| 仕事内容 | ■グループ会社であるオカツウエレクトロニクス（株）の総務・人事業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・人事全般：採用計画立案、採用業務（求人原稿作成、応募者対応、面接、内定後フォロー等）、労務業務（勤怠管理、社会保険手続き、入退社対応） ・総務全般：人事管理、社内規定作成、マニュアルの整備、オフィス環境の整備、社内行事運営、庶務、社内調整 ・マネジメント：部署内業務管理、スタッフの指導・育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務または人事の実務経験（3年以上あれば尚可） ・Excelの知識と実務経験 【歓迎要件】 普通自動車運転免許 マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区野田2丁目 |
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| 仕事内容 | 同社の創造人事部にて、社員への研修調整や労務管理、面談などの総務人事業務を担当いただきます。 将来的には管理職としてマネジメントも期待しているポジションです。 《具体的な業務内容》 ■社内セミナー関連の日程調整 ■オフィス設備の点検 ■防災対策 ■備品や設備の管理 ■社内行事の企画・運営 ■労務管理 ■給与計算（一部グループ会社分を含む） ■社員の面談（相談への対応など） 入社後は、ご経験により |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エクセル・ワード・パワーポイントなどオフィス一連の入力・データ作成の出来る方 ■普通自動車運転免許 ～意欲高い方、未経験（業界・職種）歓迎、丁寧に教えます！～ 【歓迎要件】 総務、または人事のご経験 |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区大内田 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 最先端技術を駆使し、成長戦略を推進している日本を代表する鉄鋼メーカーにて製鉄所人事（人員計画、配置管理、採用、教育、人事評価等）業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 入社後、当社の事業内容や製鉄所の製造工程等を把握していただくため、製鉄所／製造所の労働人事部で、現業系社員の人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等）を担当していただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ ■事業会社での人事業務経験 ※人事管理、労務管理もしくは制度企画ご経験があると良い |
| 給与 | |
| 勤務地 | 岡山県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■人事総務部門において、採用業務を中心にご担当頂きます。 ・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途） ・内定者フォロー、インターンシップ運営 ・入社後研修 など 【勤務時間】 8：00～17：00（実働8時間 休憩60分） |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ・人事に関する知識をお持ちの方 ■歓迎条件： ・人材業界での就業経験をお持ちの方 ・人事の実務経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | ・本社（岡山市南区） |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 当社の総務・人事課は、総務・人事労務管理の業務全般を担っております。入社後はこれまでのご経験に応じてお仕事を進めていただきます。 ■業務詳細 ＜総務領域＞ ・オフィス内環境整備・備品発注・郵便物受付 ・社内規程の整備、改訂 ・車両管理 ・制服・ヘルメット管理 ＜人事領域＞ ・採用活動（大卒・専門卒・高卒・キャリア） ・人材開発（教育研修） ・メンター面談 ・全社の人事制度運用・改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務人事労務のいずれかに類するご経験をお持ちの方 ※採用業務のみの経験では難しいです ・第一種普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区福吉町 |
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| 仕事内容 | ■人事管理業務全般をお任せします ・人事管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ・各種規定整備 等 ※同社は有料老人ホーム事業、保育事業、ホテル事業、薬局事業で全国展開しており、さらなる業容拡大のために組織体制を強化していきます。その中で人事管理等をしていただける方を募集しています。 ★こんなオフィスで働きませんか ・本社は岡山シンフォニービルの9階！シンフォニービルをぐるりと囲む大きな窓からは岡山のま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 経営戦略を実現させる人材開発、そのための仕組みを構築していく役割をお任せします。 ＜具体的には＞ ■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画 ■研修企画立案 ■社内外への講師活動 ■標設定・評価制度当の運用 ■社員のキャリアカウンセリング 【配属部署】管理部人材開発室 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材開発・育成に携わった経験がある方 ・何らかのプロジェクトに参加した経験がある方 【歓迎要件】 ・キャリア形成面談等の実務経験 ＜求める人物像＞ ・画一的な対応ではなく一人一人に合わせたコミュニケーションができる対応力のある方 ・環境の変化へ積極的に... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区江崎 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 総務課配属で総務・人事・労務全般の業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・企業年金手続、退職手続 ・社内研修の規格および実施 ・中途採用（求人募集要項作成、会社説明会実施、面接日程調整、合否連絡など） ・社内外への広報活動、社内への周知活動 【募集背景】 総務課の業務増加に伴い、バックオフィスの強化と将来の管理職候補採用です。 将来は部門を牽引していただくことを期待してお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 労務に関する知識（社会保険や企業年金事務の手続、特に年金まわりに関する知識をお持ちの方） |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岡山県井原市 |
