| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大フェーズにある中、組織のパフォーマンス最大化を目指し、人事メンバーにエンジニア採用のご経験がある方に加わっていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ■要件定義 現場エンジニアが求める技術レベルや専門性を理解し、的確な採用ターゲットを設定するための要件定義を行います。 ■求人発信 最新技術や開発環境など、エンジニアが魅力的に感じるキーワードを盛り込み、 共感度の高い求人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニア採用経験1年以上 【尚可】 ・データ分析に関する実務経験 ・新人育成や業務の研修など他者に仕事上関与した経験 ■将来的には スキルに応じて下記をお任せする可能性があります ・雇用管理や給与管理、労務手続き、勤怠管理 ・グループ会社を含めた人事制度... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F 大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大フェーズにある中、組織のパフォーマンス最大化を目指し、人事メンバーにエンジニアおよびエンジニア採用の知見がある方に加わっていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ■エンジニア目線の要件定義 現場エンジニアが求める技術レベルや専門性を理解し、 的確な採用ターゲットを設定するための要件定義を行います。 ■エンジニアに響く求人発信 最新技術や開発環境など、エンジニアが魅力的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験のある方 ・何らかのエンジニア経験（言語不問）1年以上 ・エンジニア採用経験3年以上 【尚可】 ・データ分析に関する実務経験 ・新人育成や業務の研修など他者に仕事上関与した経験 ■ポジションの魅力 ・エンジニアから人事へのキャリアチェンジを... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F 大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事制度／人事施策／人材育成プログラム等の立案・運用に関わる業務を担当していただきます。 【職務詳細】 主に以下の業務を行います。 ・人事制度企画立案・運営 ・人材育成プログラムの企画立案・運用 ・事業戦略、部門戦略と連動した人事施策の立案・運用 ・職場風土改革 ・エンゲージメント向上 【同社の魅力】 パイオニアのサウンド事業は同社が担っており、この山形県天童市を拠点に、音に関わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【下記のいずれかの経験必須】 ・人事評価制度運用の経験 ・人員配置、人件費管理業務の経験 【尚可】 ・人事制度企画立案・運用の経験 ・人材育成プログラムの企画立案・運用の経験 ・事業戦略、エンゲージメント向上施策の企画立案・運用の経験 ・職場風土改革、エンゲージ面と向上施... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 山形県天童市大字久野本字日光1105 ＪＲ奥羽本線「天童」駅から車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 総務・社内システム保守など、幅広い業務に携わっていただきます。 本社の総務経理部に所属し、総務業務および社内システム保守を中心に、管理部門の幅広い業務をご担当いただきます。 管理部門全体の経験を積みながら、 将来的にご自身のキャリアを広げていきたい方に適したポジションです。 【職務詳細】 はじめは比較的取り組みやすい業務からスタートし、 ご経験や適性に応じて、以下のような業務を 段階 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◇管理部門（人事・総務・経理・社内システム保守など）の いずれかのご経験をお持ちの方 ※これまでのご経験を活かしつつ、 新たな業務にも前向きに取り組んでいただける方を歓迎します ※未経験の分野があっても、 意欲があれば丁寧にサポートしますのでご相談... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 長野県千曲市新田124番地 しなの鉄道線「屋代」駅より車で約10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療・介護・福祉業界に経営資源を集中したコンサルティングを行う同社にて、労務をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算（メイン） ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・年末調整 ・退職金などの業務 【おすすめポイント】 手を挙げればいくらでもチャレンジできる環境です。会社として良い提案には投資を惜しみません。IT部門には社長・役員直下のプロジェクトがあり、非常に重要な部署として位置付け |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において上記業務の経験者、もしくは社労士事務所での勤務経験者 ・Excelスキル(IF関数・VLOOKUP関数程度) 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル 北大阪急行線「緑地公園」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事業務を幅広くご担当いただきます。 人事制度の企画・構築、求人の要件定義など人事業務の上流工程を メインにお任せします。 