求人数522,495件(8/18 更新)

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8/18更新!東京都の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・537ページ目 13370件

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13370件中 10721~10740件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割】 株式会社OAGコンサルティングは、人事コンサルティングサービスを提供しており、 等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています。 中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです。 公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が150名以上在籍しており、人事制度だけでなく労務管理や
応募資格 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度の設計・構築経験: 等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度のいずれか、または複数の設計に関わった経験。 ・コンサルティング経験 : 企業の人事制度改革プロジェクトにおいて、外部のコンサルタントとして関わった経験。 ・...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IPOを目指している同社にて、法務機能における仕組みの高度化や法務機能の強化を担う、法務マネージャーとしてご活躍いただけます。 (現在、CFOがコーポレート本部長を兼任し、法務課のメンバー1名と法務業務にあたっています。) 【職務内容】 ■契約書の作成、レビュー ■会社法・金融商品取引法、個人情報保護法等に基づく対応 ■法令遵守のための社内教育・指導 ■生
応募資格 【必須要件】 ■5年以上の法務業務の経験がある方 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■スタートアップ経験
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都東京都中央区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 上司や同僚のサポートの下、法務・コンプライアンス関連業務全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約書・対外文書等のリーガルチェック ■社内規定類のリーガルチェック ■法務・コンプライアンス相談対応 ■法務・コンプライアンス情報調査 ■法務・コンプライアンス研修の企画・実施 ■内部通報事案受付・対応 ■渉外、係争対応 【募集背景】 室長が数年後
応募資格 【必須要件】 ■法務・コンプライアンス業務に関心があること ■一般企業での企画・管理業務経験 ■英語力(主に読み書き) ※英文契約書や、海外拠点とのやり取りで英語の使用が発生いたします。 【歓迎要件】 ・法務・コンプライアンス業務の知識や経験 ・内部通報事案受付・対応経...
給与 年収 650万円~1000万円
勤務地 東京都八王子市

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先: ICT統括部ミッション】 ・全社DX戦略の企画立案           ・各本部、プロジェクトのDX推進支援     ・AI活用促進施策の企画立案と実行 【採用背景】 ICT統括部人材マネジメント担当では、25中計の重点課題「DXの促進」を実現するため、ICT人材の最適配置実現に向けて邁進しています。主な活動として、ICT人材の外部からの採用、
応募資格 【必須要件】 ・人事または人材紹介業におけるICT/DX人材の採用業務の経験 ・営業の経験
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都品川区大崎1丁目11-1

