| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎下記業務をお任せ致します。 ■営業支援マーケティング：営業チーム（法人担当のライフプランナー）と協業し、リード獲得・育成施策の企画・実行 ■アプリ導入支援コンテンツの企画：導入ガイダンス、チュートリアル、FAQなどのコンテンツ制作 ■アフターサービス関連の情報発信：顧客向けニュースレター、Webサイト更新、セミナー企画 ■営業資料・提案資料の作成：Pow |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関での営業経験：3年以上（生命保険、損害保険、銀行、証券、カード 等） ■PCスキル/資料作成経験（PowerPoint/Excel） 【歓迎要件】 ・BtoBビジネスの理解：BtoB営業またはBtoBマーケティング経験者 ・デジタルマーケティング... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Findy転職事業部にとって、エンタープライズ領域は事業成長の最大のレバーであり、最重要ポジションです。 エンタープライズ攻略は実質1人体制で、常時約40社のパイプライン（契約締結進行・導入検討 各約20社）を管理。 「経営層と大型を決め切り、組織課題まで踏み込めるトップ層」が不在で、現状は代表・執行役員が兼務。立ち上げきれる人材が必須です。 VC経由の役員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかのご経験 ・大企業（従業員1,000名以上）向けの長期商談・プロジェクト（3ヶ月以上）の推進経験（セールス／CS／コンサル／事業開発など、職種は問いません） ・戦略コンサル／FAS／経営・組織・人事・IT領域のコンサルティングでのプロジェクト推進経験... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 「経営のパートナーとして、日本企業の人的資本経営をデザインする最上位責任者」 クライアントの経営層（CXO）のカウンターパートとして、経営・事業戦略に紐づくHR変革テーマの設定から、重要意思決定の支援までを統括します 。単なる案件の完遂にとどまらず、他部署商材（Trackプラットフォーム等）を含めた追加価値の創出や、組織全体の品質担保に責任を持つ、事業の柱となるポジションです 。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域（採用・制度・育成等）における専門的な実務経験（目安8～12年） ■プロジェクト責任者として、複数論点や関係者が絡む案件を完遂させた実績 ■マネージャー～準責任者クラスとしての組織・メンバーマネジメント経験 【歓迎要件】 ■外資系コンサルティングフ... |
| 給与 | 年収 1500万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 エンタープライズ（大手）領域は事業成長の最大のレバーであり、市場は構造的に伸び続けています。 ・大手の内製化シフト：開発は「外注」から「内製化」へ。内製意欲は約8割に達する一方、実態は「IT人材不足」（2030年に最大79万人）で詰まっており、“内製したいが人がいない大手”こそFindyが解ける最大の顧客層。 ・AIが来ても需要は増す：AIが担うのは「作る」 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかのご経験 ・求人広告・媒体、人材紹介RA、SaaS、HR Tech 等のエンタープライズ向け法人営業経験 ・大手・エンタープライズ顧客への提案・商談、または複数部門を巻き込む提案を推進した経験 【歓迎要件】 ■事業開発・新規事業・商品企画・職種拡... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 大手企業や官公庁の経営層と対峙し、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功に導くことがミッションです。単なるAI導入に留まらず、クライアントが自らDXを推進できる「自走できる組織」を築き上げるため、戦略から実行、そして組織への定着まで一気通貫で内製化支援します。 【職務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務をチームで分 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・AI開発/DX推進/データ分析プロジェクトのご経験 ・コンサルティング企業または事業会社でITコンサルタントやプロジェクトマネージャー業務経験（1年以上） ・事業会社等での企画職の経験（1年以上） ┗経営企画、事業企画、業務企画、営... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 世界177カ国で約9,000社、ユーザー数2億人を有する世界No1.グローバルタレントマネジメントシステム「SAP SuccessFactors」のシステム運用サポート業務をお任せします。 【職務内容 - システム運用サポート】 ■ 運用管理（インシデント管理、問題管理、サービス要求管理、ドキュメント（英文含む）作成 他） ■ システム改修 ～ ユーザートレーニング実施 ■ 顧 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・システム開発における上流経験 ・システム運用保守の経験 ・システム導入の経験 ・SE・PG経験 【歓迎要件】 ・基本情報処理技術者保有歓迎 ・ITLI4 保有歓迎 ・SAP SuccessFactors Certificatio... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 訪問診療サービスを軸にヘルスケアビジネスを展開する同社のリクルーターとしてご活躍いただきます。 事業成長を“医師採用”の面から牽引する立場として、採用チャネルの最適化やリレーション構築といった幅広い範囲でお任せしたいと考えています。 【具体的な業務内容】 1. 