| 仕事内容 | 【職務概要】 HR領域から会社の成長に貢献いただける方を募集します。グローバルHRグループマネージャーとして、グローバルな人事戦略・報酬制度の設計・実行をリードしていただきます。 【職務詳細】 ■人事戦略(採用・昇格等含む)および従業員エンゲージメント向上(離職率の低下)施策の策定・実施 ■公平かつ効果的な評価制度の設計・実施 ■評価制度に基づく適切な報酬制度の設計・実施 ■全社の労務管理、部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネスレベルの英語 ・グローバル企業での人事業務全般(給与・規程含む制度設計・労務管理等)の広範な知識経験 ・人事評価制度の設計・実施経験 【尚可】 ・欧米式の人事・報酬制度の知識・経験 ・HRBPとして経営と従業員の利害調整経験 ・全社教育研修制度導入経... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北１丁目１４－１６ PILEKUDAN403 東西線・半蔵門線「九段下」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■連結含む決算業務（月次、四半期、年次） ■開示資料作成業務 ■監査法人対応 ■税務対応 ■投資家対応 ■予算作成 ■金融機関対応 ＊上場企業の経理課長ポジションです ＊20代、30代のメンバーが中心です ＊福利厚生が充実 |
|---|---|
| 応募資格 | ■事業会社での経理業務経験、5年以上 ■月次決算業務経験 ■基本的なパソコンスキル（Excel Word 基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区 |
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| 仕事内容 | グローバルコーポレート部門では組織体制強化のために増員の募集をしています。 現状はUS拠点のビジネスグロース支援の重要課題となっております。 加えて別のエリアについても視野に入れていますので下記業務について 一部でも経験がある方を求めています。 ・新規グローバル拠点または子会社等各国の状況を見つつ最適な進出形態を検討し、ビジネスグロースに関わる支援全般 ・各国拠点との連携強化と全社戦略の浸透 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募必須条件】（いずれか1つ以上） 英語でのテキストコミュニケーションができること 海外子会社管理のご経験をお持ちの方 歓迎条件 製造業、IT、SaaSや急成長ベンチャーなど経験がある方 グローバルビジネスの拡大に興味がある方 アーリーなフェーズの海外事業において幅広... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒及び・中途採用業務・人事部のマネジメントを中心に行っていただきます。 ・採用戦略策定 ・事業計画に基づく人員計画 ・エージェント管理（打ち合わせや説明会の開催等） ・媒体の選定／運営(ダイレクトリクルーティング等の運用) ・書類選考／面接／進捗管理 ・求人メディアの戦略策定 ・一般媒体への求人掲載 ・トレーニング、研修制度の立案・運営 ・その他付帯業務 特に新卒採用は、創業時よ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事職として採用・労務・制度など幅広いご経験をお持ちの方 【尚可】 ・マネジメント経験がある方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-1 近鉄銀座中央通りビル3階 JR山手線「新橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 プライム上場企業の基盤がありながら、ベンチャーのようなスピード感で経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 ▼組織構成 総務部メンバーは20名程度（うち女性9名）。 年齢層は20代前半～30代前半が中心で比較的若いメンバーが多く 新卒と |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・社内イベント企画運営 ・取締役会／株主総会等運営 ・施設管理 ・許認可申請／更新業務 ・車両管理業務（新規リース手配／駐車場手配／車両事故対応／保険会社交渉など） ・業務改革（マニュアル整備／システム導入など） ・その他庶務業務（契約書管理など） 【尚... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 東京都心のオフィス街にも弊社の手がける有名ビルが数多く並んでいます。 弊社の窓口として、当社のオフィスビルに入居いただいているテナント様と良好な関係性を築いていく役割を担います。 末永くご入居いただくために、快適なオフィス環境を提供し、良好な関係性づくりを目指してください。また、法人営業など企業と向き合ってきた経験をお持ちなら、大いに活かすことができます。 オフィスビルにご入居されて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業以上 ・営業経験 ◎コミュニケーション力のある方 ◎サービスマインドのある方 ※ビル管理・法人営業・マネジメント経験のある方歓迎／不動産業界未経験者歓迎 ※20代・30代活躍中 48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区・千代田区・千代田区・新宿区・渋谷区他 保有・管理ビル |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営層との連携やチームマネジメントを通じて企業の成長を支える人材獲得を主導していただきます。 