求人数455,995件(12/19 更新)

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12/19更新!東京都の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・431ページ目 13142件

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13142件中 8601~8620件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ~内部監査担当(マネージャー候補)/年間休日127日/不動産テック上場企業/昇給年2回・賞与年3回~ 【会社概要】 不動産情報のデータベース化をいち早く取り入れ、不動産流通業界のDXを推進する不動産テック企業。創業以来9年連続で前年比130%超の売上成長を続け、2021年に東証スタンダードへ上場。現在は「中古不動産の流通・再生・運用のNo.1企業/売上1兆
応募資格 【必須要件】 ※業界経験不問※ ・上場企業でのJ-SOXの構築・運用・監査等の評価経験と、業務監査経験 【歓迎要件】 ・不動産業界経験者の方 ・上場企業での法務実務経験 ・宅建士やCIA(公認内部監査人)の資格をお持ちの方 ・組織マネジメントのご経験がある方
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している同社で、コーポレートカウンセルとして、下記の業務を行っていただきます。 会社の海外事業に関して事業部に対し広くアドバイスや支援を提供する業務です。候補者には、法務部員及び事業部員と効果的かつ円滑に意見交換し、協力できるコミュニケーション能力を求めます。自発的に行動でき、新しいことに挑戦し、潜在的な問題に対して実用的な解決策を提供
応募資格 【必須要件】 ■弁護士資格(コモン・ロー/欧州) ■企業法務もしくは法律事務所における実務経験5年以上 ■英語力及び日本語力(ビジネスレベル) 【歓迎要件】 ■ゲーム会社・エンターテインメント業界・マスコミ業界いずれかにおけるご経験 【求める人物像】 ■エンターテインメ...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・契約書審査(ドラフティング、レビュー、ビジネス部門へのアドバイスを含む)担当(NDA、業務委託契約、ITプロジェクト関連契約、コンサルティング契約および金融関連契約、その他) ・プロジェクト案件の担当部門およびソーシング担当サポート業務(案件の法的分析、外部弁護士との確認、社内各ステークホルダーへのアドバイスおよび契約交渉を含む) ・法律事務所への委託業務
応募資格 【必須要件】 ■契約書慣習、契約関連法、保険業法および社内ポリシーの観点から契約書類をレビューできること ■和文・英文各種ドキュメントを正確に読みこなすことができること(英語:読み書きレベル) 【歓迎要件】 ・金融機関を含む規制業種の会社で、法務または他の部署で契約書ドキュ...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 法務・リスクマネジメント業務を担当いただきます。 M&Aの実績も多数あり、複数の事業を抱える東証プライム上場企業の法務部門ならではの経験を多く積むことが可能なポジションです。 東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードにやりがいを感じていただくことのできる環境をご提供できます。 【具体的な業務内容】 <主要業務> 下記業務が法
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・企業法務経験1年以上 ・弁護士資格を保有し法人案件の担当経験 【歓迎要件】 ■IT系ベンチャー企業でのご経験 ■ビジネス実務法務検定2級以上 ■弁護士資格や行政書士、司法書士資格保持者・試験合格者(または司法試験受験経験) ...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・各種契約の審査・作成(半期で 50~100 件程度/1 名) ・契約に関する弁護士相談(相談事項発生時に随時対応) ・社内教育(契約基礎知識、締結までの流れ、社内ルール等) ・契約管理業務の改善提案・運用支援 【配属部署】 法務・広報部 法務グループ 平均47歳(50代3名、40代3名、30代1名) 【本社以外の拠点】 ■支社・支店・営業
応募資格 【必須要件】 ・製造業の法務部門での契約審査経験(目安:5 年以上、または 500 件以上) ・審査依頼者の意向を的確に把握するヒアリング力とコミュニケーションスキル ・英文契約の審査・作成経験 【歓迎要件】 ・法務関連資格(例:弁護士、司法書士、ビジネス法務検定等) ...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部におけるシニアマネージャー(部長クラス)として、企業法務の実務と部門運営を一手に担っていただきます。 経営層に近い立ち位置で、法務機能を実質的にリードしていただくポジションです。 「攻めの法務」として新規事業やスキーム設計を支援しつつ、「守りの法務」として契約・業法・紛争対応を確実に遂行することで、スピード感ある事業成長とリスクマネジメントを両立させる
応募資格 【必須要件】 ■法務の実務経験(弁護士事務所のみのご経験もOKです) 【歓迎要件】 ・組織マネジメントのご経験 ・新規事業に対して、制度・法的観点からスキームを組み立てる思考力と構想力 ・弁護士資格(特に債権回収・紛争対応経験) ・資金決済法・割賦販売法など業法対応の経験 ...
給与 年収 1000万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 同社は、クラウドサービス(SaaS)、動画・ライブ配信、ゲーム、医療、出版メディアの全く異なる5つの事業を主軸として展開、「PRODUCT FIRST」をビジョンに掲げ、日々、新たな挑戦を行っています。これを実現するためには、企業の幹となる強力なバックオフィスの体制が必要です。 今回、バックオフィス強化の観点からDONUTSの次なる成長に向けた基盤づくりを主導するコーポレートマネージャーを募集しま
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での人事労務、経理いずれかの経験5年以上 ■メンバーマネジメントの経験 【歓迎要件】 ・IT/Webサービス/インターネット業界のご経験 ・スタートアップもしくは上場企業での業務経験 ・ITツール等を活用して業務効率化等の改善を行った経験 ・管理...
