求人数455,455件(12/19 更新)

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12/19更新!東京都の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・437ページ目 13097件

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13097件中 8721~8740件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【人事】事業計画上の人員数達成にむけた戦略立案実行 【労務】各種労務関連システムの運用、給与業務、社会保険手続き、労務業務全般 【広報】広報業務全般・マネジメント 【法務】法務全般業務の統括および組織新設・リスク管理の強化 【内部監査】上場準備のため監査役監査の実施 ~54歳まで歓迎 【経営企画】財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化 【コーポレートIT】社内のIT環境の整備
応募資格 各職種 3年以上のご経験者歓迎 25歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~1100万円
勤務地 東京都中央区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社にて、財務会計の管理職を募集いたします。 【職務詳細】 ・経営戦略達成のための財務戦略立案 ・組織マネジメント ・決算業務の統括と財務報告 ・予算管理、資金繰り ・内部統制の整備と業務プロセスの改善 【同社の魅力】 ■新規事業「塩こうじ」が伸長。グローバル化を進めていきます 創業以来「みそ」を中心としてきた会社でしたが、2012年から展開している「塩こうじ」の事業が伸長してお
応募資格 【必須】 ・管理職またはチームリーダーとしてのご経験 ・決算、予算策定・実績管理、内部統制に関する実務経験 【こんな方におすすめ】 ・改革・改善により常に進歩させ続けたいと考える ・常に自己研鑽を続ける ・経営視点とライン視点をバランスよく持っている ・関係者などの調整が...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都中央区日本橋茅場町2-15-4 日比谷線「茅場町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 日々の法務実務、法務業務フローの仕組みづくり、部門横断のプロジェクトのリーガルサポートなどをお任せします。 【職務詳細】 ・契約書の作成、レビュー、事業遂行に関する法的な質問への回答 ・海外事業に伴う支援(法的論点の調査、事業スキーム構築) ・新規事業の立ち上げ支援(法的論点の調査、事業スキーム構築) ・法人設立(設立後の支援含む)、M&A、投資等の支援 ・個人情報保護、データ利用
応募資格 【必須】 ・企業法務関連の実務経験2年以上  └契約書の作成、レビュー、事業遂行に関する法的な質問への回答のご経験 ※会社法、民法の基本的な知識がある場合は2年未満でも可 【尚可】 ・上場企業での実務経験 ・英語力(英文契約書レビューのできる方) 45歳以下 【年齢制限...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階 銀座線「虎ノ門」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 同社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。 【職務詳細】 具体的には、採用戦略をもとに応募者選考、内定者フォロー、学校訪問、入社後研修の計画立案、研修の実施と採用から入社後までの一連の業務をお任せします。 ・求職者への事業内容や募集要項の説明 ・面接/面談対応 ・選考進捗や歩留
応募資格 【必須】 ・事業会社で人材採用に関わる業務経験が(通算で)3年以上ある ・協調性や報連相などで十分なコミュニケーション力を備えている ・ビジネスで支障のないPC操作(Windows/PowerPoint/Excel/Word等)ができる 【尚可】 ・技術職採用の実務経験があ...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 東京メトロ有楽町線「永田町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 人事マネージャー候補として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ▽採用領域 ・各職種の採用における採用戦略/戦術の立案、採用手法の検討・選定 ・エージェント/RPO/媒体社など協力パートナーとの折衝 ・採用候補者とのコミュニケーション、面談・面接 ・求人の作成と掲載、スカウトの実施 ▽人事企画・組織開発領域 ・人事制度の整備、継続的な改善/関連施策の立案 ・バリューの浸透、社
応募資格 【必須】 ・人事のご経験(業界は問いません) ・人事での評価制度や組織開発、人材育成における企画やプロジェクト推進のご経験 【尚可】 ・関係各所への調整等、組織を巻き込んだ業務をした経験 ・バリュー浸透施策の企画・提案・実行のご経験 ・HRBPとして、プロジェクト企画・推...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 各線 「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 学歴不問
仕事内容 ■新規事業開発 社長の右腕として、市場の可能性を見極め、新たなビジネス機会を発掘・具現化いただきます。 市場調査から事業計画の策定、実行までを一貫してリードし、会社の成長領域を切り拓きます。 ■組織の未来を担う人材戦略 会社の将来を左右する幹部人材の採用を戦略的に推進いただきます。 優秀な人材を見極め、組織の成長に必要な人材ポートフォリオを構築します。単なる採用ではなく、組織文化の発展にも貢献す
