| 仕事内容 | 【配属部署】 ・経営管理本部 総務部（男性：2名、女性：10名）（労務担当：女性1名） ・総務部内に、法務、労務、人事、総務、社長室を持ち、社内体制の基礎を つくっています。 【業務内容】 ◎現状の業務に関して、先輩社員の補助業務および指導のもと、下記の 標準的な業務から行っていただく予定です。 ・社会保険関連手続き ・従業員の勤怠管理、有休管理 ・入退社手続き ・公的機関への各種届出業務 ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記のスキル・経験をすべて満たす方。 ・事業会社または社労士事務所での労務関連業務経験が3年以上ある方。 ・法改定に伴う法的提案を事業所に行い、社内承認を得た経験がある方。 ・給与計算を主担当で行った経験が1年以上ある方。 ・ビジネス文書の作成経験があり、Exc... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大崎 |
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| 仕事内容 | 【配属部署】 ・経営管理本部 総務部（男性：2名、女性：10名）（労務担当：女性1名） ・総務部内に、法務、労務、人事、総務、社長室を持ち、社内体制の基礎を つくっています。 【業務内容】 ◎現状の業務に関して、先輩社員の補助業務および指導のもと、下記の 標準的な業務から行っていただく予定です。 ・社会保険関連手続き ・従業員の勤怠管理、有休管理 ・入退社手続き ・公的機関への各種届出業務 ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記のスキル・経験をすべて満たす方。 ・事業会社または社労士事務所での労務関連業務経験が3年以上ある方。 ・法改定に伴う法的提案を事業所に行い、社内承認を得た経験がある方。 ・給与計算を主担当で行った経験が1年以上ある方。 ・ビジネス文書の作成経験があり、Exc... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大崎 |
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| 仕事内容 | 【配属部署】 ・経営管理本部 総務部（男性：2名、女性：10名）（労務担当：女性1名） ・総務部内に、法務、労務、人事、総務、社長室を持ち、社内体制の基礎を つくっています。 【業務内容】 ◎現状の業務に関して、先輩社員の補助業務および指導のもと、下記の 標準的な業務から行っていただく予定です。 ・社会保険関連手続き ・従業員の勤怠管理、有休管理 ・入退社手続き ・公的機関への各種届出業務 ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記のスキル・経験をすべて満たす方。 ・事業会社または社労士事務所での労務関連業務経験が3年以上ある方。 ・法改定に伴う法的提案を事業所に行い、社内承認を得た経験がある方。 ・給与計算を主担当で行った経験が1年以上ある方。 ・ビジネス文書の作成経験があり、Exc... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大崎 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【配属部署】 ・経営管理本部 総務部（男性：2名、女性：10名）（労務担当：女性1名） ・総務部内に、法務、労務、人事、総務、社長室を持ち、社内体制の基礎を つくっています。 【業務内容】 ◎現状の業務に関して、先輩社員の補助業務および指導のもと、下記の 標準的な業務から行っていただく予定です。 ・社会保険関連手続き ・従業員の勤怠管理、有休管理 ・入退社手続き ・公的機関への各種届出業務 ◎ |
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| 応募資格 | 【MUST】下記のスキル・経験をすべて満たす方。 ・事業会社または社労士事務所での労務関連業務経験が3年以上ある方。 ・法改定に伴う法的提案を事業所に行い、社内承認を得た経験がある方。 ・給与計算を主担当で行った経験が1年以上ある方。 ・ビジネス文書の作成経験があり、Exc... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大崎 |
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| 仕事内容 | 今回お任せしたいお仕事は、GMOインターネットグループの“人”に関わる幅広い業務を担っている「グループ人事部」にて、GMOインターネットグループの採用担当として、戦略立案から実行まで一貫してリードしていただくお仕事になります。 ①新卒採用 「新卒年収710万プログラム」「ジョブ型No.1採用」などのAI人財新卒採用活動、 採用施策の企画設計から、実施・運営、内定後のフォローに至るまで一貫してお |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ■人事実務経験3年以上 ◆尚可 ■人材紹介会社での採用支援経験 ■IT企業やメガベンチャーでの採用経験 |
