| 仕事内容 | ★★高年収＆役職定年なし！連結売上2,700億超／毎年105％以上の業界トップクラスのシェアを誇る成長率／ITを駆使した流通モデル★★ 同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長／バイヤー／SV候補としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理（SV職は複数店舗の掌握） ・生鮮部門はじめ、売り場全 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・百貨店、食料品スーパー、ドラッグストア（食品部門）などでの店長・バイヤー・SVいずれかの経験 【転勤】 ・将来、転勤の可能性があります。 ■キャリアパス： 従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースも... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東海エリア店舗 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本グループ約20名、中日本グループ約10名、西日本グループ約10名で構成されており、20代～50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。 本 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■リテール（小売業）にて複数店舗のマネジメント経験2年以上（SV、エリアマネージャー等）※百貨店に限らず、ショッピングモール、GMS等も歓迎です。 ■人的マネジメントへの興味関心 ■ご自身の考えをわかりやすく言語化しアウトプットする力 【歓迎要件】 ■営業経験... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県額田郡幸田町菱池字下田 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 スガキヤ店舗の店長として、売上・利益管理、スタッフ育成、サービス品質、店舗オペレーションの最適化を担います。学生アルバイト・パートスタッフ中心の組織をまとめ、複数店舗を効率的に運営する経営的役割をお任せします。 【業務詳細】 ◇売上管理、目標設定 ◇アルバイト採用・育成、シフト管理 ◇オペレーション改善、業務効率化 ◇本社との目標すり合わせ ◇衛生・品質管理、店舗レイアウト改善など |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■飲食業での経験（店長／副店長／リーダー／キッチン社員／ホール社員など、ポジション不問） ※複数名のスタッフマネジメント、シフト管理、売上管理などのいずれかの経験がある方 【歓迎要件】 ■チェーン店での店舗運営経験 ■アルバイト教育やオペレーション改善に強みを... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【ポジションの魅力】 ・アルバイト中心の組織を、仕組みとマネジメント力で動かす“店舗経営ポジション” ・年商数千万円規模の店舗を早期に担当可能 ・店長研修（ヒト・モノ・カネのマネジメント）はじめ、育成が手厚い ・創業80周年の安定基盤 × 関東出店などの成長フェーズで挑戦しやすい環境 【職務内容】 スガキヤの店長として、売上・利益管理、スタッフ育成、サービス品質、店舗オペレーションの最適化を担い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■飲食業でのご経験（店長／副店長／リーダー／キッチン社員／ホール社員など、ポジション不問） ※複数名のスタッフマネジメント、シフト管理、売上管理などのいずれかの経験がある方 【歓迎要件】 ■チェーン店での店舗運営経験 ■アルバイト教育やオペレーション改善に強み... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 急成長中のスーパー『ロピア』にて、快適な店内および従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方大歓迎です。 【職務内容】 ■従業員や顧客の管理 ■店舗の設備管理 ■人事労務や総務業務 ■レジ管理 など ※将来的に店長になれば、各売り場（精肉/鮮魚/青果/惣菜/食品）のチーフ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ・小売り業やサービス業での接客・販売、営業、店舗SV経験 【歓迎要件】 ・スーパーや飲食業でのご経験 ・食の興味関心・知識 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区 砂美町 |
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| 仕事内容 | ・店舗の衛生管理に関する教育業務 実際の店舗に出向き、担当店長やアルバイトスタッフに衛生管理に関する教育を実施 ※一対多数の講習会も実施しするお仕事です。 ・新店のトレーニング業務 新規店舗のトレーナーとして、開店前～営業～開店時のトレーニングを担当 ・既存店社員対象としたサポート業務 店舗の人員不足や公休（計画的付与等）の取得をサポートするために、期間限定の店長代行として店舗 |
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| 応募資格 | 【必須条件】 ・仲間の為に行動することにやりがいを感じられる方 ・相手を想う行動が評価される環境で働きたい方 ・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方 ・誰かの”笑顔”の為に、努力できる方 ・飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 ■普通自動車運転免許 ※入... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 全国 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【株式会社アイコーメディカルについて】 当社は1989年病院給食の受託業務からスタートし、2001年4月に幼児給食の提供を開始。 以来20年余りにわたり幼稚園・保育園・こども園の給食業務受託を通じてこどもたちの成長に関わってまいりました。 