【職務詳細】 ・採用戦略の策定・実行 ・新卒・中途採用の管理 ・採用チームのマネジメント ・採用広報・ブランディング ・社内外関係各所との調整・交渉 ・採用データの分析・改善提案 入社後は採用業務にとどまらず、教育・研修、人事労務、人事制度設計など幅広く人事業務に挑戦することも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で人事・採用業務の経験（5年以上） ・採用戦略立案・実行の経験 ・マネジメント経験（チームリーダー、管理職経験） 【尚可】 ・採用管理システムの活用経験 ・経営層、各部署との折衝経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井6-20-12 JR京浜東北線「大森」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて経理実務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・経理部メンバーの育成及び経理部長のサポート。 ・決算、予算、原価計算、資金繰り等のとりまとめ 【キヤリア・やりがい】 ・経理部は経営層と距離が近く、また優しく誠実なメンバーが揃っており、安心して働ける職場環境となっています。 ・上位職を目指すことも可能です。 【求める人物像】 ・課長または課長候補として、スタッフと一緒に経理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社の決算もしくは予算の取り纏め経験 ■簿記、会計基準の知識 ■一般的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、Access等） 【尚可】 ■簿記2級以上 ■原価計算実務経験 ■資金調達実務経験 ■税務対応の経験 45歳以下 【年齢制限理... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井6-20-12 JR京浜東北線「大森」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画担当（管理職）として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事制度、賃金制度の運用、企画 ・人事配置・異動 ・労働組合対応 ・上記に関わる社員コミュニケーション等 【人事制度、賃金制度の運用、企画の業務例】 各種制度を変更した場合、経営数値に与えるインパクトをシミュレーション結果から分析し、経営陣に情報提供をします。 【シミュレーションする項目の一例】 ・社員給与デ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度関連業務のご経験をお持ちであり、リーダー以上のご経験をお持ちの方 ・人材ビジネスに携わっており、課長以上のポジションのご経験をお持ちで、かつ人事企画業務でのキャリア形成に強い意欲をお持ちの方 【尚可】 ExcelやAc... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル JR山手線「御徒町」駅より徒歩4分 ※転勤の可能性がございます。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 D＆Dホールディングスに出向いただき、 管理部に所属しグループ会社の経理全般の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・伝票の起票 ・仕訳入力 ・現預金管理 ・経費処理 ・決算業務(業務に慣れた場合) ・その他、付随する業務 【仕事の魅力】 ・今後も新規事業の立ち上げや、M＆A等のコーポレートアクションも数多く 検討しており、経営陣に近い距離でチャレンジし続けて頂ける環境で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・仕訳等の経理に関する経験が3年以上ある方 （事業会社、アウトソーシング問わず） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により「オリジナルウェディング」を実現するクオリティ重視型のハウスウェディング事業を展開・全国で1500人規模の従業員が在籍する同社にて、【人事労務業務】をお任せいたします。 【職務詳細】 ・労務業務の統括（入退社者登録、勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理など） ・多様な労働契約下の従業員管理（正社員、契約社員、アルバイト） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事労務（勤怠管理）のご経験２年以上 【歓迎】 多店舗型の業界のご経験者（化粧品・小売・飲食など） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川２丁目３－１２ シーフォートスクエアセンタービル 17F 東京モノレール「天王洲アイル」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 売上高1000億企業に向けて、D＆Dグループは多様な新規プロジェクトの創出や 積極的なM＆Aを通して事業拡大をしています。 