応募資格 【必須】   ・スタートアップ企業での事業立ち上げ経験がある方 【尚可】 ・起業経験等、自分でビジネスを回した経験がある方 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイス15階・28階 各線「恵比寿」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 JWマリオット・ホテル東京は、今秋東京に新規オープン予定のラグジュアリーホテルです。 【L&Dアシスタントマネージャーポジション】 JWマリオットは、ホテル名ともなっているブランド創始者のJ. ウィラード・マリオットの遺した精神を引き継ぐマリオット・インターナショナルのラグジュアリーブランドです。 私たちは、お客様に特別なおもてなしを提供するには、まずアソシエイト(従業員)のケアが必要不可欠と
応募資格 ◇人事経験複数年(必須)
給与
勤務地 東京都港区高輪2-21-2

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 給与計算、社会保険事務、新規採用サポート、その他人事労務事務。 賞与:年2回(昨年実績年間5ヶ月) 残業月20~30時間程度。 募集背景 : 業績好調による事業拡大の為の増員。
応募資格 未経験の方も歓迎。 歓迎条件: 給与計算、社会保険事務、新規採用サポート、その他人事労務事務の経験者。
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 東京都日野市

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 同社は生活者の皆様に価値ある「体験」を提供することで、社会/企業が抱える様々なマーケティング課題を解決する「体験創造」カンパニーです。 クライアントからの商品の販売促進やスペースデザインにまつわる企画から、コンセプト設計、プレゼンテーション、実施・運営まで、多種多様なプロモーションをワンストップで提供しています。 【募集背景】 増員(会社規模拡大に伴う組織体制強化のため) 【業務内容】 現
応募資格 【必須要件】 ・労働基準法に関する知識・対応経験 ・36協定・労使協定作成締結 ・事業会社(200名以上)での給与計算の経験 ・社会保険に関する手続きの経験 ・税金の管理業務の経験 ・年末調整業務の経験 【歓迎要件】 ・勤怠システムでの労務管理経験 ・給与計算システム(給与...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <業務概要> 本社運営に関わる総務業務をお任せします。 総務部門では幅広い業務管掌範囲がありますが、法務業務を中心に総務業務を幅広くご担当いただく予定です。 1.重要文書管理:社内文書(稟議書・押印申請書)、契約書 2.資産管理:リース資産(社有車・複合機等)管理、自社車両管理、社宅管理、本社ビル管理(防火および防災対応含む)、各種保険契約 3.社内会議運営:経営会議、全体朝礼、取締役会資料作成
応募資格 【必須要件】 ■総務領域の実務経験5年以上 ■法務、リスク管理の実務経験 ■普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ▼防火管理者・ビジネス法務3級の資格をお持ちの方
給与 年収 550万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 同社は生活者の皆様に価値ある「体験」を提供することで、社会/企業が抱える様々なマーケティング課題を解決する「体験創造」カンパニーです。 クライアントからの商品の販売促進やスペースデザインにまつわる企画から、コンセプト設計、プレゼンテーション、実施・運営まで、多種多様なプロモーションをワンストップで提供しています。 【募集背景】増員|会社規模拡大に伴う組織体制強化のため 【職務内容】 ・投資家向
応募資格 【必須要件】 ・IR関連業務の3年以上の実務経験 ・財務、会計の基礎知識 ・Excel、PowerPointを用いたプレゼン資料作成の経験 【歓迎要件】 ・上場企業でのIR業務経験 ・証券会社、投資銀行での業務経験 ・CFA資格保有者 ・英語力(ビジネスレベル)
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務詳細】 ■コンプライアンス管理全般 ■内部監査/代理店監査 ■不祥事対応 ■苦情管理および保険オンブズマンに関する業務 ■危機管理に関する業務 ■反社会的勢力、マネーロンダリングに関する事項 ■個人(顧客)情報管理 ■日本の保険市場調査、資料収集、分析など
応募資格 【必須要件】 ■損害保険会社で内部監査・コンプライアンス関連業務のご経験をお持ちの方
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 プライム上場大手機械メーカーである同社にて法務担当として従事いただきます。 ※ご経験、スキルを考慮して担当業務を決定しますが、基本的には当面は基幹業務である契約審査に専念し、定型的な契約(業務委託、取引基本、NDA)を中心としながら様々な種類の契約に対応いただきます。 その後に適性などに応じて、海外案件を含めたM&A等の投資案件、紛争案件、
応募資格 【必須要件】 ・企業、官公庁、法律事務所において3年程度以上の法務実務経験がある方(ただし、業務経験の内容に応じて相談可) ・国内又は海外の契約書の作成・審査経験 【歓迎要件】 ・法科大学院卒 ・弁護士資格 ・ビジネス実務法務検定 2級 ・製造業(機械、電機、部品等)、...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ユニバーサルミュージック社とは!?】 音楽業界全世界トップシェアの同社! 音楽レーベル事業・アーティストマネージメント事業やファンクラブ事業・MD・ライブイベント制作などの多事業展開を実施しております。 「テイラースウィフト」や「Ado」・「藤井 風」など邦楽・洋楽を問わない有名アーティストも所属しており、洋楽人気を日本に、邦楽人気を全世界へ展開を実現すた
