| 仕事内容 | 【業務内容】IR業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■IR関連資料（決算説明資料、アニュアルレポートなど）の作成 ■適時開示資料（決算短信、プレスリリース等）の作成 ■エクイティストーリー構築のサポート ■投資家へのプレゼンテーション資料の作成、IR面談向けの手元資料作成 ■機関投資家、アナリスト対応 （英語を使用するケースもあり） ■決算説明会の設計・運営 ■株主総会対応 ■そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での業務経験（2年以上） ■IR業務経験、または経営企画・広報・財務部門での経験 ■財務・会計の基礎知識（P/L・B/Sの理解）及び実務での活用経験 【歓迎要件】 ■英語での実務経験（目安：TOEIC700点以上） ■エクイティストーリー策定や中期経... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの人事業務を行っていただきます。 【担当法人】 EYグループのコンサルティングファームであるＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング（EYSC）内のテクノロジーコンサルチームと、リサーチャーチームのHRBP ポジションです。 ■ 業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 （1）企業での人事業務の経験3年以上ある方（労務系対応含む。制度企画や運用の経験があると尚可） （2）プロフェッショナルファームでのコンサルタント経験が3年程度ある方（人事コンサルティング等の人事知識をお持ちの方） ※パソナからのみご... |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの人事業務を行っていただきます。 【担当法人】 EYグループのコンサルティングファームであるＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング（EYSC）内のテクノロジーコンサルチームと、リサーチャーチームのHRBP ポジションです。 主とする業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 （1）企業での人事業務の経験3年以上ある方（労務系対応含む。制度企画や運用の経験があると尚可） （2）プロフェッショナルファームでのコンサルタント経験が3年程度ある方（人事コンサルティング等の人事知識をお持ちの方） ※パソナからのみご... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【同社とは】 ■同社とは 同社グループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理・間接部門の メンバーとしてグループ向け業務を行っていただきます。 【ミッション】 同社内で利用されている主にローカル導入・ローカル開発のアプリケーションに関する運用をお任せしたいと考えております。 【業務内容】 （１） アプリケーション運用 ・業務運用というよ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・toBの社外広報経験10年以上ある方 ・英語による業務コミュニケーションができる方（中級レベル以上） ・メディア（雑誌、新聞、テレビ）とのやり取りの経験がある方 ・HPやSNSを活用したマーケティングコミュニケーションの経験がある方 【歓迎要件】 ・リスク... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 新卒採用担当として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せします。 当社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様となります。 事業部の求めるニーズに対し、適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸となった採用活動を行っていただきます。 【職務内容】 ■採用戦略の立案と実行 ■各種セミナー、インターンの企画、運営 ■円滑なリクルーター活動の運営 ■採用選考運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社またはRPOで新卒採用領域における採用施策立案ならびに採用実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■製造業での人事や採用経験 ■英語での基本的なコミュニケーションスキル（口頭、読み書き共に） |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的業務】 ・特許・意匠出願、権利化、調査、鑑定、係争、契約対応および研究開発支援 ・他社特許・意匠のリスク管理とクリアランス対応 ・職務発明制度の運用 ・M&Aプロジェクト支援（知財DD、調査、契約） ・保有特許の維持管理、予算の策定 ・社内知財教育の推進 ・社内会議体の運用（開発部門との定期ミーティング・発明報奨評価会議等） ・社外活動（JAFBIC |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業界問わず製造業等の知的財産部における実務経験のある方 ・特許出願に係る各種書類作成、中間処理について経験のある方 ・特許管理を含む知的財産に関わる業務に関して知識・経験のある方 ※ご応募の際は履歴書にお写真の添付をお願い致します 【歓迎要件】 ・事業会... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要・ミッション】 法務・コンプライアンス部門の業務目標の達成に向けて、営業検査グループ マネージャーを補佐して、オンサイトモニタリングの優位性を生かした検査計画（目的・成果、業務プロセス、重点事項及びKPIを含む）を実施し、営業に係る業務の内部統制が有効に機能しているか、被検査部門から独立した立場でモニタリングを行います。 また、営業チャネルの状況の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記のいずれかに当てはまる方 ■保険会社（生保損保）における保険代理店監査（検査）のご経験 ■代理店チャネルのにおいて営業のご経験 ■保険代理店におけるコンプライアンス、監査のご経験 【歓迎要件】 ※下記は必須要件ではございません※ ・CIA（公認内部監査人... