仕事内容 | 【募集背景】 同社グループのDX戦略推進にともない、IT導入・運用の規模が拡大する中で、それを支えるIT部門に必要な人財像・スキル・キャリアを定義し、人財を育成するスキームづくりと運用体制の強化が急務となっており、IT人財育成を一緒に企画・推進することが出来る方を募集します。 【職務内容】 IT部門の人事チームの一員として以下のようなテーマに取り組んでもらいます。 ・IT部門に必要な人財像・スキ |
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応募資格 | 【応募要件】 ■チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方 ■好奇心旺盛な方 ■大学、大学院、高専を卒業された方 【歓迎要件】 ■人材マネジメントの企画・運営の経験がある方 ■コスト予実績管理、投資評価等の業務経験がある方 |
給与 | 年収 500万円~1000万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 人事業務全般又はそのサポート 具体的には ・人事制度策定 各部署への配置人数や人選など ・採用計画立案 社内の状況を把握した上で採用人数を検討 ・人事面談、面接 社員対象の面接に参加 ・採用サポート業務(応募者対応や説明会サポートなど) 採用に関する説明会に参加 一部総務業務をお願いします。 ・労務業務 ・総務業務 |
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応募資格 | 【必須】 〇高卒以上 〇企業での就業経験(雇用形態・業界不問) 〇人事業務に対する意欲 【歓迎】 〇チームワークを遵守できる方 |
給与 | 年収 300万円~ |
勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
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仕事内容 | リネンサプライ事業部静岡事業所(島田市)で総務事務担当を募集しています。 【人事関連業務】 ■採用活動サポート ・求人広告作成や手配(ハローワークや高校へ連絡など) ・応募者対応、面接日程調整、入社準備、入社日調整 ■労務関連 ・社員の入社手続き、退職手続き ・勤怠管理、タイムカードや勤怠システム確認、申請業務 【総務関連】 ■事務所運営サポート ・事業所の備品管 |
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応募資格 | 【応募条件】 ・高校卒業、大学卒業、大学院修了 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、powerpoint) ・PCで書類作成など業務経験 【歓迎条件】 人事総務職としてのご経験あれば歓迎 |
給与 | 年収 300万円~400万円 |
勤務地 | 静岡県島田市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ヤマハ発動機では海外含むグループ全体で経営幹部候補の人材発掘・開発・配置育成に取り組んでいます。国内外拠点のハイポテンシャル人財の要員・育成・キャリア計画のマネジメントを行い、グローバルタレントのパフォーマンス向上とリテンションを実現し、企業価値の向上に貢献していただける方を今回募集致します。 【職務内容】 ■タレントプール構築の企画、運用 |
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応募資格 | 【応募要件】 ■グローバル企業における人事部門もしくは、該当する企業に対する人事コンサルティング業務経験がトータル5年以上(必須) ■タレントマネジメント業務に関する経験(必須) 【歓迎要件】 ■海外拠点での業務経験(あれば尚良) ■英語でのコミュニケーション(あれば尚良)... |
給与 | 年収 500万円~1000万円 |
勤務地 | 静岡県磐田市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 開発領域に配属された新入社員を中心に、以下の業務を担当していただきます。 ■教育カリキュラムの計画/実施/改善 ■社内関係部署への講師依頼/調整 ■講師として研修実施(設計基礎、CATIA、他) ■配属先の適性評価 ■配属後のフォロー 【業務の魅力】 ■やりがい 新入社員の成長を直接サポートし、企業の未来を担う人材を育 |
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応募資格 | ■車両/部品の開発業務/3次元CAD(CATIA経験があれば尚可)の経験がある方 |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 静岡事業所における、人事総務業務全般を担当していただきます。 具体的には以下の業務を行っていただきます。 【人事業務】 ■採用活動のサポート:求人広告の作成・手配(主に、ハローワーク、高卒採用に向けた学校への連絡)、応募者の選考や日程調整、社員の入社・退社手続きのサポートなど、採用から退職までのサポート業務を行います。 ■労務管理: 勤怠管理(タイムカードのシステム入力や勤怠チェック)などの申請 |
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応募資格 | 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 静岡事業所 静岡県島田市中河737 【変更の範囲:会社の定める範囲】 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な職種】 ○世界各国出身者の採用活動 ・大学および企業主催の会社説明会実施 ・求人応募者の書類選考業務 ・面接準備および面接日程調整業務 ・内定者のサポートおよび在留資格申請業務 ・入国および引っ越し等の入社サポート ・その他、採用に関わる業務全般 【やりがい】 ・ヤマハ発動機内のダイバーシティー化を推進できる ・各国出身の学生と関わる機会が多く、 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・業務での英語使用に抵抗のない方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・国内外への出張可能な方 【歓迎要件】 ・異文化での生活経験がある方 ・TOEIC600点以上 【求める人物像】 ・多様性を認め、柔軟性がある方 ・各種サポート業務にも自律的に取り組める方 |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 静岡県磐田市西貝塚 