| 給与 | 年収 550万円～ |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 人事採用業務：採用手段の立案から入社対応まで、採用のフローに通貫して携わっていただきます。※人事採用が基幹業務ですが、スポット的に人事労務のサポートなども想定しており、人事業務全般に幅広く関わっていただく予定です。 【職務内容】 採用面接・応募者対応（選考・連絡）・面接スケジュール作成・掲載媒体選定・採用管理ツールの運用・HP、SNS等の運用・説明会対応、 入社対応、入社後フォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自社の採用活性化のため積極的にアイディアを発信していく意欲のある方。 ・社会人経験5年以上の方 ・採用に関するご経験をお持ちの方 （※新卒・中途の深度は不問） |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、デジタルマーケティング事業を主力事業に据え、DX（デジタルトランスフォーメーション）化を加速することで、さらなる成長を目指しています。 また、中期経営計画「DX Action 2024」を策定し、「マーケティングDXパートナー」になるべく事業を推進しており、2024 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験がある方 ・人材紹介（RA・CA）経験1年以上 ・求人広告営業経験1年以上 【歓迎要件】 ■ベンチャー特有の変化やスピード感を楽しめる方 ■ダイレクトソーシング、人材紹介会社、採用イベントの立案実行など、幅広い採用活動経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ご入社後は、まずは当社の事業や従業員を理解していただくために、教育担当として従事いただきます。具体的には、新入社員研修、階層別研修、選抜研修、昇格などの教育研修の企画、運営、実行まで一貫してご担当をいただきます。当社の事業や人材の状況の理解を進めていただいたのちは、教育企画にも関与いただきます。当社の教育研修は、事業の特性上多岐にわたる業界で活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内教育研修担当としての実務経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・内製研修の企画運営経験 ・人事企画に該当する業務経験 ・語学力（英語） ・経営陣への提題経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ／ TVで放送実績あり☆ 格安スマホサービスで急成長中のベンチャー企業！ ＼ 携帯電話の契約が出来ない方向けの 格安スマホサービス『誰でもスマホ』を提供する 【アーラリンク】で採用担当の募集です。 ＊採用人事職未経験OK ＊土日祝休み・年間休日125日 ＊フレックス制度有で働きやすさ◎ ＊家賃補助付き3万円（条件有) 採用経験は不問！ 営業や販売など、異業種からのキ |
|---|---|
| 応募資格 | ・高卒以上 ・売上等、数字管理の経験1年以上（営業職、販売職、人事職等） |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 勤務地 | ◆東京本社 ・JR山手線「池袋駅」から徒歩3分 |
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| 仕事内容 | コールセンターでの人事業務 ～大規模コールセンターでの、受注オペレーター（アルバイト）採用業務全般、労務管理等に携わっていただきます～ ■業務内容（雇入れ直後） 約800名の受注オペレーターが在籍するコールセンターでの、受注オペレーターに関する以下業務 ・採用計画立案及び実施 募集媒体の選定 社内外関係者との調整 採用面接実施 進捗管理他、関連業務 入社後の面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事労務経験、または人事総務部門経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 中央区日本橋 ※就業場所の変更の範囲 会社の定める場所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 人事部 人事企画ユニットでは映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメグループ会社である当社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。 IPOを目指す中で今後も採用業務は重要なミッションであり、より採用チームを強固にするため、将来の採用リーダーの募集を行います。 ■具体的な実務業務(雇い入れ直後) 採用リーダーとともに、以下の業務を行っていただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 中途採用業務の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | ■担当ミッション VerticalSaaSとして約50億円超の売上のある事業ですが、より多くの顧客への価値提供を実現するために優秀な仲間と強い組織が必要となります。