常にこどもたちの目線に寄り添って、美味しく温かく見た目にもきれいな給食のご提供。 離乳食・幼児食には健全な成長をするた |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■調理経験 ■人員管理のご経験をお持ちの方（規模感問わず） ※ご経験が浅くても構いません 【歓迎要件】 ・管理栄養士 ・調理師 ・栄養士 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 週次で担当店舗（複数店舗）を回って頂きます。エリアを巡回しながら自分の意見を反映できる魅力的なポジションです。 上記に加え、エリア長候補として、自身が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポートをお任せします。 【参考】カプセルトイ専門店「#C-pla」公式サイト https://toshin.jpn.com/cpla/ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか必須 ・SV経験（エリアマネジャー経験） ・小売業、サービス業、接客業でのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・「店長」として店舗運営の経験をお持ちの方 ・リーダーシップを発揮できる方、周囲を巻き込みながら行動できる方 ・数値分析が得意で目標達成意... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆◇全国各地に店舗を展開中のカプセルトイ専門店「#C-pla」の店舗SV／正社員／転勤有無選択可／業界未経験歓迎！営業職出身の方も活躍中！豊富なキャリアパス◇◆ ＝魅力POINT＝ ・2～4店舗のSVからストアマネージャー、エリアマネージャー等、キャリアアップできる体制を整えています。店舗拡大により、新規ポジションも随時目指せます！ ※営業や商品企画などへ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・店舗業務経験（店長など）もしくは、法人個人を問わず営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・店長や副店長など、店舗運営の経験をお持ちの方 ※業界未経験歓迎・職種未経験歓迎 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区南大高２丁目４５０番地 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※2026年3月16日以降、一般職（管理監督者または相当するグレードではない社員）については、年間休日が「110日」→「120日」へ変更となります。※ 【期待する役割】 食のテーマパークを目標に掲げている同社にて、食品事業部のチーフまたは、チーフ候補をお任せいたします。 ※チーフ候補として入社した場合も、最短2～3ヶ月、平均10～12ヶ月でチーフへ昇格して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・食品の仕入れや発注経験がある 【歓迎要件】 ・スーパーマーケットやディスカウントストアでのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 介護や医療現場で培ったあなたの経験を次は、紙おむつのアドバイザーという形で活かしてみませんか？ 私たちが扱う大人用紙おむつは、介護看護する人・される人の両方にとって大切な存在。現場を知っているあなただからこそ、本当に必要とされる製品を届けることができます。「人の役に立ちたい」「現場の声をもっと反映させたい」そんな想いを、、紙おむつのアドバイザー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■介護施設での介護経験もしくは、看護経験があること ■介護福祉士もしくは看護師の資格を取得していること ■自動車運転ができること（FITクラス AT） ■簡単なPC入力ができること ■出張に伴い、宿泊ができること（稀に発生します） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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| 仕事内容 | ■業務詳細： 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には： ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎1店舗約150名程度の人数で、内10～15名が社員。（店舗規模により異なる） ■キャリアパス： 年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・スーパーやホームセンターで副店長以上のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | ■業務詳細： 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には： ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10～15名が社員。（店舗規模により異なる） ■キャリアパス： 年に一度、自己申告で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・スーパーにて副店長以上のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 1．障がい者複数名同乗させて、スギ薬局各店舗を巡回しての清掃及び清掃指示 （主に店舗の外での作業になります。夏場は除草作業がありますので日焼けは必ずします。） 2．障がい者の雇用活動 3．店舗に常駐する障がい者に対しての支援および支援計画 ※まずは１を実施、スキルをみて2.3を実施します（支援員クラスは１のみ） 【募集背景】 I&Hグ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 資格：普通免許（9人のりハイエースの運転が可能な方） 障がい者雇用または障がい者施設等ので業務に適応できる方 （障がい者または福祉関連での業務） 【歓迎要件】 登録販売者資格 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社はリユース業界のリーディングカンパニ―として、様々なフォーマットの事業拡大を進めております。