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な職種】 グループ会社の給与計算担当として、以下の業務を行っていただきます: ・勤怠データ、支給・控除データの取り込み ・給与計算および給与振込 ・所得税および人件費処理 ・担当会社の窓口業務 ・社内関係部門との連携 ・人事業務サポート 【やりがい】 給与計算担当として、担当会社の人事制度運用や制度改定、社員の入社、異動、退社など人事関連全般の業務 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事や総務領域の経験が1年以上ある人 【歓迎要件】 ・給与計算業務経験が1年以上ある人 ・給与計算実務能力検定2級 ・日商簿記2級 ・社会保険労務士 【求める人物像】 ・コミュニケーション力が高く、チームで仕事ができる人 ・責任感があり、自発的に課題を見... |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 静岡県磐田市新貝 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ヤマハ発動機グループ向け人事研修企画運営業務の実務担当(オンライン・対面) ・研修企画: プログラム企画、スケジュール立案、資料作成 ・運営管理: 受講者対応、案内作成・配信、問い合わせ対応 ・外部連携: 外部機関との打ち合わせ・日程調整 ・当日業務: 開講/閉講挨拶、会場設営、オンライン運営 ・研修後対応: アンケート実施・集計 ・管理業務: 契約締結、予 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・何かしらの企画・提案・実行の推進経験(規模問わず) (経験はなくてもチャレンジの意欲があれば、育成をしっかりさせていただきます) ・責任感があり、自発的に課題を見つけて行動できる人 ・質問力やヒアリング力、論理的思考力のある人 【歓迎要件】 ・チームリーダ... |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な仕事内容】 (1)派遣社員の採用業務 ・WEBサイト運用、広告代理店対応 ・募集時の面談、選考 (2)派遣社員の労務管理・教育 ・派遣社員の労務管理、契約手続き ・派遣後の相談対応 ・派遣社員のスキルアップの為の研修・教育の検討と実施 【やりがい】 ・人事や接客など、対人業務の経験が活かせる ・チームで協力して仕事を進められる ・フレックスタイム |
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応募資格 | 【必須要件】 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint) ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 人と接するのが好きな方 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ヤマハ発動機グループ向け人事研修企画運営業務のうち国内教育リーダー ・人材育成における現状・開発課題の把握、教育施策の企画立案、資料作成 ・外部教育機関との企画打合せ ・研修のファシリテーション ・研修後アンケートの集計・分析 ・対面研修時の会場設営やオンライン研修時の運営業務 ・契約締結、受発注業務 ・予算実績管理 【やりがい】 ヤマハ発動 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・不問 【歓迎要件】 ・企画業務の経験1年以上 ・人事領域(採用、教育ほか)の経験1年以上 【求める人物像】 ・責任感があり、自発的に課題を見つけて行動できる人 ・質問力やヒアリング力、論理的思考力のある人 ・チームで相互に協力できる関係を主体的につくり連... |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 以下の業務に携わっていただきます。 ・従業員に支給する給与、賞与、退職金等の計算・支払いに関する各種手続き ・従業員の社会保険に関する各種手続き ・上記に関する制度設計・企画に関する業務 ・関係部門・システム開発業者との交渉 等 主な業務は、 ・管理職社員の昇給、賞与の計算 ・給与計算、年末調整システム開発に関わる特定の業者との交渉 ・賃金統計資料の作成と |
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応募資格 | ■必須要件 ・普通自動車第一種免許 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・給与の計算・支給業務の経験を3年以上お持ちの方 ・給与計算システム運用の経験をお持ちの方 ■歓迎するスキル・経験(WANT) Word、Excel、PowerPointなどの基本的なスキル |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 静岡県浜松市南区 |
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仕事内容 | 企画・広報・経理・財務・法務・審査・総務・人事など |
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応募資格 | 四大卒、業務経験者 24歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 全国 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ヤマハ発動機グループグループ向け人事研修企画運営業務の実務担当(オンライン・対面)を担っていただきます。 特に、DE&I、社内自己啓発講座、制度運営をご担当いただきます。具体的には下記業務です。 ・研修プログラムの企画、スケジュール立案、資料作成 ・研修運営に係る業務(受講者管理、案内作成・配信、問合せ対応等) ・外部教育機関との研 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事領域(採用、教育ほか)の経験が1年以上ある人 【歓迎要件】 ・TOEIC600点以上 |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 静岡県 |
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仕事内容 | 主に下記の業務を適性を考慮してお任せいたします。 ・採用業務(新入社員研修の業務、面接などの採用業務等) ・庶務業務(営業社用車の管理・不動産・備品の管理等) ※基本的にどの業務にも携わっていただく形となります。担当業務に対しては スペシャリストとなりながらも幅広い業務の知識や経験を得られます。 ■想定するキャリア: まずは業務を覚えていただき、将来的に主任や係長とステップアップを いただくこ |