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】IR業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■IR関連資料（決算説明資料、アニュアルレポートなど）の作成 ■適時開示資料（決算短信、プレスリリース等）の作成 ■エクイティストーリー構築のサポート ■投資家へのプレゼンテーション資料の作成、IR面談向けの手元資料作成 ■機関投資家、アナリスト対応 （英語を使用するケースもあり） ■決算説明会の設計・運営 ■株主総会対応 ■そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事部門での実務経験（採用以外の人事領域含む） ■採用業務に関わった経験（3年以上） ■現場部門の部門長・リーダー・社員などと連携・折衝した経験 【歓迎要件】 ■HRBP経験 ■部門を横断した人材／組織施策を担った経験 ■人材・組織開発、タレ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※以下を含むコンプライアンス業務全般 ■コンプライアンス文化の醸成 ■コンプライアンス関連規定、社内ルールの整備 ■コンプライアンス教育（企画、資料作成、講師） ■コンプライアンス委員会／リスク管理の企画・運営 ■内部通報制度（調査を含む）の運用 等 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【魅力】 ■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンプライアンス、リスク管理の経験者 ■コンプライアンス・リスク関連の全社施策を企画及び推進したことがある方 ■ビジネスレベルの英語力（海外とのEメール、会議等） 【歓迎要件】 ・贈収賄防止、利益相反、個人情報保護、下請法、労務（ハラスメント含む）、マネー... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■コーポレート・ガバナンスの企画、検討（機関設計等） ■株主総会事務局 ■取締役会事務局 ■経営会議事務局 ■社内規程管理 ■その他コーポレートガバナンスに関連する業務 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【魅力】 ■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。 ■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本の会社法を中心とするコーポレートガバナンスに関する知識 ■株主総会、取締役会等社内会議体の事務局業務の経験 （招集通知、事業報告、会議資料、議事録等の作成、SR業務、ロジを含む） ■社内規程の作成、管理業務の経験 ■ビジネスレベルの英語力（会議資料、... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 ※マルチにご活躍いただきますが、下記全てを行う想定ではなく、得意分野を活かして主担当業務を決定します。 【具体的には】 （１）契約書関係 ・リーガルチェック ・契約雛形整備 ・締結済契約書の管理 （２）コンプライアンス体制 ・各部署からの法務関係相談対応 ・法務教育 ・改正法対応（個人情報保護法、下請法、公益通報者保護法等） ・法務リスクの洗い出しと対応 ・リスク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 3年以上 ■契約書のリスク分析・交渉等の経験がある方 【歓迎要件】 ▼知的財産権（特に著作権）、景品表示法、不正競争防止法、下請法、個人情報保護法（プライバシーマーク審査基準）の知識がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・コンプライアンス推進活動の立案と実行および事業所・グループ会社の活動支援 ・コンプライアンス意識調査の実施・分析 ・公益通報への対応（社内調整・弁護士見解の取得） ・弁護士含む専門家の見解取得等の社内調整 【募集背景】 公益通報の重要性への社会的な認知が高まるとともに、通報件数が増加傾向です。各々の事案に対し、事実確認をしながら丁寧に対応す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・問題点を把握でき、大きな視点で数年後の当社およびグループのコンプライアンス経営の更なる向上への提案・実行のできる方 ・内部通報への対応経験のある方 ・協調性、調整力、忍耐力、コミュニケーション能力がある方 【歓迎要件】 ・人事部門の経験もしくは弁護士資格... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 入社時は採用を中心に、ゆくゆくは採用に限らず幅広く人事領域において事業や組織の成長に向けてに課題解決をお任せします。 採用領域においては採用手法企画～プロセス改善運用やエージェントなど外部取引先との折衝など採用活動の一連に幅広く携わっていただきます。 変革期の企業フェーズで、採用の方針や手法に至るまで常にアップデートする必要があり、新しい業務を構築していく機会が多くあります。 【具体的な業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■定量的な成果や課題設定して改善に取り組んだ経験 ■下記いずれかのご経験（3年以上） ・採用や人事のご経験 ・何らか人材・組織課題解決に関わるサービスでの法人営業のご経験 例：人材紹介、人事コンサル、RPO、顧問など ・企画業務のご経験（営業企画など） 【歓迎... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日本にグローバル本社を置く大手酒類・飲料グループです。近年、M&Aを通じて、欧州・豪州・東南アジアなどへ 事業を拡大しています。グローバル本社の「資金グループ海外チーム」は主に海外の資金管理を担当しており、現地とのコミュニケーションを行いながら、様々な資金関連課題を解決しておりますが、欠員が発生するため、補充のメンバーを採用します。 【職務責 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業での広報業務（社外広報・社内広報）やPR会社などでの経験3年以上 ■社会の変化に対応した広報戦略を立案する能力 ■国内外のステークホルダーとの関係構築・コミュニケーションスキル ■プロジェクトマネジメントの実務経験 ■各種制作物の英文作成・チェックスキル... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の人事企画（HRBP）として以下の業務をお任せいたします。 人事のプロフェッショナル人財として高い専門性を発揮し、特定の部門のみならず全社的に影響を与える様々なプロジェクトに携わっていただく想定です。また、同社が展開する保育、介護、医療事業はビジネスモデルも異なるため、各人事制度も統一されていない状況です。