基幹事業の 「セカンドストリート」は国内で約800店舗を展開しており、今後はリユース市場における圧倒的No.1企業となるために、海外展開も含めて積極的な出店強化を進めてまいります。 そのためには、事業の業務プロセスを改善し、グローバルでのオペレーション最適化を担う即戦力人材が必要です。ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業務オペレーション / プロセスの分析や改善に関する3年以上の実務経験 ・小売業、飲食業、サービス業のご経験 ・マニュアルや指示書の作成経験 ・各種業務システムの運用および改善経験 【歓迎要件】 ・業務システムの導入経験 ・プロジェクト管理経験 ・業務改革... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区富士見町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割に関して】 生鮮・一般食品（デイリー・グロサリー）・衣料品・住関連品など、全8部門のうちいずれかにおいて、店舗での接客や商品レイアウトなどの売り場づくり、担当売場のパート・アルバイトスタッフのマネジメントをお任せします。 【売り場づくりについて】 部門によって多少の違いはありますが、基本的には本部から売場レイアウトが写真付きで送られてくるので、それを参考に売場をつくっていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■接客や食品販売に関する興味がある方※未経験の方も歓迎です！ ■自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ■食品を取扱う小売店での就業経験 （例）スーパー/コンビニエンスストア/ドラッグストア/ディスカウントストア/日用品小売店など |
| 給与 | 年収 250万円～ |
| 勤務地 | 愛知県希望のエリア店舗にて相談 |
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| 仕事内容 | エリアマネージャー候補として、同社が展開する飲食店舗マネジメントをお任せいたします。 ・入社後研修 本社近くの研修センターにて集合研修 その後、東京・名古屋・兵庫・福岡のいずれかの教育店舗にて4ヶ月間の研修を実施。 研修終了時までに店長試験の合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗への長期出張の可能性あり ↓ ・店長 研修後、既存店に赴任いただき、さらなるOJTを実施後、既存店1 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SV⇒外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(5店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が2年以上 ■SV候補⇒外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(2店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が2年以上 ■飲食店舗運営に関する知見 ■全国転... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | ■全国 ※初任地のご希望は相談に応じます。 ※エリア限定社員（ご自宅から90分以内への配属）への転換も可能です。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■店長・副店長候補として、店舗における接客・売場作り・シフト管理などの店舗経営業務をお願いします。 【具体的には】 ■適性・希望を考慮し、生鮮食品・一般食品・衣料品・住関連商品等全8部門の中から配属を決定 ■商品の魅力が伝わるようなレイアウトの考案・陳列 ※マネジメント業務など店舗運営・経営に関する幅広い業務を担当頂きます。 【 勤務時間例 】 ・7：50～17：10（実働8 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■接客販売経験のある方 ■総合職として将来的に転勤が可能な方 【歓迎要件】 ■店長や副店長経験のある方 ■食品小売や飲食サービス業界出身の方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県希望のエリア店舗にて相談 |
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| 名古屋市千種区（491）｜ 名古屋市東区（1,215）｜ 名古屋市北区（328）｜ 名古屋市西区（1,421）｜ 名古屋市中村区（4,647）｜ 名古屋市中区（5,859）｜ 名古屋市昭和区（357）｜ 名古屋市瑞穂区（356）｜ 名古屋市熱田区（450）｜ 名古屋市中川区（635）｜ 名古屋市港区（602）｜ 名古屋市南区（352）｜ 名古屋市守山区（329）｜ 名古屋市緑区（466）｜ 名古屋市名東区（514）｜ 名古屋市天白区（270）｜ 豊橋市（797）｜ 岡崎市（1,573）｜ 一宮市（705）｜ 瀬戸市（265）｜ 半田市（364）｜ 春日井市（817）｜ 豊川市（405）｜ 津島市（129）｜ 碧南市（182）｜ 刈谷市（2,038）｜ 豊田市（2,352）｜ 安城市（1,017）｜ 西尾市（328）｜ 蒲郡市（102）｜ 犬山市（270）｜ 常滑市（140）｜ 江南市（115）｜ 小牧市（1,041）｜ 稲沢市（329）｜ 新城市（67）｜ 東海市（380）｜ 大府市（452）｜ 知多市（138）｜ 知立市（246）｜ 尾張旭市（184）｜ 高浜市（312）｜ 岩倉市（44）｜ 豊明市（145）｜ 日進市（246）｜ 田原市（117）｜ 愛西市（61）｜ 清須市（237）｜ 北名古屋市（208）｜ 弥富市（128）｜ みよし市（287）｜ あま市（190）｜ 長久手市（169）｜ 愛知郡東郷町（117）｜ 西春日井郡豊山町（173）｜ 丹羽郡大口町（213）｜ 丹羽郡扶桑町（37）｜ 海部郡大治町（40）｜ 海部郡蟹江町（78）｜ 海部郡飛島村（89）｜ 知多郡阿久比町（61）｜ 知多郡東浦町（95）｜ 知多郡南知多町（15）｜ 知多郡美浜町（27）｜ 知多郡武豊町（61）｜ 額田郡幸田町（111）｜ 北設楽郡設楽町（5）｜ 北設楽郡東栄町（4）｜ 北設楽郡豊根村（2）｜ |