応募資格 【必須要件】 ■社会人経験10年以上 ■英語力(日常会話程度の英語力、TOEIC(R)テスト 600相当) ※主に邦楽楽曲を担当するため頻度は多くないものの、海外のグループ会社からの邦楽曲への問い合わせ対応等で使用するケースがあります ■Word、Excelの基本操作可能な...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションの魅力】 新卒採用、中途採用やM&Aにより毎年希望規模が拡大している中で、会社の成長、社員の成長を支援する役割を担っていただきます。 ■人事業務において、採用・人材開発をメインに担当いただきますが、人事部内で10チーム以上のタスクフォースがあり、挑戦したい領域には自ら業務企画に参画いただきます。 ■人事部全体が担当役員以下、新しいことにスピード
応募資格 【必須要件】 ■人事業務3年以上の経験がある ■採用や人材開発業務において自ら企画した経験がある 【歓迎要件】 ・人的資本経営の推進に携わった経験がある ・キャリアコンサルタント等、キャリア開発関連の資格保持
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務内容】 ■ 経理業務 ・月次・年次決算業務 ・信託財産決算の実施 ・監査法人・社内外監査対応 ■ 総務業務 ・監督官庁への各種資料作成、ヒアリング対応 ・取締役会・株主総会の運営事務 ・社内規程の整備・改定 ・信託業免許の更新手続き、事前折衝・調整 【募集背景】 2026年2月に産休予定者の欠員補充に加え、近い将来グループ全体の再編を予定。 将来的な同ポジションの責任者、または新会社の財
応募資格 【必須要件】 ■経理業務経験者 【歓迎要件】 ・経理以外の職種のご経験をお持ちの方 ・お任せする業務内容のご経験をお持ちの方
給与 年収 450万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■同社監査部にて以下業務にご従事頂く想定です。 【詳細業務】 ■弊社及びグループ各社(含、海外現地法人)を対象とする監査業務 ※英語スキルによっては国内監査業務をお任せする想定です。 ■経営陣や本部各部などに対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供 ■1名あたり年間3-4本の監査(主にテーマ監査)を担当。監査対象組織は本部各部室の他、海外現地法人、グルー
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・リース会社その他金融機関(銀行・信託銀行・地銀・信金・証券)でのコンプライアンス、リスク管理関連業務の実務経験 ・リース会社その他金融機関(銀行・信託銀行・地銀・信金・証券)での営業・審査業務経験があり、内部監査業務に関心のある方 ...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【業務内容】IR業務全般を、戦略策定から実務遂行までマネージャーとして担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■グループのIR戦略の策定・推進 ■エクイティストーリーの構築(資料作成含む) ■IR関連資料(決算説明資料、アニュアルレポート等)の作成・監修 ■適時開示資料(決算短信、プレスリリース等)の作成・監修 ■投資家向けプレゼンテーションやIR面談用資料(英語含む)の企画・作成 ■機関投資
応募資格 【必須要件】 ■上場企業でのIR実務経験(5年以上) ■ビジネスレベルの英語力(会議・プレゼン・交渉が可能なレベル) ■英文IR資料作成経験 ■海外投資家対応の経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験(チームをとりまとめた経験) ■株式市場、財務・会計、経営戦略、コーポレート...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの業務を自社側の立場で行っていただきます。 今回は新日本監査法人の担当として自社内の人材開発担当を行っていただきます。 ■ 業務内容 Advisory評価制度の企画運営、人材開発担当となります。今後の人員拡大や市場変化に柔軟かつ迅速に対応するた
応募資格 【必須要件】 ・研修企画のご経験/評価実務経験/人事コンサル経験のうちいずれか2年以上 ・Excel(ピボット、関数、PowerQuery等)を活用し、大量データを正確に処理し、整合性をチェックできる ・英語力:Globalからのメール、資料の読み書きレベルが可能な方 【歓...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 採用を中心とした人事部業務を行っていただきます。 中途採用を主軸に、採用戦略・要件定義からチャネル運用、選考フロー設計・改善(歩留まり/リードタイム)まで一気通貫でリードしていただきます。 将来的には等級別研修や人事制度の企画運営等へ職域を拡張します。 【主な業務】 ・採用計画および採用戦略の策定 ・採用計画に基づいた採用媒体による応募者募集 ・応募者との
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での採用経験をお持ちの方 ■人材紹介企業や採用代行企業においてRPOでの中途採用の経験 【歓迎要件】 ■理系/エンジニア職・技術営業などの専門職種採用の知見 ■採用広報/タレントプール運用/リファラル制度設計の経験
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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