採用戦略の立案・推進 ・エリア別（東京・関西など）の拠点展開計画を踏まえた、医師採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ■医療業界での実務経験（営業、人事、コンサルなど） ■人材紹介・求人広告・採用支援の実務経験 ■リクルーターとしての採用実務経験 【歓迎要件】 ▼MRなどの医療系営業職からのキャリアチェンジ希望者 ▼医療系人材エージェントでの就業経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 医療機関向け実行支援サービスとして、病院・クリニック・調剤薬局などの医療機関に対し、マネジメント領域をタスクとして担う経営アシストサービスを提供します。医療機関が抱える問題や課題、ニーズに対し、コンサルティングを行い、実行まで自ら行う問題解決の伴走型サポートとして展開しています。 一例ですが、病院であれば病床稼働率向上サービス、クリニックでは経営アシストや在宅医療マネジメント、調剤薬局ではかかりつ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■MR認定証をお持ちの方 ■MR経験5年以上 ■自動車免許保持者 ■全国転勤可能な方 【歓迎要件】 ▼現場でのマネジメントの経験。 ▼マーケティング・支店学術などのご経験。 【会社紹介動画】 ★社内の雰囲気がわかる動画ですので是非ご覧ください★ http... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【滋賀県湖南市・転勤なし／地元滋賀で長く働ける】 国内トップクラスの環境リサイクル企業本社で働く 給与計算・社会保険手続きスタッフ募集！ ■業務内容 ・給与計算（給与計算ソフト使用） ・社会保険（加入・喪失）の手続き ・労務管理に関わる事務（労災・健康診断手続き など） 現在は3名体制で給与計算を対応しており、今回は＜＜増員募集＞＞です。 わからないことはすぐに確認できる安心の体制です♪ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆給与計算もしくは社会保険に関する事務のご経験（業界問わず） ◆学歴：高卒以上 ＜歓迎条件＞ ・第一種自動車免許 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 滋賀県湖南市石部口2-7-33 ＊JR草津線石部駅から徒歩25分（湖南市石部口） ＊自転車・バイク・車通勤歓迎 （無料駐車場・駐輪場あり） 《変更の範囲：変更なし》 |
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| 仕事内容 | ◎給与計算・社保経験を活かす♪子育てと両立しながら長く働ける人事労務事務 お子さんの手が少し離れて、「これまでの経験を活かして働きたい」と考えている方へ。 給与計算や社会保険手続きの経験を活かしながら、家庭も大切にできる働き方が叶います。 国内トップクラスの環境リサイクル企業の本社人事部門での募集です。 給与計算や社会保険手続きなどの人事労務業務を担当いただきます。 現在は3名体制。分からない |
|---|---|
| 応募資格 | ・給与計算または社会保険手続きの実務経験 ・高卒以上 ＼こんな方にオススメ／ ・人事労務経験を活かして長く働きたい方 ・家庭と仕事を両立したい方 ・地元滋賀で安定して働きたい方 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 滋賀県湖南市石部口2-7-33 ＊JR草津線石部駅から徒歩25分（湖南市石部口） ＊自転車・バイク・車通勤歓迎 （無料駐車場・駐輪場あり） 《変更の範囲：変更なし》 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 長崎地区における各事業部門の課題やニーズを事業部HRBPと連携しながら主体的に掬い上げ、地区全体、事業部独自の課題解決に必要なHR施策をスピード感をもって企画し、着実に実行・支援していきます。 具体的な業務内容：採用、労務管理、人事、教育、福利厚生、などHR業務全般 上記HR業務全般のなかから、ご本人の経験や希望を踏まえ、適性を見極めたうえで、担当業務を決定します。 中長期的なキャリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事労務領域での実務経験（2-3年程度以上） 【歓迎要件】 ・メーカーでの人事・労務管理・労政業務・採用・教育のいずれかの業務経験 ・営業、調達、事業企画など、事業部門での業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市 |
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| 仕事内容 | 総務課のメンバーとして、災害対策や安全衛生といった安心して働ける環境づくり、株主総会や社内イベントの企画提案など、幅広い業務を中心となって推進していただきます。 グループ会社も含めたガバナンスの強化や、サステナビリティの推進など、上場企業としての体制強化や企業価値の向上にも取り組んでいただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下の（１）～（３）のいずれかのご経験 （１） 事業会社の管理部門（総務、法務、経営企画、人事、経理など）において、 社内規程に基づいた業務遂行、または社内調整・運用フローの改善経験がある方 （２） 中小・ベンチャー企業等の総務・管理部門にて、幅広い業務... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 社長秘書の業務全般をお任せします。社長が円滑に業務を進められるよう、先回りしたサポートを担っていただくポジションです。 外出同行はなく、内勤での調整やサポート業務が中心となります。 また、将来的には役員のサポートも担っていただくことを想定しております。 【業務内容】 ■スケジュール調整・管理 ■電話、メール、来客対応 ■出張手配、会食・慶弔関連の各種手配 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■秘書業務のご経験 ■社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 ■丁寧かつ正確に業務を進められる方 【歓迎要件】 秘書検定2級以上をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県戸田市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 将来の中核人材育成を見据えた体制強化を目的とした増員募集です。 総務担当として、総務業務全般をお願いいたします。社員が安心して働ける環境づくりをお任せします。 【業務内容】 ■備品管理 ■社用車管理 ■不動産管理 ■会社HP更新 ■オフィス運営などの日常的な総務対応 ※ご経験に応じて株主総会運営や登記関連業務などもお任せします。 【配属組織】 人事総務部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務業務のご経験 【歓迎要件】 ▼会社法、登記、株主総会に関する知識・ご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県戸田市 |