「事業価値を上げる」ことを目的に、深い事業理解のもと、近い距離感で事業部と並走しながら採用活動をリードいただくことからお任せいたします。 ■業務内容 ＜採用＞ ・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント ・事業部の採用ブランディング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書には写真の添付をお願い致します。 ■採用戦略の立案や実行をハンズオンで立案し、事業成長に資する実績を積み上げてきた経験（事業会社側での採用経験必須） 【歓迎要件】 ・IT企業でのエンジニアの採用経験 ・採用だけではなく、組織のケイパビリティ強化に... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
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| 仕事内容 | ■DMM人事部のMission / Vision / Value ・Mission：人や組織を通じて事業の進化をリードし、支える ・Vision：日本一変化に強いバックオフィスはDMM！人事をやるならDMM（日本No1）！ ・Value：個を求める、伸ばす、活かす。人の心を動かす、繋ぐ、支える。 【募集背景】増員 さらなる労務組織の強化を目指しています。特に、給与計算や社会保険手続き等のご経験を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・労務業務経験もしくは労務業務支援経験 ・事業会社側もしくはアウトソーサー側にて給与計算・社会保険手続きのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 |
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| 仕事内容 | 【総合アウトソーシング会社】＼2名募集／ 今回は、受託企業の給与計算がメインの業務をお願いします。給与計算の実務経験がある方、大歓迎！ご経験を活かして正社員目指しませんか？＼豊洲拠点でも同時募集中です／ ＊紹介予定派遣とは…最長で6ヶ月の派遣期間終了後、あなたと就業先の同意で直接雇用になれる制度。今回は、あなたと就業先の希望で正社員雇用へ！ 【仕事内容】 受託企業の給与計算を中心とした人事事務 |
|---|---|
| 応募資格 | ■給与計算の実務経験がある方 ■給与計算ソフトの使用経験がある方 ≪PCスキル≫Word (文書修正、差し込み印刷)、Excel (データ入力、四則計算、SUM・IF関数、VLOOKUP、ピボットテーブル) |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | JR各線「八王子」徒歩2分、京王線「京王八王子」徒歩9分 ＼豊洲本社(豊洲駅3分)でも同時募集中＊お気軽にお問い合わせください◎／ |
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| 仕事内容 | これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。 今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人事業務経験（特に社内教育・研修）のご経験がある方（５年以上） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 福岡県三潴郡大木町三八松1052 ※福岡県三潴郡大木町三八松1052 |
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| 仕事内容 | 労務オペレーションの運用・改善を中心に、部門の状況や、適性、キャリア志向を踏まえながら 労務担当としてご活躍いただきます。 数ある対応業務を回しつつ、労務に関連するリスク管理、業務フローの見直しや 当社の風土･文化に基づいた労務施策の企画立案等、得意分野を活かしつつ マルチに活躍してくれる人材をお待ちしております。 ▼主な業務内容 勤怠、給与計算、社会保険手続 住民税、年末調整業務 入退社 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 以下、すべて必須 ・給与計算・社会保険手続きを自社で対応している経験（3年以上） ・従業員規模500名以上の事業会社での労務経験 ・変化に対し、スピード感をもって柔軟に対応できる方 ◆尚可 ・グローバルな環境においての就業経験 ・英語力（読み書きレベル以上） ・... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前 |
