| 仕事内容 | ＊経理業務を担っていただきます。 ・月次／年次決算までの会計処理 ・決算整理仕訳作成・入力 ・請求書作成、小口現金管理 ・各社への業務フォローや金銭取り扱いチェックなどの内部統制 ・数字を基にした情報分析、事業戦略、社内施策などの提案 ・発注 ・税理士対応 ・その他総務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理事務、人事、総務事務経験 |
| 給与 | 年収 250万円～550万円 |
| 勤務地 | 茨城県日立市 |
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| 仕事内容 | 九電グループの会社や福岡県内の企業に対し、教育研修サービスの提案営業を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・担当企業の教育担当者へ、販促イベント（研修説明会・勉強会）の案内や参加後のフォロー営業を実施。 ・担当企業を定期的に訪問し、組織や従業員様の課題やニーズを把握し、課題解決や従業員様の育成に繋がる 教育研修の提案を実施。提案後、受注に向けた活動や受注後の研修実施準備から実施後のフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験（できれば無形商材） 【歓迎要件】 ▼企業の人事・教育部門への営業経験 ▼教育研修のカリキュラム開発や研修講師の経験 ▼マネジメント経験 ▼国家資格 キャリアコンサルタント資格 【在宅勤務について】月4日上限 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神2丁目12-1 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ◎ドライバーの労務規制とビジネスモデルの検討、モニタリング／制度改定等を戦略的に捉えて対応／給与計算のレビュー（子会社含む約400名） ◎社会保険等申請業務（入退社の処理）／勤怠管理（各部署への締切確認）／就業規則見直し等（内容のチェック、改善点の提案） ◎年末調整／安全衛生管理／社労士との連携 【採用背景】 ドライバーをはじめとした労務管理強化や労務環境整備、各種労務手続の正確で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 業界未経験歓迎！！ 以下、全てのご経験必須 ・労務業務の一連のフローの理解且つ、自身でも労務業務の一連の実務経験をお持ちの方 ※給与のレビュー経験（MUST） ※勤怠、規程（就業規則や36協定等）、業務フロー、行政書類関連のレビュー経験（いずれかでも可） ・マ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 佐賀県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■現在の採用課長は子会社との兼務が続き、多岐にわたる業務で多忙となっているため、今回の採用によって採用部門の体制強化を図ります。 仕事内容（ミッション） 採用計画策定から実行・改善、採用チームマネジメント、オンボーディング～定着まで、採用全体の仕組みづくりを担う重要な役割です。当社の成長スピードに合わせ、戦略と運用の両面を推進していただきます。 ＜主な業務＞ ◎年間採用計画・採用戦略の立案 ◎K |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれも必須（目安5年以上） ・採用計画の立案経験 ・マネジメント経験（人数不問） 【歓迎要件】 ・自拠点内の課題抽出または、ご自身での改善活動の実装経験 ・代表直下/役員直下での業務経験 ・物流会社のドライバー採用に携わった方 ・年間100名以上の採用担... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 佐賀県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■拠点部にて下記業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・企業の人事部・福利厚生担当者に対し、MUFGの職域サービスを提案し、従業員取引の拡大を推進 ・企業人事向け各種提案から、従業員の口座開設、各種キャンペーン案内、金融セミナーの企画・実施を推進 ・グループ会社である三菱UFJ信託銀行と連携した資産形成支援 ・人事領域の課題（企業年金・DX活用・人事制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの業務経験 ・金融機関（銀行・信用金庫）での法人営業経験 応募をされる場合、本プライバシーポリシーに同意いただいたものとみなしますので予めご了承ください。 ＜プライバシーポリシー＞ https://www.mysite.bk.mufg.jp/c... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■拠点部にて下記業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・企業の人事部・福利厚生担当者に対し、MUFGの職域サービスを提案し、従業員取引の拡大を推進 ・企業人事向け各種提案から、従業員の口座開設、各種キャンペーン案内、金融セミナーの企画・実施を推進 ・グループ会社である三菱UFJ信託銀行と連携した資産形成支援 ・人事領域の課題（企業年金・DX活用・人事制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関（銀行・信用金庫）での法人営業経験 応募をされる場合、本プライバシーポリシーに同意いただいたものとみなしますので予めご了承ください。 ＜プライバシーポリシー＞ https://www.mysite.bk.mufg.jp/career/kiyaku.... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の事業基盤を支える社内SEとして、基幹系・業務系システムの企画、要件定義、導入、運用改善を推進する役割を担います。単なるシステム運用ではなく、現場部門と連携しながら業務課題を把握し、業務改善やDX推進の観点から最適なシステム活用を実現することが期待されています。 開発は外部ベンダーが中心となるため、ユーザー部門との調整、仕様検討、ベンダー管理、進捗管理、品質確認など上流工程へ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか ・基幹システム経験およびベンダー管理経験 ・業務系システムの開発経験（販売管理、在庫管理、生産管理、物流、EC、CRM、人事給与等） 【歓迎要件】 ・自社SEとして企画～運用保守まで経験 ・要件定義やベンダーコントロールなどの上流工程 ・販売系シ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 山梨県甲府市下曽根町 |