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ■金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止の態勢高度化に向けた各種企画・推進・管理に関する業務となります。 【詳細業務】 ・プロジェクト管理、社内会議体対応、当局対応等 ・顧客管理(KYC) ・海外送金、経済制裁対応 ・取引モニタリング ・金融犯罪対応(高リスク取引、金融犯罪遮断等) ・反社関係遮断 ・有効性検証、データガバナンス ・関連システムに関する開発企画・運用 ・データ分析 【業務補足】
応募資格 【必須要件】 ・金融機関、事業会社、コンサルティングファーム、監査法人、システムベンダー、官公庁等において、コンプライアンス・法令対応、監査、事務企画・事務管理等の業務経験 【歓迎要件】 ・公認AMLスペシャリスト資格(CAMS)を有する方 ・金融犯罪やマネー・ローンダリン...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 法務統制部は、クラウドビジネス×グローバルという新たな法律分野に挑戦しながら、法務(予防、臨床、戦略)、コンプライアンス教育、内部統制構築、監査などの業務を執行する部門です。 例)開発チームやカスタマーチームと協力して、クラウドビジネスの新しい課題解決に取り組んだり、営業チームとエコシステムを拡大・強化するためのビジネススキームづくり 【具体的な業務内容】 ・契約法務(国内海外 各種契約チェック
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・企業の法務部門の勤務経験 ・法律事務所での企業法務の経験 ・法律・条例の立案または執行に関わる公務員の勤務経験 ・企業のコンサルティング部門の勤務経験
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都中央区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 配属先部署は新卒採用チーム、中途採用チーム、労務チームに分かれており、経験や希望をもとにいずれかのチームまたはチームを横断して企画やマネジメント業務をお任せします。 採用業務の関わりながら、労務業務も行なえるなど幅広い経験を積むことができます。 例)新卒採用と中途採用チームの責任者+サブで労務業務など 【具体的には】 ■採用(新卒・中途) ・年間スケジュー
応募資格 【必須要件】 以下いずれかの経験があること ・新卒採用業務5年 ・中途採用業務5年 ・労務業務5年(社員トラブル対応がメイン) 【歓迎要件】 ・製造業での就業経験 ・語学力(英語を使用した業務経験) ・教育業務 ・経営陣へのプレゼンテーション経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 【業務提供先】 1.ミドル(デロイトグループ各社) ビジネスの拡大のため、デロイトグループのM&A及び新規事業ならびに他社とのアライアンスを積極的に行う方針としています。  ・M&Aにおいては、取引初期の段階からタスクフォースに入っていただき、法務独立性デューディリジェンス、SPA等ドキュメンテーション、SPA等交渉サポート、PMI支援等を担当いただきます。  ・新規事業においても、検討初期段階か
応募資格 【必須要件】 以下いずれかの要件 ・ビジネス立案や戦略立案の経験 ・法律、条例、業界ガイドラインを踏まえ、現場実務にあてはめ運用した経験(必要に応じてルールを策定できる)
給与
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【EY Japanとは】 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの人事業務を行っていただきます。 ■ 業務内容 (1)コンプライアンス事案対応 ・相談窓口への通報内容の受付~調査 ・相談者対応および関係者への聞き取りなどを通した情報収集と事
応募資格 【必須要件】 ・労務トラブルやハラスメント事案に関する対応の経験(含む組合対応交渉等) ・コンプライアンス啓発に関する施策の企画実施経験 ・勤怠管理、安全衛生業務、休職者対応の経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士 ・衛生管理者 ・ビジネスレベルの英語力
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 法務統制部は、クラウドビジネス×グローバル×先端法務という新たな法律分野に挑戦しながら、契約法務、コンプライアンス教育、内部統制構築、監査など幅広い業務を担っています。我々は、事業の成長を支え、社会に価値をもたらすことをミッションとし、たとえば、事業部門や開発部門と協力し、クラウドビジネス特有の法的課題を解決したり、エコシステムを拡大・強化するビジネススキームづくりに取り組んでいます。 【お任せ
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の実務経験(契約審査・コンプライアンス対応など)5年以上 ■基本的な法令知識(民法、会社法、商法、知的財産法など) ■チームやプロジェクトのマネジメント経験(人数規模は不問) 【歓迎要件】 ・英語力や海外法務の経験 ・AI・データ関連の法務知識 ・M...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都中央区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務内容】 第二創業期を迎えたグローバルに事業を展開する当社において、労務実務業務に携わっていただきます。 <具体的な職務内容> ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険関連 ・人員管理、有期雇用管理、労働者派遣管理 ・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き ・人事労務関連規程管理 ・健康管理全般(健診、予防接種) ・安全衛生、産業医、メンタルヘルス 【募集背景】 第二創業期を迎え、組織が急速
応募資格 【必須要件】 事業会社での労務実務経験3年以上 各種関連法規(労働基準法、社会保険関連法など)に関する基礎知識 【歓迎要件】 業務改善や自動化・効率化の経験 成長フェーズや変化の大きい企業での就業経験
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都台東区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 はなさく生命保険は、日本生命保険の100%出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 【具体的な業務】 販売代理店
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験のある方 ・生損保会社における不祥事案調査経験 ・生損保系コールセンターでの事故調査経験 ・生損保代理店における募集コンプライアンス経験 ・生保代理店営業経験(募集コンプライアンス指導) ※ご応募の際は、顔写真付き履歴書をご提出いただき...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 はなさく生命保険は、日本生命保険の100%出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 【具体的な業務】 保険募集代