【職務詳細】 ・人事評価制度の企画設計 ・組織への運用浸透 ・求人票の要件定義など人事業務全般を幅広く主体的に対応いただきます。 現在会社としてIPO準備を進めており、そのため社員採用等も積極的に行っています。 事業拡大には欠かせないバックオフィス業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度企画、 求人の要件定義など人事業務の上流工程を対応したご経験のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市葛飾町2-340 各線「西船橋」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務・法務業務を幅広くご担当いただきます 【職務詳細】 取締役会の運営等IPOに向けた総務・法務業務全般をお任せします。 ・社内体制整備、情報伝達の円滑化 ・IPO関連費用の管理 ・各種規定の整備・運用、会議体の運営など 会社の基盤となる業務全般を担当いただきます。 現在会社としてIPO準備を進められており、 そのため社員採用等も積極的に行っています。 【同社について】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IPO準備企業または上場企業での総務・法務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市葛飾町2-340 各線「西船橋」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務課長候補としての業務をお任せいたします。 さらに働きやすい会社を目指している同社で、ご経験を活かして働くことができます。 【職務詳細】 ・勤怠システム管理、労務管理 ・給与計算、社会保険手続き ・健康管理、メンタルヘルス対策 ・社内イベント運営 ・安全衛生管理 ・規程改定 ・法改正対応 ・監督官庁（労働基準監督署等）対応 ・庶務全般 など これらの業務構築と推進、効率 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■総務に関する業務経験3年以上 ■労働法の基礎知識を有する方 ★新潟を代表する総合不動産企業として、これからも企業成長を続けるために総務部門の経験者を増員したいと考えております。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 本社 新潟県新潟市中央区米山4-1-28 JR各線「新潟」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事課長候補としての業務をお任せいたします。 同社は「新・価値創造企業」として、社員の成長を重視しています。 採用活動や制度企画などご経験に応じて担当いただきます。 【職務詳細】 ■採用活動 ■社員教育・研修 ■福利厚生管理 ■各種人事制度の運用や企画 ■社内コミュニケーションの促進 など これらの業務構築と推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをご経験に合わせてお任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事に関する業務経験3年以上 【尚可】 ■各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験 ■安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験 ★新潟を代表する総合不動産企業として、これからも企業成長を続けるために人事部門の経験者を増員したいと... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 本社 新潟県新潟市中央区米山4-1-28 JR各線「新潟」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務人事業務・採用活動・入社後の教育研修業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用活動全般(求人票作成、会社説明会実施、試験の実施、面接の調整、候補者との連絡、プレゼンテーション資料作成、学校訪問など教育機関との関係構築、採用媒体の窓口、採用ミーティングの運営、インターンシップの企画・立案・運営) ・採用後の内定者フォローアップ ・入社手続き ・入社後の教育研修企画、計画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務人事業務の経験 ・普通自動車運転免許(業務で運転する場合あり) ・Microsoft Officeソフトを用いての資料作成スキル ・全国への出張対応が可能な方 ★出張について★ ・頻度：1～2回／月 ・出張先への滞在日数：1～3日（関西圏は日帰りのことが多... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区背戸口2-1-12 大阪メトロ谷町線「平野」駅より徒歩17分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。 【職務詳細】 採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。 将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。 ＜採用戦略の立案と実行＞ ・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定 ・採用チャネルの最適化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用経験3年以上（エンジニア／ビジネス職採用） ・生成AIやITへの興味があり、ご自身でも業務で活用している方 【尚可】 ・成長フェーズの企業での中途採用実務経験 ・採用におけるマネージャーのご経験 ★このポジションの魅力★ ・生成AI×セキュリティとい... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31九州ビル4F 各線「博多」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務総務業務全般に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・契約書のチェック／レビュー ・契約書の作成 ・反社チェック ・法律相談対応（弁護士確認含む） ・株主総会や取締役会などの会議体の運営 ※ご経験や業状況により、上記以外の業務をお任せする可能性がございます。 ●魅力 一番の魅力は働きやすい環境が整っていることです。2021年に本社新事務棟を竣工し、きれいで大きな食堂、シャワ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業や法律事務所などで法務業務のご経験がある方 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市細谷町5-16 名鉄三河線「上挙母」駅より車で7分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の物流拠点を支える人事労務チームにおいて、給与計算、社会保険手続き、 健康診断対応、年末調整、従業員からの健康相談などの 実務全般に携わっていただきます。 まずは既存メンバーのサポート業務からスタートし、 将来的には入退社手続きや証明書発行、 提出データのチェックなどの主担当業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・入社・退職に伴う手続き、扶養変更手続き、名簿のクラウド管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・入退社手続きの流れに関する知識・理解 ・円滑なコミュニケーションスキル ・OAスキル中級 （ビジネスメール、文書作成、VLOOKUP・SUM関数など） 【歓迎】 ・社会保険手続きの実務経験 2年程度 ・年末調整、健康診断など年間業務のサポート経験 ・第１種... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 千葉県市川市塩浜1-6-3 JR京葉線「市川塩浜」駅より徒歩17分 勤務地変更の範囲:全国への配置転換、転勤の可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・施設管理（建屋・コンプレッサ・クーリングタワー・キューピクル・高圧ガス設備等の共通設備含む） ・安全衛生管理業務 ・防災管理業務（防火設備管理、火災発生時の緊急対応） ・行政対応業務（工場運営の関連法令に対する監督署、消防、警察、市県等行政機関との折衝） ・工場総務・庶務業務（総務、庶務、労務対応） ・7S活動推進業務 【同社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種衛生管理者の資格を有すること ・製造業での工場管理業務経験が３年以上あること ・リーダーまたはマネジメントのご経験 【歓迎】 ・ISO14001、ISO9001の外部監査対応のご経験 ・英語力（実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため） 45歳... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3（土岐工場） 瀬戸線「水野」駅より車で32分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業としての持続的成長とリスクマネジメントの高度化を図るため、法務部門の立ち上げを担う責任者を募集します。 経営層と密に連携しながら、法務戦略の構築やコンプライアンス体制の整備をゼロから推進していただくポジションです。 【職務詳細】 ・法務部門の立ち上げと組織づくり（体制設計・方針策定・業務フロー構築 等） ・契約書の作成・審査（売買契約・請負契約・業務委託契約など） ・M＆A、業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・企業法務の実務経験5年以上 ・部門マネジメント経験（人数不問） ・契約審査・トラブル対応・コンプライアンス対応の経験 ・経営層と連携した意思決定に関わった経験 【尚可】 ・建設業界・不動産業界での法務経験 ・上場企業またはそれに... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター15階 福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 信用リスク・市場リスク・オペリスク管理等の高度化のため、同社にてリスク管理業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・リスク管理 └信用リスク、市場リスク、オペリスクの管理・高度化対応 ・ALM業務 └金利・為替・流動性リスク等を踏まえた資産・負債管理、コア預金管理等 ・データ集計・分析 ・リスク計量化業務 └各種リスク量計測・試算、信用リスクアセット額算出 与信ポートフォリオ分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・リスク管理、ALMの知識、又はデータ分析スキル ・金融機関／研究所／コンサルティング会社等でのリスク管理 又はALM業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 香川県高松市亀井町5番地の1 高松琴平電気鉄道長尾線「瓦町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める支店・本部、関連会社等 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コーポレートブランディング設計（経営戦略に基づくブランド戦略の策定、ブランドメッセージの開発）に取り組んでおり、今後 企業認知の向上、ブランドアイデンティティ確立に向け、経営陣や経営戦略部、各事業におけるマーケターなど社内各所と共にオンライン・オフライン問わずの戦略を企画・実行いただきます。 