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| 仕事内容 | 当社の人事総務課のメンバーとして下記の業務についてお任せをいたします。 【具体的な業務】 ◆中途採用（将来的に新卒採用への着手可能性もございます。） ◆管理職研修や次期リーダー育成研修等の企画・運営 ◆課題感に併せた社内施策の企画・立案・運営 【配属先情報】 管理部 人事総務課：6名（うち3名がアルバイト） 【職場環境・風土】 ★自分の思ったことを全部実現できるようなフラットさや自由さが魅力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用に関する業務のご経験をお持ちの方（面接、求人作成など） ■社員研修の運営に関するご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 奈良県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事：公正課（社会保険・労務管理）、採用課、人事管理課（給与・社内制度） ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理：工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務：法務業務全般 ■総務：人事・経理・法務以外の業務（株主総会以外） ■現場事務：現場の請求書処理、等 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門で何かしらのご経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格を保持している方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士 ・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事：公正課（社会保険・労務管理）、採用課、人事管理課（給与・社内制度） ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理：工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務：法務業務全般 ■総務：人事・経理・法務以外の業務（株主総会以外） ■現場事務：現場の請求書処理、等 【組織構成】 ■人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験をお持ちの方（目安：２年以上） ■下記いずれかの資格を有する方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級・... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事：公正課（社会保険・労務管理）、採用課、人事管理課（給与・社内制度） ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理：工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務：法務業務全般 ■総務：人事・経理・法務以外の業務（株主総会以外） ■現場事務：現場の請求書処理、等 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門で何かしらのご経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格を保持している方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士 ・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人材育成・組織開発の領域で複数年の実務経験を持ち、研修の企画・運営に加えて、関係者を巻き込みながら全社視点で人材育成・組織開発施策を前進させられる人材を募集しております。 ■ミッション 社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、 教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営する。 また現状若手や経験が1,2年の方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人材開発・研修サービス会社における、社員教育・研修の企画や、人事企画、組織開発などの領域における企画・推進の実務経験 ・部門横断で関係者と合意形成し、プロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・組織開発、タレントマネジメント、人材ポートフォリオ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社グループ全体の事業基盤を支える社内SE・プロジェクトマネージャーとして、基幹システムや業務システムの企画・開発・運用をリードしていただきます。単なる運用保守ではなく、現場部門や経営層、ベンダーと連携しながら、業務課題の抽出からシステム企画、要件定義、導入推進までを担う役割です。工場スマート化や店舗DX、グループ会社のシステム統合・刷新など、事業成長とガバナンス強化を支える中核 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での社内SE経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・販売・顧客管理系のシステム開発経験 ・人事・財務・宿泊・予約管理系のシステム開発経験 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 山梨県甲府市下曽根町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 シニア・ペイロール・アナリストとして、日本における給与業務の運用およびサポートにおいて重要な役割を担い、給与処理全体の正確性・法令遵守・効率性を確保します。 