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 増員|会社規模拡大に伴う組織体制強化のため 当面は総務庶務業務を中心にご対応いただく予定ですが、将来的には組織マネジメントや商事法務領域(株式事務など)の主担当としてご活躍いただくことを想定しております。 【募集要項・ご担当いただく業務内容 】 ・オフィス・備品・消耗品管理などのファシリティマネジメント ・各種申請書の受付、捺印業務の管理運用 ・リスクマネジメント・コンプライア
応募資格 【必須要件】 ・事業会社(300名以上)での総務チームでの3年以上の就業経験 ・社内外の関係者と協議にコミュニケーションを取れる調整力 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・法務業務の興味がある方 ・オフィス環境維持管理経験 【歓迎要件】 ・...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 人事総務本部 法務部 において、部長代理として、以下を含む、コンプライアンス業務等を担当する。 (1)コンプライアンス業務   ・One Hitachi コンプライアンスプログラム(日立グループのコンプライアンスルール・施策)の当社及びグループ会社への浸透   ・内部通報対応   ・新規取引の審査(反社チェック等)   ・競争法、贈収賄防止関係
応募資格 【必須要件】 ・企業法務の経験 ・コンプライアンス業務の経験 ・部下のマネジメント経験 ・海外子会社とコミュニケーションができる英語力(メール、打ち合わせ、資料説明等) 【歓迎要件】 ・契約法務の経験 ・訴訟案件、クレーム案件対応など、各種紛争案件に対応した経験
給与 年収 1000万円~
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。 同グループでは、人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを提供しており、本ポジションでは「攻めの採用」として新卒採用を中心とした業務をお任せ致します。採用が重要な人事戦略の一つに位置付けられており、役員や事業責任者との対峙も多いポジションとなります。 【お
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験(2年以上) ・事業会社での新卒採用人事経験 ・人材系メディア・人材紹介などの人材業界営業のご経験 【歓迎要件】 ■IT関連企業に対する人材業界営業経験 ■ベンチャー企業での人事経験 ■IT業界での業務経験 【求める人物像】 ■目標達成...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 事業会社における、法務関連業務全般をお任せすることを想定しています。 【具体的な業務内容】 ■契約書作成・審査(雛型修正、業務提携などに関わる契約関連業務) ■社内法務相談対応(各事業部からの問い合わせ対応) ■利用規約の作成および改訂 ■押印対応業務 ※メインでお任せしたいのは契約書作成・審査部分になります ※グループ会社全体の対応も行っております 将来的に、ご希望に応じて以下の業務もお任せ
応募資格 【必須要件】 ■企業法務としての実務経験1年以上 ■法務業務の審査からの流れを理解し、対応できる方 【歓迎要件】 ■IT企業(プラットフォーム運営)で法務としてのご経験 【求める人物像】 ■同社の事業内容にご興味を持って頂ける方 ■幅広く業務を行うことに抵抗がなく、スピー...
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 期待する役割】 事業が大きく成長し始めている中、より会社の成長を強く推進していくための高い広報スキルが必要な状況となっております。枠にとらわれずに邁進できる方を募集しています。 【主な業務】 ■社外広報 しろくま電力の取り組みや価値を社外に発信し、信頼とブランド力を高めていく業務です。 ■社内広報 社員に対し、会社の方針や想いを伝え、組織の一体感をつくる役割です。 【具体的な業務】 ■社外広報
応募資格 【必須要件】 ■企業広報の実務経験者(業界不問)で以下いずれかのご経験を有する方 ▽広報実務経験5年以上で、計画立案から実行・改善まで一連の業務に携わっている ▽社内外との調整、メディア対応、危機対応など、企業特有の広報業務に対応している ▽企業のステークホルダー全体を見渡...
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 〈具体的な業務内容〉 ・ブランド/商品のPRストーリー設計 ・プレスリリース/ニュースレターの作成、発信 ・メディアアプローチ戦略立案、実行、検証/関係各部門との調整 ・メディア等とのリレーション構築、関係強化(新規開拓/既存メディアとの関係深化)、トップ広報の文脈立案 ・レピュテーション・リスク対応 など
応募資格 【必須要件】 ■化粧品業界または消費財業界でのでのPRの実務経験 ■美容誌などのメディア関連とのリレーション ※特にコピーライティングに強みをお持ちの方 【歓迎要件】 ▼コピーライティング実務経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 当社アジア拠点のJ-SOX およびリスクに基づいた内部監査業務をご担当いただきます。幹部職として、高度な案件を中心にお任せします。 <主な業務内容> 1.事業部門および本社部門における内部監査業務 2.J-SOXに関連する評価作業 3.監査プロセスの改善業務 ※内部監査やJ-SOX評価作業において、計画、テスト、統制評価、原因の分析、報告書作
応募資格 【必須要件】 ■下記いづれかの経験を有する方 ・事業会社での内部監査経験もしくは内部統制構築のご経験 ・監査法人もしくはコンサルティング会社での監査アドバイザリー経験 ・財務会計領域のコンサルティング経験 ※いずれもトータル5年以上が目安 ■英語スキル:TOEIC700以上...