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| 仕事内容 | 「はたらくを明るく新しくする」というコンセプトのもと、建築設計・内装デザイン、内装工事、建築工事、内装監理、建築コンサルティングなど、建築監理サービスを行っています。 新しい価値が発見できる環境作り、そこにいる全ての方が笑顔になる空間づくりに拘り、事業運営を行っています。 ≪具体的な業務内容≫ ・採用戦略の策定 ・母集団形成～内定承諾までの一連業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須 ・正社員の採用業務経験2年以上 or 建築/内装業の採用に携わる業務経験（人材エージェント等） |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■給与計算業務、労務管理、人事業務（採用含む）の実務及び次世代マネジメント候補 【具体的には】 ■従業員80名程度の給与計算（奉行ソフト）年末調整含む ■労務管理（社会保険手続・勤怠管理・福利厚生業務・安全衛生管理など） ■新卒・中途の採用活動 ■人材育成のための各種研修の実施 ■評価制度や報酬制度の構築・改善 部署:経営管理部 総務人事課 所属組織/人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上の給与計算、労務管理、人事業務の実務経験 ■Word、Excel、PowerPoint 【歓迎要件】 ▼社会保険労務士資格保有者 ▼給与奉行ソフト実務経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 大手通信企業などを中心に、お客様先の基地局建設プロジェクトに携わっていただく、通信インフラの業務サポートを担当いただきながら、IT系（エンジニア）の資格取得などキャリアアップを目指していく総合職ポジションです。 成長期の会社だからこそ色々な拠点への転勤も経験できるチャンスがあります！ 快適な通信環境のベース構築を共に行っていただき、将来管理職も目指せます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会人経験は必須となります。(アルバイト経験を除く) 【歓迎/尚可】 【これまでの経験・スキルは不問です】 ・社会インフラとしての通信業界に貢献してみたい方 ・成長期の会社でチャレンジしてみたい方 ・会社の中核を担っていきたい方 【歓迎】 ・PCを用いた業務経... |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 勤務地1 大阪府 大阪市内や尼崎市内を中心としたクライアント先 |
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| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ 内定承諾～入職までの一連の業務をお任せします。 入職者様が安心してご入職いただけるよう、 細かなサポートと正確な対応が求められるポジションです。 ・入職者に向けたオリエンテーションの準備と実施（月に2回） ・雇用契約書の作成 ・入職者の受け入れ準備（必要アカウントの作成依頼・人材管理システムへの情報入力等） ・請求書管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◇基本的なPCスキル（Word、Excel、Powerpoint、スプレッドシート） 【歓迎/尚可】 ◇雇用契約書等、労務書類の作成経験がある方 ◇オリエンテーションやプレゼンテーションでファシリテーターとしてのご経験がある方 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | ■東京本社 〒105-0003 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門3・4・6・7F 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2・4・5・6F ＜アクセス＞ ・都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線「神谷... |
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| 千代田区（22,837）｜ 中央区（14,109）｜ 港区（32,624）｜ 新宿区（11,620）｜ 文京区（2,386）｜ 台東区（2,316）｜ 墨田区（1,294）｜ 江東区（5,101）｜ 品川区（8,437）｜ 目黒区（2,091）｜ 大田区（2,482）｜ 世田谷区（1,716）｜ 渋谷区（15,395）｜ 中野区（1,503）｜ 杉並区（1,087）｜ 豊島区（2,764）｜ 北区（636）｜ 荒川区（395）｜ 板橋区（1,384）｜ 練馬区（1,002）｜ 足立区（1,122）｜ 葛飾区（560）｜ 江戸川区（1,014）｜ 八王子市（1,125）｜ 立川市（850）｜ 武蔵野市（607）｜ 三鷹市（475）｜ 青梅市（170）｜ 府中市（788）｜ 昭島市（342）｜ 調布市（442）｜ 町田市（713）｜ 小金井市（195）｜ 小平市（253）｜ 日野市（455）｜ 東村山市（239）｜ 国分寺市（255）｜ 国立市（138）｜ 福生市（68）｜ 狛江市（80）｜ 東大和市（110）｜ 清瀬市（91）｜ 東久留米市（128）｜ 武蔵村山市（112）｜ 多摩市（351）｜ 稲城市（137）｜ 羽村市（130）｜ あきる野市（71）｜ 西東京市（313）｜ 西多摩郡瑞穂町（77）｜ 西多摩郡日の出町（35）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（2）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