社内関係者および外部ベンダーと密接に連携し、日本の労働法規および社内ポリシーに沿った給与業務を推進します。本ポジションでは、調整・修正・法定対応を含む複雑な給与業務に対応しながら、業務改善や効率化の機 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日本の給与業務経験5年以上 ・給与計算、所得税、社会保険、年末調整に関する知識 ・給与調整・遡及修正・例外対応など複雑な給与実務への対応経験 ・給与プロセスを理解し、ベンダーからの成果物を検証できる方 ・日本語と英語をビジネスの場で利用できる方 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 広島県東広島市吉川工業団地 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 総合建設会社である当社において、総務・人事部門にて実務レベルのリーダーとして、総務・人事業務全般の企画・立案から実務遂行をご担当いただきます。 ■業務詳細 【総務業務】 ・行事イベント ・式典運営 ・IT関連業務 ・ファシリティ関連 ・BCP ・予算管理 など 【人事業務】 ・人材採用（新卒・キャリア） ・社宅管理 ・給与関連業務を行っていただきます など 将来的に幹部社員と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務もしくは人事の実務経験 【歓迎要件】 ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・ビジネス法務実務検定をお持ちの方 様々な経験を積んで将来は幹部社員として働きたい方歓迎いたします！ |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 広島県 広島市中区 八丁堀2-31 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 コネクタでトップシェアを誇る同社にて、産業機器・インフラ・防衛業界向け営業をお任せ致します。 【職務内容】 ・製品の拡販: 新規・既存顧客への製品提案 ・顧客情報収集: 市場調査と顧客ニーズの分析 ・販売戦略の立案/実行: 効果的な販売戦略の策定と実行 ・納期/受注/売上債権管理: 受注から納品、売上債権の回収まで ・請求書の発行、料金の回収: 請求書発行と料金回収の管理 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・メーカーまたは商社での営業経験 【歓迎要件】 ・電子部品業界での営業経験 ・産業機器・インフラ・防衛業界に対する知見 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 オムニシールの製造職場における製造業務に従事頂きます。 具体的には以下の通りです。 ・生産設備の機械操作業務 （段取作業及び運転） ・組立、検査、梱包業務 ・3～5名程度のチームで分担して業務を行います。 【働き方】 ■交通費の上限は10万円（高速代・ガソリン代含む）までございます。 【同社について/トピックス】 （1）宇宙・最先端技術を支える「圧倒的な技術力」と「将来性」 H3 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業における業務経験 ・交代勤務に抵抗が無い方 ・基本的なPC操作（主にエクセル、製造記録などの入力のために使用） ・コミュニケーション力 【歓迎要件】 ・製造職場でのカイゼン活動（含む安全面）の経験 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 長野県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆社内システムの企画・構築・運用・改善を中心に、Python等を用いた業務自動化、ID・SaaS管理、データ基盤構築まで幅広くご担当いただきます。 【募集背景】 間接資材 x ECという市場における伸びしろが大きいこともあり、当社は10年以上連続で120%超の売上成長を続けています。 急速に組織拡大する中において「従業員の生産性向上」は、特に重要な経営課題 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Python / TypeScript / JavaScript / Go を用いた開発経験（3年以上） ・Webフレームワーク（FastAPI / Next.js 等）を用いた開発経験 ・SQL による RDBMS や BigQuery 等のデータ操作、パ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【企業・求人の特色】 "■豊田通商100％出資の安定基盤：大手商社グループの経営基盤を背景に、安定した財務・取引基盤と迅速な意思決定が可能。 ■金属専門商社としての深い業界知見：自動車や産業機械分野に強みを持ち、素材調達・加工・販売までのバリューチェーンを保有。強みを掛け合わせて、さらなる成長を目指します。 ■中規模組織（約300名）だからこそ、現場との距離 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社、商社または戦略コンサルティングファーム等における、 経営企画・事業企画・経営管理・戦略立案いずれかの実務経験（目安5年以上） ・経営数値（PL/BS、KPI、予実管理）に関する理解、 および経営層への論点整理・提案・報告資料作成の実務経験 ■... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、人事担当者は1名体制で採用・労務・制度運用を担っています。今後、中途採用および新卒採用の拡大を見据える中で、人事機能をより強固にするための増員を計画しており、今回オープンポジションとして募集に至りました。労務、採用、人事制度など、候補者ご自身が強みとする領域を主軸に担当いただく想定で、特定の職務ありきではなく、人物本位で募集する柔軟なポジションです。 【業務内容】 ■労務管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事経験（領域問わず） |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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