そこで今回ご入社いただく方には、制度導入や業務プロセスの改善等をお任せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での実績（人事業務経験５年以上、人事制度…特に職務等級/評価/目標設定制度…の改訂、組織文化変革推進） ■組織課題診断、課題抽出、解決策の提案立案＆実行した実績 ■口頭/文書により社員から言語データの収集・分析した結果を基に解決策立案されたご経験 【... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、室長がプレイングマネージャーとして業務面・人員面 両方の管理をしておりますが、 今後より戦略的な組織運営やピープルマネジメントに専念できる体制を整備していく方針です。 今回は、室長と共に業務面でチームをリードいただける方にご入社いただきたく、組織強化のための増員募集となります。 【ミッション】 労務・制度・福利厚生等人事業務に幅広く携わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与・労務に係る人事実務経験（目安：３～5年以上） ■人事部門でのマネジメント経験（またはチームの取りまとめ役） 【歓迎要件】 ■人事制度企画、設計の経験 ■人事システム（給与・勤怠システム含む）導入経験 ■年末調整や法定調書に関する業務経験 ■労働保険・社... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 内部統制・リスク管理を中心としたコーポレート機能の強化に貢献いただける方を募集しています。 将来的には、総務、法務、人事といった管理部門を統括するマネジメント職への昇格も視野に入れています。 【ポジションの詳細】 社内における内部統制業務全般をリードしていただきます。具体的には、以下の業務を担っていただきます。 - ガバナンスおよびコンプライアンス体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・内部統制 ・ガバナンス・コンプライアンス関連業務 ・情報セキュリティマネジメント ・リスクマネジメント 【歓迎要件】 ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス領域での2年以上の経験 ・内部監査、ISMS対応、調達管理など特定領域におけ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ＜採用背景＞ IRやSR業務を通じて、当社グループ独自のビジネスモデル（素材・機械・電力）及びグループ全体としての将来への道筋をしっかりと株主・投資家等に訴求し、評価頂くことが必要だと考えております。 既存メンバーの異動も予定されている中で、当社グループの目指す姿、価値創造の取組み等を戦略的・体系的に情報発信していくメンバーを募集しています。 ＜配属組織＞ 本社部門 総務・CSR部 サステナビリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IRもしくはSRの領域における知識・経験 ・社内調整や合意形成を可能とする一定のコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・サステナビリティ関連に関する知識 ・前向きな姿勢 ・粘り強く業務に取組める姿勢 ・従来のやり方を尊重する素直さ ・その上での変革マインド |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 ■会社の将来を担う新卒人材の採用活動全般を担当いただきます。 ■採用戦略の立案から候補者対応、内定者フォローまで一貫して関わり、学生と会社をつなぐ「ブランドアンバサダー」としての役割を担います。 ■同社は国内外の複数拠点に事業を広げる東証プライム上場の再生可能エネルギー専業の事業会社です。今後、中期経営計画にて、より再生可能エネルギーの事業拡大を国内、海外で進める予定であり、将来を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■事業会社での採用または人事業務経験（3年以上） ■Excel・PowerPoint・メール等、基本的なPCスキル ■高いコミュニケーション力と巻き込み力 【歓迎要件】 ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報・ブランディング経験 ・H... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 経営に資する内部監査を実践し、コーポレートガバナンス強化および企業価値向上に貢献いただきます。 ※日本版SOX評価は他部門にて実施 【主な業務】 ・年間監査計画に基づき実施する監査チームのリーダーとしてチームを率い、監査レポートをまとめていただきます ・年間監査計画の策定（テーマ監査／関係会社監査／関係会社などの内部監査部門に対するモニタリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語を用いた海外監査の経験 ■チームマネジメント経験 ■監査業務における会計とIT知識 【歓迎要件】 ■CIA／CISA／CFEの資格保有 ■業務監査やIT監査の経験（システム開発経験者含む） ■監査法人の経験 ■日本公認会計士、U.S.CPA |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（23,895）｜ 中央区（14,625）｜ 港区（33,579）｜ 新宿区（11,664）｜ 文京区（2,352）｜ 台東区（2,376）｜ 墨田区（1,308）｜ 江東区（5,287）｜ 品川区（8,526）｜ 目黒区（2,183）｜ 大田区（2,562）｜ 世田谷区（1,717）｜ 渋谷区（15,736）｜ 中野区（1,628）｜ 杉並区（1,130）｜ 豊島区（3,000）｜ 北区（643）｜ 荒川区（419）｜ 板橋区（1,385）｜ 練馬区（1,012）｜ 足立区（1,156）｜ 葛飾区（544）｜ 江戸川区（1,063）｜ 八王子市（1,156）｜ 立川市（897）｜ 武蔵野市（639）｜ 三鷹市（475）｜ 青梅市（183）｜ 府中市（884）｜ 昭島市（363）｜ 調布市（436）｜ 町田市（694）｜ 小金井市（180）｜ 小平市（263）｜ 日野市（465）｜ 東村山市（195）｜ 国分寺市（212）｜ 国立市（133）｜ 福生市（61）｜ 狛江市（82）｜ 東大和市（107）｜ 清瀬市（95）｜ 東久留米市（126）｜ 武蔵村山市（120）｜ 多摩市（399）｜ 稲城市（159）｜ 羽村市（139）｜ あきる野市（77）｜ 西東京市（321）｜ 西多摩郡瑞穂町（90）｜ 西多摩郡日の出町（29）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