給与 年収 800万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 プライム上場企業でアパレル業界の老舗である当社にて、株式関連業務や株主総会運営を中心に、役員株式報酬制度対応などを担う総務部門の重要ポジションです。 【具体的な業務内容】 ■株式関連業務 ■株主総会運営 ■役員株式報酬制度窓口対応 ※ご経験に応じてお任せする業務 ■ビルメンテナンス管理、保険会社取引、取締役会の議事録作成なども担当。本社ビル(築50年)の建替えプロジェクトにも関与可能です
応募資格 【必須要件】 ■株式業務に関する5年以上の実務経験 ■メンバーへのマネジメント経験
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ミッション】 同社の法務部における法務担当として、契約管理、紛争対応、M&A等をお任せいたします。 【募集背景】 事業が拡大・多角化する中で法務部門に求められる業務内容が多様化しています。専門知識を有する人財の必要性が高まっており、キャリア採用にて募集いたします。 【業務詳細】 ■契約管理:プロジェクト受注時やトラブル発生時の法務サポート ■コーポレート法務:プロジェクトリスク評価、経営課題
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・民間企業法務経験10年以上 ・企業法務案件の弁護士経験5年以上 ■読み書きレベル以上の英語力 【歓迎要件】 【歓迎要件】 ・交渉可能なレベルの英語力 ・コーチング又はマネジメント経験 ・プラントEPC経験 ・弁護士資格
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 同社は、インターネットビジネスを主事業とし、常に時代の先を読み、「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。 【同社が手掛けた日本初のサービス・事業】 ・日本で初めての個人用ホームページの作成 ・ローソンに設置されている「Loppi」へのコンビニ決済システムの開発・導入 ・「価格.com」や「食べログ」運営会社への投資と事業育成 ・Twitterの日本導入支援 ・統一型QRコード決済
応募資格 【必須要件】 ・労務領域において、主担当として以下のいずれかの業務に3年以上従事した経験  -人事管理業務の運用・改善  -人事労務業務の運用・改善  -人事制度/評価制度の企画・導入・運用 【歓迎要件】 ・プロジェクトのリーダーなど、規模の大きさは問わず、案件をリードして...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【期待する役割】 人事労務課のマネジメント業務も含むマネージャー候補としての採用です。 人事労務の幅広い実務&管理責任とともに、社員が能力を最大限発揮できるように『働く環境を整える役割』を担っていただきます。 【職務内容】 ・勤怠管理(勤怠システムの運用) ・給与計算(給与、賞与、退職金などの計算実務) ・社会保険&税務、福利厚生の手続き ・規程作成、改訂(法令対応) ・キャリア採用(募集要項
応募資格 【必須要件】 ■人事労務に関する領域で3年以上の経験がある方 ■マネジメント経験(チームリーダーなど) 【歓迎要件】 ▼メーカーでの人事労務の経験 ▼人事システムの刷新、導入経験、人事労務 BPO の導入、見直し経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 人事部門の責任者として、以下の職務を遂行し、部門を統括・牽引していただきます。 (1)人事戦略・企画(グループ全体) ・人事戦略の策定と実行: グループ全体の経営戦略に基づいた人事戦略(採用、配置、育成、評価、報酬など)を立案し、全社的な実行を主導・最適な組織構造の構築と人材配置の検討 ・人事制度の設計・運用: 成長と上場企業としての要請に応
応募資格 【必須要件】 ■人事総務部門のマネジメント経験: 企業規模問わず、人事・総務部門の責任者または準ずるポジションでの10年以上の実務経験 ■人事制度の設計・運用経験: 成長企業における人事評価制度や報酬制度などの企画から導入、運用までの一連の経験 ■組織牽引力と推進力: 目標...
給与 年収 1200万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ▶人事・労務を中心とした管理系の業務をお任せいたします。 《業務内容》 スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 ◆就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ◆外国人就労者受入に係る業務 ◆採用業務 ◆労務関連業務の管理(勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど) ◆ISOや安全衛生の管理 状況によって以下総務・経理業務に関わっていただく可能性もござい
応募資格 〈必須要件〉 人事・労務管理業務担当として、 就業規則、人事・評価制度、福利厚生、採用などに関する企画立案、運用に携わったご経験をお持ちの方 ※45歳くらいまでの方が対象となります。
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 〈勤務地〉 千葉県浦安市美浜 ◆JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」徒歩3分 ◆転勤なし 〈勤務時間〉 08:30~17:30 ◆所定労働時間:8時間0分 ◆休憩時間:60分(12:00~13:00) ◆時間外労働有無:有 ◆残業:月間平均10~20時間程度 〈試用期間〉 3ヵ月

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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