【職務詳細】 ●コーポレートブランディングの構築 ・ブランド戦略に基づく全社広報・PR戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ブランディング・ブランド戦略・広報業務いずれかでの豊富なご経験（目安5年以上） └主担当としてコミュニケーション施策の推進・実行・効果測定まで一貫して取り組める方 └メディアリレーション経験が豊富な方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の電力事業部門の人事担当として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・電力事業部門の人事・労働関連業務 →電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当 ※人事異動・要員在籍管理・採用・人材育成（研修体系の整備）・ダイバーシティインクルージョン・労務 ・風土改革・組合との折衝・人事データ管理 →能力次第で人事業務のほかに企画グループのその他の業務もご担当いた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務経験（人事労務、中途採用・育成等）をお持ちの方 【尚可】 ・労働法令の知識のある方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 阪神本線「岩屋」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営陣とともに会社の将来の方向性を定め、目標達成のための戦略を策定いただけることを期待しております。 会社の成長や従業員の帰属意識向上を実現するために、経営陣のサポート的な役割だけでなく、事業部をまとめる調整力も必要となります。 ビジネスの全体像を把握し、経営戦略の策定と実行に関わる重要な役割です。 【職務詳細】 ・中長期のビジョン、事業計画の策定、目標設定と推進 ・立案した経営計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・自社の事業の全体像を理解し、会社が進むべき方向を示せる能力 ・数字やデータを駆使して経営の課題を把握し、意思決定に活かす能力（統計・予測・KPIの設定等） 【モデル年収】 35歳：600万円～、40代：700万円～ 【雇用形態について】 中途入社者は全員嘱託... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〒763-8504 香川県丸亀市土器町東8-537-1 JR瀬戸大橋線「宇多津」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務部の担当者として法務面から事業部をサポートし、ときには案件の法的リスクコントロールをリードする、プロジェクト法務の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・発電所の開発（用地確保、許認可取得、ファイナンス、プロジェクト買収・売却等）に関するスキーム検討、法務デューディリジェンス、契約書等のドキュメント作成・レビュー、法的解釈検討 ・発電所の建設にあたっての各種契約の交渉・起案・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での法務、又は、一般事業会社向けの法律事務所での実務経験（3年以上） ・下記のレベルの英語力 -スピーキング：社内にて英語での懸案事項報告や質疑応答ができる -ライティング・リーディング：英文契約（NDA、業務委託契約、売買契約等）を読めること、英語での... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区一番町 4-7-17 小田急仙台ビル5階 仙台市地下鉄南北線「勾当台公園」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（213）｜ 青森県（65）｜ 岩手県（73）｜ 宮城県（124）｜ 秋田県（71）｜ 山形県（64）｜ 福島県（103）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（92）｜ 栃木県（80）｜ 群馬県（77）｜ 埼玉県（317）｜ 千葉県（221）｜ 東京都（2,266）｜ 神奈川県（355）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（104）｜ 山梨県（89）｜ 長野県（119）｜ 富山県（96）｜ 石川県（86）｜ 福井県（71）｜ |
| 東海 | 岐阜県（118）｜ 静岡県（182）｜ 愛知県（387）｜ 三重県（71）｜ |
| 関西 | 滋賀県（101）｜ 京都府（147）｜ 大阪府（515）｜ 兵庫県（185）｜ 奈良県（75）｜ 和歌山県（71）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（61）｜ 島根県（27）｜ 岡山県（143）｜ 広島県（162）｜ 山口県（85）｜ 徳島県（85）｜ 香川県（94）｜ 愛媛県（78）｜ 高知県（57）｜ |
| 九州 | 福岡県（227）｜ 佐賀県（68）｜ 長崎県（56）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（72）｜ 宮崎県（59）｜ 鹿児島県（69）｜ 沖縄県（61）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（8）｜ |
