情報資産、データの保存・取扱い、アクセス権限等の棚卸し
・セキュリティ上の弱点や管理上の課題抽出、リスク評価
・影響度・緊急度に応じた改善施策の検討、優先順位付け
・調査結果の報告、各社・外部ベンダーとの調整
※改善着手やベンダー選定も状況に応じて検討。インシデント対応体制の整備も将来的な対象です。
■業務の特徴
CSIRT、情報セキュリティ、IT統制、インフラ運用などの経験を活かしながら、より広い視点でセキュリティ業務に取り組める環境です。
また、グループ各社とのコミュニケーションを通じて施策を推進するため、関係者との調整や合意形成の経験も積むことができます。
■働き方:
・年休124日/土日祝休
・有給消化率は例年8割以上
・リモートワークに関しては社内規定有り(介護と育児等)
・本社ビル内に保育所・カフェテリアのお弁当やコーヒー等のドリンクを無料提供
・社内保育園があり、こども休暇もありますので、育児中の方も働きやすい職場です
■会社・事業について
当社はヒューリック株式会社100%出資により設立されたヒューリックプロサーブ株式会社です。人事・総務・経理・システムなどのシェアードサービス業務を担い、ヒューリックグループの業務運営を支えています。また、管理部門業務の受託に加え、会員制事業や給食管理事業など幅広い事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋大伝馬町7-3 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~650,000円 <月給> 450,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度:上限65歳 勤務延長:上限70歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT制度 <その他補足> ■在宅勤務(介護と育児等、社内規程あり) ■時短制度(介護と育児等、社内規程あり) ■自転車通勤可(一部従業員利用可) ■服装自由(一部規約有) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) ■継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可) ■社員食堂・食事補助(全従業員利用可) ■託児所あり(全従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始(6日)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(慶弔・出産休暇、ボランティア休暇、こども休暇等)など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・企業の情報システム部門、情報セキュリティ部門、インフラ運用部門等での実務経験 ・システム障害対応や各種トラブル対応の経験 ・関係部署と連携しながら業務改善や運用整備を行った経験 ・情報セキュリティの現状調査・リスク評価・改善提案経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヒューリックプロサーブ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町7-3 |
| 事業内容 | ■事業内容: ヒューリックドリーム会、インテリアなどの個人向け事業、給食管理事業、会員制事業運営、ヒューリックグループのシェアードサービス業務受託 等 ■ヒューリックグル-プについて: ヒューリックは東証一部上場の不動産デベロッパーとして、東京23区を中心とした好立地のオフィス・銀行・店舗・商業施設やホテル・老人ホーム等の『不動産賃貸事業』を中核事業に、『不動産投資』や『不動産開発』を成長の原動力としています。上場来最高益を連続更新中。 ■成長のカギは「選択と集中」: グループ保有物件の内、70%以上を東京23区に保有。人口流入が続き、ビルの需要がある首都圏に好立地物件を多数保有していることが強みです。また、投資、開発の対象としているのは、大規模物件ではなく、競合が少なく、幅広いテナントが対象となる中規模オフィス、商業ビルです。一方で、マンション開発や海外不動産への投資は人口動向や事業リスクを考えて非注力の方針です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hulicps.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年2月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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