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| 仕事内容 | 世界に誇る自社開発の「非接触導通検査装置」の組立作業、出荷作業を担当していただきます。 その他に製造補助や技術補助の業務もあります。 入社後４～6ヶ月でほぼ一通りのオペレーションが可能になります。 【入社後の流れ】 OJTで同社の製品理解・作業内容を習得していただきます。 【就業環境】 エアコン・空調の効いた屋内勤務、加工時にごくわずかな粉塵は出ますが、防塵マスク等が必要なレベルでもなくクリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・何かしらの製造業務経験 ・半田経験 ・普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 広島県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 エンジニアの多さを強みに大手企業や官公庁から多くの信頼をいただいております。プロジェクト数は月4000件以上。希望に合った業務を担当できます。 【プロジェクト事例】 （1）オープン・Web系 生産管理、人事・給与、物流管理、会計のシステム、ECサイト構築／スマホ向けアプリ開発／Webアプリ開発 環境：Java,C#,VB,VB.net,ASP,HTML,CSS,PHP,JavaScr |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT実務経験をお持ちの方（システム開発、社内情報システム業務など） 【歓迎要件】 ▼プロジェクトリーダーのご経験がある方 ▼プリセールス、工数見積もりなどの営業支援経験がある方 ▼社内外問わずスムーズなコミュニケーションが取れる方 ▼能動的に業務に取り組める方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的には】 TDKにおける電子部品事業の本部機能（ビジネスカンパニー）における人事担当として、【ステークホルダー】と連携のうえ、ビジネスカンパニー全体に関わる【人事関連の共通施策】の立案、実装およびそれらに付随する業務を担当いただきます。 【ステークホルダー】 ・ビジネスカンパニーCEO・COO・CFO ・ビジネスカンパニー傘下の国内外のビジネスグルー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーにおける工場および本社、双方での人事業務経験をお持ちの方（目安５年以上） ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■人事領域における工場および本社、双方での業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 秋田県にかほ市 |
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| 仕事内容 | 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、やりがいを持ってご就業いただけます。 ■業務内容 ・給与計算 ・社会保険 ・勤怠管理 ・福利厚生 ・労働安全衛生 他 ・派遣、パート、アルバイト社員採用 ■キャリアステップ 総合職採用として入社後は同社労務業務を習得いただきます。その後は希望に応じて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会保険手続または給与計算業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■工場での人事経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
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| 仕事内容 | 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。 裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。 ■業務内容 ・給与計算 ・社会保険 ・勤怠管理 ・福利厚生 ・労働安全衛生 他 ・派遣、パート、アルバイト社員採用 ■組織構成 久喜工場の総務グループは主に労務、経理等のチームに分かれており、労務のチーム配属し労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会保険手続または給与計算業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■工場での人事経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。 裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。 ■業務内容 ・給与計算 ・社会保険 ・勤怠管理 ・福利厚生 ・労働安全衛生 他 ・派遣、パート、アルバイト社員採用 ■組織構成 20代から40代のメンバーを中心に構成されており、質問もしやすい環境です。 ■キャ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会保険手続または給与計算業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■工場での人事経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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