| 仕事内容 | 【職務概要】 代表取締役および取締役COOの直下にて管理部門（経理財務・人事労務・総務・法務）を統括し、上場準備に向けた経営基盤構築・強化を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・管理部門（経理財務・人事労務・総務・法務）のマネジメント ・事業計画の予実管理 ・会計事務所・監査法人・証券会社等、外部専門家との協働体制のマネジメント ・内部統制（J-SOX）の構築・運用 ・開示体制の構築（有価証券 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中小企業やオーナー系企業等における管理部門長（部長・GM相当）としての実務経験 ・上場準備の実務経験、または内部統制（J-SOX）の整備・運用経験 ・現場との調整・摩擦を経ながら、必要なルールや制度を設計し組織へ定着させた経験 【尚可】 ・各種規程やガバナンス... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-19-9 広尾ONビル7F 東京メトロ日比谷線「広尾」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事総務領域を統括し、経営戦略の実現を組織・人材の側面から牽引する業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事制度(人材育成、評価制度、報酬体系等)の見直しと整備 ・社内規程の見直しと整備 ・働き方改革に関する立案と運用規定整備 ・人員計画、予算の作成 ・採用業務統括 ・労務全般(ハラスメント、労務紛争対応等) ・オフィス環境構築 ・株主総会、取締役会の運営全般 ・契約書、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事、総務、労務等の業務経験10年以上 ・マネジメント経験10年以上 ・組織設計／統括、数値責任管理、人材育成／評価のいずれかの経験 【尚可】 ・IT業界の知見 ・外国語(英語)に抵抗がない方 |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋茅場町3-11-10 PMO日本橋茅場町 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社および関連会社の人事組織にて、ご経験や適性に応じた人事領域の組織・チームマネジメントおよび人事戦略・施策の企画・推進をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・担当する人事領域における組織／チームマネジメント ・メンバーの目標設定／評価／育成およびキャリア支援 ・チームの役割／業務分担の設計および組織運営 ・人事戦略／人事施策の企画／立案／実行 ・人事組織の生産性向上に向けた業務改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における人事領域での実務経験（採用、HRBP、労務、評価・パフォーマンスマネジメント、タレントマネジメント、組織開発・人材育成、給与・勤怠・社会保険のいずれか） ・人事組織におけるマネジメント経験 ・複数の関係者を巻き込みながら課題解決や業務改善を推進し... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス 東急田園都市線「二子玉川」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●安定基盤： 東証プライム上場 飯田グループの中核企業◎ 「分譲戸建住宅」市場でトップクラスのシェアです！ ●キャリアステップ： 次期役職者候補として、裁量を持って働ける！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 東証プライム上場のグループ企業で全社の財務経理業務をプレイングマネージャー的役割として担ってい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社員1000名以上の企業にて下記いずれもご経験されている方 ・事業会社での経理経験（最低5年以上） ・4名以上のマネジメント経験者（課長またはそれに準ずる役職） 【尚可】 ■事業会社での経理経験 10年以上 ■建設業界または不動産業界経験者 歓迎 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 JR山手線「池袋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営層と連携しながら、経理財務・法務・総務などのコーポレート機能を横断的に統括し、ガバナンス強化・内部統制整備・リスクマネジメントを推進します。 【職務詳細】 ・経理財務・法務・総務などのコーポレート機能の統括および組織マネジメント ・経営計画・年度予算の策定、予実管理および数値分析を通じた経営支援 ・業務プロセス・社内ルール・規程の整備とガバナンス／コンプライアンス強化の推進 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ベンチャー／スタートアップでのコーポレート体制構築経験 ・経理財務・法務・総務いずれかの領域でのマネジメント経験 ・経営管理またはコーポレート部門全体の統括・改善経験 【尚可】 ・経営層や各事業部門と連携し、全社的なプロジェクトを推進した経験 ・IPO準備・上... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9階 各線 「神田」駅 徒歩7分 各線 「御茶ノ水」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝＝★オススメ求人★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業績賞与を含めた豊富な賞与実績があります！ ■市況に合わせ柔軟に変化させる多角的ポートフォリオ経営で創業以来黒字経営キープ！ ■東証プライム上場総合ディベロッパー！ ■異業界からでも活躍可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 同社経営管理本部経理部にて、主に決算業務全般および経理業務全般を担当していただきます。 【職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における経理部門での主計業務経験7年以上 ・マネージャー職として入社する場合は、マネジメントの経験 【尚可】 ・連結決算のご経験 ・税務のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦四丁目5番4号 田町トーセイビル JR各線「田町」駅 徒歩8分 都営三田線、浅草線「三田」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、グループ経営体制の強化に伴い、経理責任者と共にIFRS導入プロジェクトの計画・実行および適用後の連結決算体制の高度化・グローバル運用を主導します。 【職務詳細】 ・グローバル展開を支えるIFRS導入プロジェクトの計画・実行および適用後の連結決算体制の高度化とグローバル運用の主導（専任コンサルタントの支援あり） ・連結財務諸表作成のための経理実務の実行およびサポート（高 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・国内または海外の4年制大学での学士号をお持ちの方 ・事業会社での経理・財務業務の経験 ・複数子会社を有する企業グループでの連結決算業務経験 ・ビジネスレベルの英語コミュニケーションスキル ・財務経理領域における高い実務遂行能力 【尚可】 ・公認会計士または米国... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿四丁目15番3号 住友不動産西新宿ビル3号館3階 都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 連結経理グループのマネージャー候補として、以下の業務をお任せします。実務とマネジメントの両軸を担い、将来的には部長・CFOを目指していただけるポジションです。 【職務詳細】 ▼会計・決算業務（実務の約5割） 月次決算：連結パッケージ・財務諸表作成、セグメント別損益管理 年次決算：IFRSベースの四半期・年度決算および注記作成 税務：法人税計算、税効果会計、税務論点対応 監査対応：外部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験（年数不問） ※上記に加え下記いずれかの経験をお持ちの方 ・上場会社における経理実務及び決算業務経験（連結実務、開示決算含む） 3年以上 ・監査法人における監査経験（5年以上） 【尚可】 ・公認会計士 ・コーポレートファイナンスに関する経験 ・... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒106-6290 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー40階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 都営大江戸線、日比谷線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する事業所へ変更と... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務責任者として、事業法務の実務全般から法務体制の整備・強化、 ガバナンス構築まで幅広く担当します。 【職務詳細】 ・各種契約書の起案・審査・交渉支援 ・事業部からの法務相談対応および法的論点の整理 ・新規事業・新サービスにおける事業スキームの検討および法的リスク評価 ・リスクを踏まえた代替案・実現方法の提案 ・契約審査および法務相談フローの設計・改善 ・法務判断基準およびナレッジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務に関する実務経験：3年以上 ・契約書の審査・起案の実務経験 ・法務相談対応を一定程度自走して行える経験 【尚可】 ・事業会社での法務実務経験 ・事業部門と連携して法務案件を推進した経験 ・新規事業や新サービスに関する法務対応経験 ・法的リスクに対して対... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3F JR山手線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事課長(責任者)として、採用計画の推進および人事課のマネジメントを軸に、 人員計画・人事制度改善・組織づくり全般を統括・推進します。 【職務詳細】 ■採用計画の推進・改善 ・中途・新卒採用の計画推進、KPI・進捗管理 ・採用課題の分析、チャネル・選考プロセス・訴求内容の改善 ・重要ポジションの面接・評価、オファー方針の検討 ・エージェント・採用媒体等の活用方針の見直し ■人事課の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事経験：3年以上 ・中途および新卒双方の採用実務経験 ・採用計画やKPIをもとにした施策の企画・改善経験 ・チームリードまたはマネジメントの経験 【尚可】 ・人員計画・人件費計画の策定および運用経験 ・人事制度・評価制度の設計および改善経験 ・育... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3F JR山手線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 労務領域の責任者として、給与・勤怠・社会保険といったオペレーションの統括から、就業規則・諸規程の整備、労務リスクのマネジメントまでを横断的に担っていただきます。 