今後も更に飛躍に向け管理体制を強化するべく 経理の管理職としてご活躍いただける方を募集します。 【職務詳細】 ・月次・年次決算業務 ・管理会計資料作成及び経営陣への助言業務 ・資金管理（現金・預金の管理） ・年間予算の策定と予実管理 ・税務戦略の策定 ・税務申 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理経験（複数年度決算作成経験、経理判断業務） ・管理者としての経理部門マネージメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 従業員数も近いうちに1,000名規模へと倍増する見込みとなり、新卒採用の人数も増加しているため、新たな採用担当者を募集することになりました。採用領域のマネージャー候補として、下記の業務に携わっていただきます。※まずは新卒採用領域を想定しております。 【職務詳細】 ・採用要件の定義 ・採用計画の企画立案 ・進捗管理 ・エージェントの選定やコミュニケーションの実施 ・ダイレクトリクルー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での新卒採用業務を2年以上経験し、マネージメントの経験をお持ちの方 →実務経験2年以上 →年間数十名以上の採用をしていた方 →マネージメント経験は3名以上が目安 ・リクルーターとしてだけでなく、採用企画の立案まで携わられた経験をお持ちの方 【尚可】 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 ※リモート週1回可能 JR山手線「新宿」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理領域では、連結や組織再編における複雑な会計処理、Web3領域など最新領域における会計処理、様々な投資スキームにおける会計処理、グローバル会計の導入およびグループ管理の強化など、高度な会計知識・判断が必要となる業務が急増してきており、本募集に至っております。 【職務詳細】 ■グループ経理 ・海外子会社含む連結および連結CF業務 ・グループ会社決算の分析、レビュー、承認 ・グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■経理のご経験5～10年程度 ■以下いずれかの経験・資格をお持ちの方 ・公認会計士資格 ・上場会社での連結決算業務経験 ・事業会社での経理リーダー経験 ・経営企画、事業開発、事業コンサルティング業務経験 ・プロジェクトのリーダー経験 44歳以下 【年齢制限理由】... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1 東京メトロ千代田線「大手町」駅直結 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理主任～係長として、以下の連結決算業務全般の実務等をご担当頂きます。 圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 【職務詳細】 １．四半期・年次連結決算 ・連結財務諸表作成 ・子会社パッケージ確認 ・決算整理仕訳入力 ２．開示書類作成 ・有価証券報告書 ・半期報告書 ・決算短信 ３．会計監査対応 ４．会計業務フローの整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業、または準じた企業（上場企業子会社等）での経理実務経験が5年以上 ・日商簿記2級、もしくは同等以上の会計知識 【尚可】 ・連結実務経験 ・日商簿記1級 ・公認会計士受験経験 ・税理士試験科目合格 ・マネジメント経験 ・監査法人での業務経験 ・連結決算・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 丸の内JPタワー20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画（採用担当）として、新卒・中途問わず、 キッズコーチ（学童保育スタッフ）や保育士、栄養士、本部スタッフなど、同社の全職種（昨年度：新卒30名・中途80名・アルバイト400名）の採用に携わっていただきます。 保育現場との連携や求職者とのコミュニケーション、 新しい採用戦略の立案などを通して、より良い人材の採用を目指すことをミッションとしています。 【職務詳細】 人材確保が難し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの採用業務に関する経験3年以上 （業界や新卒・中途領域などは問わない） 【尚可】 ・新卒から中途、アルバイトなど様々な採用手法の企画に 携わってみたい方 ・採用担当としてスキルアップやキャリアとしてマネージャー職などに 関心がある方 ・教育、保育業界... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川2-14-9ツインシティーH 3F 東急田園都市線、東急大井町線「二子玉川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・連結決算担当として海外及び国内の連結決算データの確認、 会計基準変更や個別事象の会計処理検討 ・連結予算や予想損益、CF等の業績管理の取りまとめ ・会計処理等のグループ標準化 ※海外子会社によっては監査対応にあたり、 監査法人や親会社である神戸製鋼所との協議等の調整業務が発生致します。 