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験のある方 ・生命保険会社における企画業務経験をお持ちの方 ・保険募集代理店領域に知見をお持ちの方(営業経験含む) ・保険募集コンプライアンス、法務等の業務経験をお持ちの方 ※ご応募の際は、顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いい...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 はなさく生命保険は、日本生命保険の100%出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 【具体的な業務】 2025年
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験のある方 ・生命保険会社における保険募集代理店への監査・検査経験 ・保険募集代理店領域の知見(営業経験を含む) ・保険募集コンプライアンス、法務等の実務経験 ※ご応募の際は、顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。 ...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ポジション概要・募集背景】 業績好調に伴うバックオフィス強化のため、人事制度領域の中核メンバーを募集します。 当社は「この世界に、新しい解を。」というビジョンのもと、人的資本経営を推進しています。本ポジションは、報酬制度を中心とした人事制度の企画立案を主軸としながら、制度の実効性を高めるための運用・改善まで一貫して担っていただく役割です。 制度を「設計する人」と「運用する人」を分けるのではなく、
応募資格 【必須要件】 事業会社で人事制度の企画・運用のご経験がある方 【歓迎要件】 SaaS型の人事システムやBIツールの活用経験 社会保険労務士の資格をお持ちの方 マネジメント経験、チームをまとめた経験 人事データ管理や雇用管理等のオペレーションを着実にこなせる方
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 採用業務 - 中途採用業務 要員計画の作成 - 採用媒体の選定、運用、管理 - 転職Agentとの調整業務 - 派遣スタッフの管理 - 採用面接対応、スケジュール管理 - その他採用に関する付随業務 など 研修業務 - 研修計画の策定 - 社内研修の企画、研修会社との調整、効果検証 - 研修システムの管理  など その他業務 - 総務人事部内のサポート業務 - 来客対応 - 電
応募資格 【必須要件】 ・人事部門での中途採用の業務経験(3年以上)*Agent活用経験必須 ・基本的なPCスキル(Word,excel,power point) 【歓迎要件】 ・事業会社での中途採用業務の経験(3年以上) ・事業会社での研修業務の経験(企画・講師いずれかのご経験) ...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 法務業務および総務業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・契約書審査(ドラフト、修正等) ・NDA等のリーガルチェック ・法人登記 ・派遣事業登録手続き ・規程管理 ・顧問弁護士との相談 ・与信判定情報取得 ・社内規程の立案・管理 ・各種法的問い合わせ対応 ・株主総会、取締役会準備、運営(グループ会社含む) ・その他総務業務など 【現在の体制】 ・総務・法務部として6名体制となります。 【募
応募資格 【必須要件】 ・事業会社における法務の実務経験5年以上 ・リーガルチェック経験 ・弁護士との相談経験 ・総務経験 【歓迎要件】 ・法務におけるマネージャー/チームリーダー経験 ・IT業界における法務経験
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【期待する役割】 本ポジションに期待するのは、研修企画担当ではなく、「ゼンショーの管理職・経営人材の能力を可視化し、育成・評価・処遇を一体で設計する人材戦略の中核」としての役割です。 具体的には、<上級管理職の“あるべき姿・能力定義”の設計><研修・認定試験・評価制度を連動させた昇格基準の構築><M&A後の企業文化統合・人事PMIの推進><新卒~役員まで一貫した教育体系の高度化>を通じて、ゼンショ
応募資格 【必須要件】 ■従業員数1000名以上の社格希望において、下記2点のご経験 ・人材開発・組織開発領域において自ら設計・推進した経験を有する方 ・経営層・上級管理職層との業務経験を有する方 【歓迎要件】 ▼人事PMI・統廃合企業での人事経験 ▼評価・昇格制度設計経験 ▼人事...
給与 年収 800万円~1400万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 海外拠点における監査業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ○海外拠点における内部監査部門のナショナルスタッフ管理 ○監査運営 ○現地拠点内や本店との窓口調整機能 ○オフサイトモニタリング業務 等 ○ガバナンスコントロール・内部統制に関する業務 【配属】 内部監査部(約140名が在籍) 当求人はグローバルグループでの採用であり
応募資格 【必須要件】 ■金融機関や監査法人等での下記に関するリスク管理または監査経験 ・AML/CFT、金融犯罪対策、外為、インサイダー取引規制、ボルカールール対応 ■企業法務、コンプライアンス分野に関する幅広い知見をお持ちの方 【歓迎要件】 ・CIA、CFE、CAMS等監査の資格...
給与
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 事業部人事は、事業部や組織の担当として伴走し、採用や労務など組織の課題を拾い上げ、解決に向けてゼネラルに対応頂きます。 また、役職によっては組織マネジメントに加え、高難易度な人事アジェンダに対しては最前線で課題特定、企画、PMを担っていただきます。 事業に資する専門性を備えた組織として能動的に企画/実行を行うことができる体制へ変化させている最中です。 人事観点から経営推進できる方を募集いたします
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかの業務経験 ・事業会社人事として採用 or 労務 or 評価 or タレントマネジメントに携わった業務経験 ・人事領域でのコンサルタント経験 【歓迎要件】 ・企業、新規事業の運営における各種バックアップ業務(経理、財務、人事、労務、法務)を一括...
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 東京都港区六本木3-2-1

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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