プレイングマネージャーとして自ら手を動かしながら、メンバーの育成とチーム運営を通じて、上場を見据えた労務体制を一段引き上げていただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・給与計算、勤怠管理、社会保険・雇用保険手続きなど労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務領域でのチームマネジメントまたは取りまとめ経験（5年以上目安） ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等、労務オペレーション一連の実務経験 ・就業規則、諸規程の整備・改定の経験 【尚可】 ・IPO準備～上場フェーズでの労務体制構築または労務デューデリジェンス... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 JR線「原宿」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は企業理念「Topcon for Human Life」のもと、社会的課題解決と事業拡大を目指す成長戦略を加速しています。本ポジションでは、日本（本社および関係会社）の人事パートナー（HRBP）として、事業戦略に連動した人事施策の企画・実行・運用を担います。 【職務詳細】 ・人事戦略および人事制度の企画から実行・運用（評価・報酬・グレーディング） ・人員計画の策定および人件費管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業以上の学歴 ・人事企画、グローバル人事、またはHRBPとしての実務経験（5年以上） ・人事労務に関する知見 ・課題解決能力、プロジェクト管理力、コミュニケーション能力 ・TOEIC 600点以上の英語力 【尚可】 ・MBA等、経営学に関する知見 ・グロ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 上場企業の経理・財務業務のマネジメントおよび実務の牽引を担当いただきます。 【職務詳細】 ・経理実務の統括：月次および年次決算業務の進行管理、品質担保、メンバーの業務管理およびレビュー、仕訳・支払・債権債務管理のコントロール ・上場企業経理としての中核業務：決算短信や有価証券報告書などの開示業務対応、税務対応（税理士との連携含む）、内部統制（J-SOX）の運用および改善、監査法人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業または上場準備企業における経理実務経験 ・月次決算の主担当経験を含む決算業務経験 ・監査法人対応の経験 ・チームリードまたはマネジメント経験（人数規模不問） ・部門横断で業務を推進した経験 【尚可】 ・業務改善・仕組み化の経験 ・税務対応または税理士と... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門２-3-17 虎ノ門2丁目タワー 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務経理部において、決算・開示業務の中核を担い、メンバーへの業務配分や進捗管理を通じてチームの成果最大化を牽引するマネジメント候補としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ■決算・開示の中核 ・月次／四半期／年次決算の全体の取りまとめ（進捗管理・締めまでの差配） ・金商法／会社法に基づく開示書類の作成（決算短信、有価証券報告書 等） ・税理士／監査法人／金融機関との折衝 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理／決算実務経験（上場企業での連結決算／開示を主体的に回した経験） ・経理実務における高い正確性／スピードがあり、周囲の信頼を得ながら成果を出せること ・少人数のチームで、メンバーへの業務配分／進捗管理を行い、締めまで導いたマネジメント経験 ・既存... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田三丁目20番14号 住友不動産高輪パークタワー12階／18階 山手線・都営浅草線・東急池上線「五反田」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事マネージャー候補として、IPO準備段階から上場後の運用における人事・労務業務を幅広く担当し、会社全体を支える重要な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事チームのマネジメント業務 ・給与計算および社会保険手続き等の労務関連業務全般 ・評価制度や報酬制度の運用（今後の組織に応じた改変を含む）等の人事制度関連業務全般 ・採用や人材育成関連業務全般 【ミッション】 I |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ベンチャー／急成長企業での人事マネジメント経験（またはチームリーダー以上の経験） ・人事制度／評価制度／報酬制度の「設計・構築・見直し」の主導経験 ・全社的な採用戦略の策定および予算管理の経験 ・労務領域全般の知識および実務の統括・チェック経験（トラブル対応や外... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山1-15-9 第45興和ビル 1F 東京メトロ千代田線「乃木坂」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用（キャリア採用）における戦略立案から実行推進、採用組織の強化まで幅広くお任せします。 採用目標の達成に向けた計画策定や各部門との連携、採用チャネルの最適化、メンバーのマネジメントなど、採用機能全体の成長をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・AI・マーケティング・クリエイティブ職種の採用業務全般 ・採用戦略の企画・立案・実行 ・採用チャネルの選定・運用（媒体、エージェン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用（キャリア採用）における戦略立案・実行経験 または、人材紹介会社での法人担当・採用支援経験（3年以上目安） ・採用KPIの設計や分析をもとに、採用プロセスや施策の改善を推進した経験 ・複数の関係者を巻き込みながら、採用活動をリードできる高いコ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.S.