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応募資格 | ■必須条件:~職種未経験&業種未経験の方も歓迎 ・PCスキルがある方(Excel/Wordの使用が可能な方) ・協調性がある方(他部署との連携などコミュニケーションが必要となるため。) 前向きに物事にチャレンジいただける方であれば活躍いただけます ■歓迎条件 ・人事/総務... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
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仕事内容 | 従社員の社会保険対応および健康保険全般をお願いいたします。 <具体的には> ・社会保険加入や資格喪失の手続き、その他諸手続き(傷病手当等) 年金機構や協会けんぽ、ハローワークへ手続き対応 ・産休、育休の事前面談、手続き全般、職場復職面談 社内外の諸手続き(具体的な日程調整) ・退職手続き(面談 → 必要に応じて証明書類等対応) 雇用保険手続き、工場総務へ連絡 ・健康診断の運営、インフルエン |
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応募資格 | ■必須条件 ・社会保険や健康保険の業務経験 ・PCスキル(Excel:関数 Word・ PowerPoint) ■歓迎スキル ・衛生管理責任者 |
給与 | 年収 300万円~450万円 |
勤務地 | 静岡県浜松市浜名区 |
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仕事内容 | 大手自動車部品メーカーで総務部人事担当を募集 ・人事制度運営:評価制度、昇格制度、賞与・昇給制度 ・異動配置検討:組織検討 ・教育研修運営:新入社員研修、階層別教育研修、外部研修 ・給与労務管理:勤怠管理・給与計算 ・その他各種報告資料・企画書作成 総務部人事課は6名 人事制度運営、給与計算、労務管理、組織作りを行っています。 入社後は 経験に応じてOJTを通じて業務を覚えて頂きます 人事 |
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応募資格 | 【応募必須の条件】 ・大学卒業以上 ・普通自動車免許 ・メーカー人事としてキャリア形成を希望する方 ・社内各部門との適切な連携が可能な折衝力、調整力 【歓迎条件】 ・人事経験お持ちの方 ・実績(社長賞、表彰事項など)人に語れる経験がある方 |
給与 | 年収 300万円~450万円 |
勤務地 | 静岡県富士市 |
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仕事内容 | ・業績評価制度の運用と改善 ・人事労務制度全般に関わる制度の整備 ・規程・マニュアル等の整備 ・その他人事労務に係る事務 |
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応募資格 | ・人事労務管理業務経験者 ・コミュニケーション能力を有し率先して業務を企画・遂行出来る方 ・仕事を楽しんで出来る方 ・必要な知識・ノウハウの修得に前向きな方 |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 静岡県伊豆の国市 |
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仕事内容 | 社会インフラを担う廃棄物処理企業である当社の管理部にて 総務・人事業務をお任せします。 社内外とのコミュニケーションが重要なポジションとなる 人事の体制を強化していきたいと考えています。 入社後、まずは新卒採用の領域を中心にご活躍をいただく予定です。 ・募集サイトの管理・応募者(学生)との折衝、面談日調整 ・説明会の実施、インターン実施 ・研修企画の構築、運営、資料作成 ・その他、総務グループに |
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応募資格 | ■必須条件 新卒採用のご経験2年以上 ■歓迎条件 人事/労務/総務のご経験 |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | 静岡県静岡市清水区 |
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仕事内容 | ■業務内容: 屋外・屋内看板の企画・製作・施工まで一貫して行う当社で、総務職をご担当いただきます。 使用している基幹システムはSMILE V2です。 ・各種全社イベント推進サポート ・勤怠締め処理業務(各拠点サポート含む) ・社労士への給与計算に伴う勤怠資料作成 ・社会保険、確定拠出他、住民税等の手続き ・年末調整等の書類確認及び作成 ・労務勤怠資料の月次管理資料を作成 ・小口現金の精算(楽楽精算 |
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応募資格 | ■必須条件 ・周囲と円滑にコミュニケーションをとりながら、積極的に行動できる方 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・総務あるいは人事業務のご経験をお持ちの方 ・第一種衛生管理者 |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 静岡県静岡市清水区/山梨県甲府市 |
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静岡市葵区(774)| 静岡市駿河区(628)| 静岡市清水区(543)| 浜松市中区(212)| 浜松市東区(55)| 浜松市西区(29)| 浜松市南区(213)| 浜松市北区(106)| 浜松市浜北区(28)| 浜松市天竜区(35)| 沼津市(399)| 熱海市(96)| 三島市(258)| 富士宮市(213)| 伊東市(63)| 島田市(157)| 富士市(537)| 磐田市(808)| 焼津市(189)| 掛川市(305)| 藤枝市(193)| 御殿場市(163)| 袋井市(257)| 下田市(7)| 裾野市(339)| 湖西市(304)| 伊豆市(27)| 御前崎市(73)| 菊川市(60)| 伊豆の国市(69)| 牧之原市(205)| 賀茂郡東伊豆町(2)| 賀茂郡河津町(1)| 賀茂郡南伊豆町(2)| 賀茂郡松崎町(2)| 賀茂郡西伊豆町(4)| 田方郡函南町(36)| 駿東郡清水町(65)| 駿東郡長泉町(69)| 駿東郡小山町(46)| 榛原郡吉田町(75)| 榛原郡川根本町(0)| 周智郡森町(29)| |