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| 仕事内容 | 【業務詳細】 同法人にて、総務部門の管理職としての業務を担っていただきたいと考えています。 ----------------------------------------------- 【総務部・経理課のマネジメント職】 ・業務効率化 ・部門運営 ・業績管理 ・業務配分 総務経理部のマネジメントをお任せします。 衛生センターの事務部門のマネジメントをお任せします。 20名ほど在籍している部門で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務・経理関係の経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■許認可事業の事務手続きの知識がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区福吉町 |
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| 仕事内容 | 本社での人事業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■給与・賞与計算業務 ■社会保険・労働保険関連業務 ■その他人事・労務管理業務全般 給与計算業務を中心に、人事考課システム管理等の幅広いアシスタント業務をご担当いただきます。 ※入社後は、既に業務を担当している社員のサポートとして、各種の業務を経験していただきます。そのうえで、適性を見させていただきながら、専任業務を増やして行きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算実務経験（3年以上目安）がある方 ■基本的なPC操作が可能な方（Excel,Word等） 【歓迎要件】 ■人事関係システム経験がある方（給与、勤怠、人事考課管理、タレントマネジメント等） |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 ・グループ事業のホールディングス化による、事業会社全体を見通した経営戦略立案・管理を強化する必要がある。 ・SM（食品スーパーマーケット）事業の拡大、収益性向上。 【職務内容】 ・労務管理全般 ・労働時間管理・給与計算 ・各種規則規定の改廃 ・人事制度運営・管理・改定 ・人材育成全般 ※将来的には係長・課長としてご活躍いただきたいと考えております。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与計算・労務管理の経験がある方 ・労務管理に関する行政手続・交渉の経験がある方 ・人材育成・面談・研修に携わっていたことがある方 ・人材能力開発を得意分野とする方 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県津山市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■『チョコクロ』で有名なサンマルクカフェ等800店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の人事担当をお任せします ＜具体的には＞ ・労務…福利厚生、勤怠管理、給与計算、規則・規程、労働安全衛生管理、労使関係管理 など ・人事…人材採用・育成、人材評価、異動や昇格、配置管理 まずはグループ会社社員の労務管理や給与計算がメインです。ゆくゆくは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務管理や給与計算などの業務経験 【歓迎要件】 ・採用業務の経験 ・社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区平田173-104 |
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| 仕事内容 | ◇総合精密機械メーカーである同社にて、採用や広報などの業務をお任せいたします。主に新卒採用に関わって頂くことを想定しています。 ※育成を前提とした採用のため、未経験からでも安心して挑戦していただけます。 ＜具体的な業務＞ ■採用活動（新卒・中途・派遣） ■広報 ■育成・研修 ■これらに関する事務業務 等 ・先輩社員のフォローや、特に新卒採用広報などでの学生対応を期待しています。 ・上記業務以外に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・顧客折衝の業務のご経験者（営業、接客販売、教員など） ・新卒採用業務の経験 ＜求める人物像＞ ・年齢、性別問わずコミュニケーションを図れる方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県赤磐市仁堀東 |
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| 仕事内容 | ◇本社管理部門の人事労務担当として、約3000人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務に関する業務全般を担当していただきます。 ◇各拠点の労務担当者とコミュニケーションをとりながら、組織全体の労務管理をお任せします。 ◇業務はチームごと複数名で担当しており、ジョブローテーションを行いながら経験を積むことができます。 ＜具体的には＞ ■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険事務のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区下石井二丁目 |