ビルS棟 B3F 各線「渋谷」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用業務を中心に、「組織開発」「ブランディング」など、組織の成長につながるための施策を立案・推進し、幅広い業務をご担当いただきます。 初期は採用活動（採用要件の定義～母集団形成～書類選考～面接～オファー～クロージングまで一連の業務）を担当いただきます。 また社員エンゲージメント向上に向けた各種施策の企画・推進も担当いただきます。 【職務詳細】 ・採用業務全般（採用活動の推進含む） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験 ・事業会社での人事経験（3年以上） ・採用／制度／組織開発など 人事領域を幅広く担った経験 ・経営層やマネジメント層との協働による組織課題解決の実績 ・チームマネジメント経験（人数不問、プロジェクト型でも可） ・事業会社において経営・戦略人事の... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾3丁目12-36 ワイマッツ広尾 5F JR各線「恵比寿」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ハイブリッド要員計画の策定と実行 ・各部門の業務プロセスの可視化と、AIエージェント代替可能領域の特定 ・「人間（Human）とAI（Bot）」を組み合わせた次世代型組織・職務（ジョブ）の再設計 ■スキルベース組織への移行とリスキリングの主導 ・既存のピラミッド型組織からダイヤモンド型組織への移行に伴う、新たなスキルマップの定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・戦略的人事の実践経験（5年以上） 経営戦略からブレイクダウンした人事戦略の策定、または大規模な組織変革（エンタープライズ・トランスフォーメーション）のPMO経験 ・ビジネスプロセスの再設計（BPR）経験業務フローの可視化、効率化、およびシステムやツールを用いた自... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅3番出口 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 東証プライム上場の同社にて、本社および子会社の経理業務全般を担当します。 【職務詳細】 1日常的な伝票入力 ・経費精算 ・固定資産管理 ・店舗業務サポートなど 2決算業務 ・単体決算 ・連結決算（四半期決算・年次決算） ・開示書類作成など ※具体的な担当業務は、ご経験や能力等に応じて決定します。 ※使用システム：連結決算システムDIVA 【その他】 ・将来的にはご志向性に合わせ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・連結決算業務経験 ・年次決算業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川２丁目３－１２ シーフォートスクエアセンタービル 17F 東京モノレール羽田空港線「天王洲アイル」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、中途採用を中心に採用業務全般（採用ブランディング、ダイレクト・リクルーティング、選考運用、オンボーディング等）を担当します。 【職務詳細】 ・中途採用業務全般（一部新卒含む） ・人材エージェントおよび各部門採用責任者とのコミュニケーション ・採用ワークフロー策定、二次・最終面接の運用対応 ・オファー時の入社報酬設定 ・ダイレクトリクルーティング対応（ビズリーチ、Linke |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の実務経験（3年以上） ・日常会話レベル以上の英語力（TOEIC500点以上） ■以下いずれか ・採用マーケティング経験（採用HP、Wantedly等の運用経験等）または採用チャネル拡大等の母集団形成施策の企画・実行経験 ・日常会話レベル以上の英語力（... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 千代田区（26,548）｜ 中央区（16,376）｜ 港区（39,708）｜ 新宿区（12,327）｜ 文京区（2,093）｜ 台東区（2,515）｜ 墨田区（1,249）｜ 江東区（5,154）｜ 品川区（8,513）｜ 目黒区（2,313）｜ 大田区（2,539）｜ 世田谷区（1,559）｜ 渋谷区（16,353）｜ 中野区（1,532）｜ 杉並区（854）｜ 豊島区（3,149）｜ 北区（566）｜ 荒川区（377）｜ 板橋区（1,166）｜ 練馬区（714）｜ 足立区（877）｜ 葛飾区（417）｜ 江戸川区（873）｜ 八王子市（1,326）｜ 立川市（946）｜ 武蔵野市（745）｜ 三鷹市（558）｜ 青梅市（194）｜ 府中市（884）｜ 昭島市（454）｜ 調布市（346）｜ 町田市（776）｜ 小金井市（125）｜ 小平市（267）｜ 日野市（647）｜ 東村山市（200）｜ 国分寺市（148）｜ 国立市（130）｜ 福生市（75）｜ 狛江市（58）｜ 東大和市（84）｜ 清瀬市（72）｜ 東久留米市（102）｜ 武蔵村山市（135）｜ 多摩市（365）｜ 稲城市（153）｜ 羽村市（137）｜ あきる野市（185）｜ 西東京市（326）｜ 西多摩郡瑞穂町（103）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（6）｜ 大島町（9）｜ 利島村（93）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（96）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（91）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