〈魅力〉 現在、同社は日本を起点に更なるグローバル展開を拡大していこうとしています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・連結決算業務の経験 （業績管理業務の経験があると望ましい） 【尚可】 ・日常会話レベルの英語力をお持ちの方 ・英文財務諸表が読める方 ・日商簿記2級程度 ・SAP経験をお持ちの方 ・現地監査法人と調整等の経験のある方 ※同社は海外比率が高い為、ローカルスタッ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5丁目5番15号 大崎ブライトコア5F 各線「大崎」駅 徒歩約5分 各線「五反田」駅 徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ全体が利用している主に借入ビルに関するオフィス集約（統廃合）、 借入ビル賃貸借契約全般を担当頂きます。（担当内で分担） 【職務詳細】 ■同社グループ全体の本社ビルへの集約等に関する周辺業務 ・ファシリティ部門と連携して（アウトソーシングとして）、本社を軸とする 借入ビル集約に関する各組織からの情報収集／要望調整 ■借入ビルの各オーナーとの賃貸借契約全般業務 ・ファシリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・宅地建物取引士 【尚可】 ・建築士関連資格 ・社内外のステークホルダとのコミュニケーションスキル ・基本的なExcel、PowerPointスキル 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル ゆりかもめ「豊洲」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務場所 ※転勤は当面なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の各種経理業務を習得いただき、その後、経理をはじめとした管理系業務のDX推進をお願いいたします。 【職務詳細】 まずは、下記経理業務の中でいくつかをご担当頂き、同社の経理業務を習得いただく予定です。 ・一般経理業務（売上売掛管理、仕入買掛在庫管理、固定資産管理など） ・月次決算、四半期決算、年次決算（補助も含む） ・グループ会社管理 など ☆★同社よりメッセージ★☆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験 10年程度（目安） ・管理系業務関連システムの導入や運用のご経験（システム開発の経験は問いません） 【尚可】 ・上場企業での経験があれば尚可 ・システム部門においてシステム関連業務の経験があれば尚可 （パッケージシステムの導入や、シ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷一丁目10番9号 MIYAMASU TOWER 7階 JR山手線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンサル・プライムSI領域における中途採用リクルーターをご担当いただきます。 【職務詳細】 候補者選考の進捗を戦略的に進め、良質な人材の確保、移行率の高い選考、入社承諾率の良い決定を実践いただきます。 また、リクルータ業務が安定的に推進できるようになった後は、ダイレクトソーシングやアルムナイなどの採用施策に関して、横断的に取り組むミッションにも挑戦いただきます。 ※採用手法としては、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかの中途採用業務のご経験を通算3年以上有する方 ・IT領域の中途採用業務の実践ご経験 ・エージェントでのIT領域におけるRA・CA経験 ■クロージングに向けて候補者の志向性、競合他社、企業選択軸、時間軸を鑑みて、戦略的に進捗を進めることができる方（リー... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F 東京メトロ有楽町線「豊洲」駅 下車(1c出口)、徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 千代田区（23,415）｜ 中央区（13,812）｜ 港区（32,537）｜ 新宿区（11,983）｜ 文京区（2,362）｜ 台東区（2,282）｜ 墨田区（1,336）｜ 江東区（5,105）｜ 品川区（8,755）｜ 目黒区（2,254）｜ 大田区（2,657）｜ 世田谷区（1,785）｜ 渋谷区（14,884）｜ 中野区（1,555）｜ 杉並区（1,120）｜ 豊島区（3,175）｜ 北区（725）｜ 荒川区（422）｜ 板橋区（1,486）｜ 練馬区（1,131）｜ 足立区（1,228）｜ 葛飾区（602）｜ 江戸川区（1,098）｜ 八王子市（1,163）｜ 立川市（921）｜ 武蔵野市（624）｜ 三鷹市（530）｜ 青梅市（181）｜ 府中市（900）｜ 昭島市（291）｜ 調布市（426）｜ 町田市（737）｜ 小金井市（212）｜ 小平市（273）｜ 日野市（394）｜ 東村山市（263）｜ 国分寺市（276）｜ 国立市（136）｜ 福生市（74）｜ 狛江市（93）｜ 東大和市（104）｜ 清瀬市（93）｜ 東久留米市（129）｜ 武蔵村山市（118）｜ 多摩市（352）｜ 稲城市（154）｜ 羽村市（137）｜ あきる野市（85）｜ 西東京市（361）｜ 西多摩郡瑞穂町（69）｜ 西多摩郡日の出町（25）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（0）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