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| 仕事内容 | 創業67年の歴史を持つ同社にて、勤怠や給与計算を始めとした下記のような事務業務を担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ■まずは、下記業務から携わっていただきスキルを伸ばしていただきます。先輩社員の方から教わりながらスキルを付けることができますので安心して取り組めます。 ・勤怠・給与計算ソフトへの入力・修正・集計・出力 ・金融機関への書類の作成（給与・賞与・入退社時など） ・労務に付随する業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かしらの事務経験（正確な入力業務、PC操作、定型業務など下記のスキルがある方が望ましい） ■PCの基本操作（Excel、Word）が可能な方 【歓迎要件】 ■勤怠集計、給与計算など実務経験 ■地元で長期的に働きたい方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市松江 |
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| 仕事内容 | バス事業における運行管理、乗務員の労務管理など管理業務全般 【職務詳細】 ・スケジュール作成と管理（バスの運行スケジュール作成・管理、運行状況モニタリング） ・バス運転手の労務管理・教育指導（勤務シフト作成・調整・管理、安全教育・研修） ・車両管理（バス整備スケジュール策定、点検や修理等の管理） ・お客様対応（予約管理、問い合わせ） 地域の暮らしを支えるバス運行。あなたが描く地方の未来を形に。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上お持ちの方（業界不問） |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区国富 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 体制強化のための募集 【職務内容】 同社・総務部に所属して下記のような総務関連事務全般業務を行っていただきます。 《具体的な業務内容》 ■社会保険の手続き ■給与計算・支給手続き ■勤怠管理 ■会社資産管理 ■電話応対 等 ※会社システムを使用して管理運営していただきます。 ※その他、一部社外業者様との折衝業務がございます。 【配属部署】 総務部：3名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 労務経験（特に社会保険、給与計算を重視）の実務経験 【歓迎要件】 ■労働関連法令に関する知識のある方 ■経理のご経験 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市児島田の口 |
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| 仕事内容 | ◇同社の岡山工場の人事担当として、人事業務を中心に工場の管理部門全般の業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで ・勤怠、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険等の事務処理 ・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等） ・派遣社員に関する業務（求人、見学対応、管理） ・安全衛生業務、その他工場内の庶務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事または総務業務の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎要件】 ・上場企業での人事経験をお持ちの方 ・採用業務、給与計算の実務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県津山市草加部1458番地の4 |
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| 仕事内容 | 労務/人事/総務業務を中心とした人事総務全般 ■労務：給与計算、社会保険手続き、年末調整など ■総務：ファシリティー全般、備品管理、経費対応など ※まずはこの2つをメインで担当いただきます。 業務割合：労務7：総務3 ■人事：採用、教育、パート社員の定期面談対応 など ※ゆくゆくは上記業務も担当いただきます。 【出張有】 出張先：岐阜・東京 頻度：半年に1回程度 ※宿泊を伴う場合もあります |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務：給与計算、社会保険手続き、年末調整などの経験3年以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ＜PCスキル＞ Excel、Wordの基本操作のできる方 【歓迎要件】 人事（採用）や総務などの経験 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県瀬戸内市邑久町百田 |
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| 仕事内容 | 同社のバックヤード部門にて、人事・採用業務を担当いただきます。 「企業は人なり」という考えのもと、同社の企業理念や価値観、ビジョンにマッチする人材を通年採用で探していくお仕事です。 そのため、ただ人事・採用業務をこなすだけではなく「どうすれば、より優秀な人材に来てもらえるか？」を常に考え、新しい手法も模索していくポジションです。 また、人材定着には欠かせない評価制度や社員教育の企画・実行、インター |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験が必須です ■採用担当としての実務経験（目安3年程度） ■人材業界、採用アウトソーシングなど類似業界での経験（目安2年以上） ■社員教育プログラムやインターンシップの企画や運営経験 【歓迎要件】 ■SNSや媒体を利用した採用業務経験 ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市阿知 |
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| 岡山市北区（1,698）｜ 岡山市中区（259）｜ 岡山市東区（181）｜ 岡山市南区（613）｜ 倉敷市（1,144）｜ 津山市（252）｜ 玉野市（163）｜ 笠岡市（106）｜ 井原市（137）｜ 総社市（129）｜ 高梁市（76）｜ 新見市（33）｜ 備前市（93）｜ 瀬戸内市（63）｜ 赤磐市（90）｜ 真庭市（63）｜ 美作市（31）｜ 浅口市（41）｜ 和気郡和気町（35）｜ 都窪郡早島町（27）｜ 浅口郡里庄町（55）｜ 小田郡矢掛町（49）｜ 真庭郡新庄村（0）｜ 苫田郡鏡野町（9）｜ 勝田郡勝央町（28）｜ 勝田郡奈義町（8）｜ 英田郡西粟倉村（0）｜ 久米郡久米南町（3）｜ 久米郡美咲町（21）｜ 加賀郡吉備中央町（7）｜ |
