| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 建設エンジニア・プラントエンジニアのアウトソーシング事業をメインビジネスとする当社の人事担当として、人事企画課にて以下の業務を行っていただきます。 ■職務内容： ・人事制度の構築・運用:人事制度の企画立案/既存制度改定/適正運用促進/M&Aした企業との制度統合 ・人財管理:社内異動管理/昇格試験の実施/タレントマネジメント運用/人事関連各種データ作成・更新 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ 人事領域での業務経験がある方（業界は問いません） ・マネジメント経験がある方（3名以上）（リーダー以上） 【歓迎要件】 ・データ集計、管理、分析できる方 ・主体的に未知の業務にもチャレンジングに取り組める方 人材紹介営業など人事領域に携わっている人も歓迎です! |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の事業戦略部 事業人事にて中途採用および事業人事関連業務をお任せいたします。 採用をメインとし、採用広報、付随する管理業務を行っていただきます。 【職務内容】 ・採用計画の実行 ・求人作成および求人媒体の選定・管理 ・採用プロセスの実行（リクルーター業務） ・応募者やエージェントとのコミュニケーション ・スカウト業務（採用ポジション：DXコンサルタント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材紹介エージェントにおける中途採用支援経験 ３年以上 もしくは ・事業会社での中途採用経験 ３年以上 上記に加え以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ミドル層以上（600万以上）の候補者の採用経験 ・採用広報経験 【歓迎要件】 ・コンサルタント、エンジニア... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■メガクラウドを活用したハイブリッドクラウド分野のビジネス推進およびお客様に対するICTソリューション提供 【職務内容】 ■メガクラウド（AWS/Azure/GCP）を用いたシステムの要件定義・設計・ 構築等による顧客の事業課題解決に繋がるソリューションを提供することがミッションとなります。 ■今回のポジションでは上記に関して、5名程度のチームで複数のプロジェクトを担当し、NT |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験 以下のいずれか一つの経験を有すること ・メガクラウド（AWS/Azure/GCP）を用いた企業向けシステムの設計・導入/3年以上 ・メガクラウド（AWS/Azure/GCP）へのシステム移行案件のプロジェクトリーダー経験/1年以上 ■知識 ・メガクラウ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区大須四丁目9番60号 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 MonotaRO（モノタロウ）は、働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。 2022年4月に稼働開始した猪名川ディストリビューションセンターは、最新の物流システムや小型無人搬送ロボット（AGV）を約1000台以上した、国内最大級・最先端の物流センターです。 様子?https://www.youtube.com/watc |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■物流・建設・不動産業など、現場部門や多様な雇用形態を有する企業での総務または人事労務経験（3年以上） ■多様な属性の従業員に寄り添い、状況に応じた誠実かつ柔軟な対人折衝スキル ■社内外のステークホルダー（他部門・取引先等）と円滑な関係を構築できる高いコミュニ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県川辺郡 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆法務部門にて、以下いずれかの業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・契約書審査（日英）、審査業務の改善 ・必要なルールの調査・作成（規程の修正管理を含む） ・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応（外部法律事務所等との共働を含む） ・知的財産権管理（当社が展開する諸外国での知財を含む） ・取締役会対応（日英での取締役会議事録作成を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・法学部もしくは法学研究科（大学院）を卒業（修了）され、社会人経験を2年以上お持ちの方 ・法科大学院を2025年3月までに修了見込みの方 【歓迎要件】 ■英語力（TOEIC700点相当以上に加え、speaking,、listenin... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 |
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| 仕事内容 | 目標は売上100億円・10社体制、ホールディングス化に伴う管理部門トップを募集します。2～4年後のCFO候補として、財務・人事の両面からグループ統括管理をお任せします。 【職務内容】 ■財務戦略：資本政策の策定、資金調達、財務分析、経営陣へのレポート ■人事戦略：グループ全体の人事制度改定、新規立案、労務管理、諸規定の整備 ■経営・成長戦略：中長期ビジョン達成に向けた経営戦略策定、M&Aや業務提携 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験 ■事業会社にて経営管理および事業計画の立案業務に携わった実績 ■事業会社における財務会計・管理会計の実務経験 【歓迎要件】 ■ホールディングス体制での管理業務経験 ■銀行経験者やM&Aや資本政策の実務経験 「大手で仕組みは整っているが、自... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 SmartHRの活用支援を通じて、人事・労務領域における業務・経営課題の解決に貢献し、生産性向上および働き方改革を実現させる ■課題の例 ・各種業務において紙が介在しており、その印刷～仕分け～配送～回収～データ化という一連の業務負荷が高い ・データが散在している、データ化されていてもフォーマットがバラバラになっているなど、人事データを経営戦略に十分に活用できる状態になっていない |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・以下いずれかのご経験（目安3年以上） SaaS企業でのカスタマーサクセス職 ソフトウェアベンダーやITコンサル企業での導入コンサルティング コンサルティング営業またはそれに準ずる業務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【配属組織名】 原子力ビジネスユニット 原子力事業統括本部 （但し、日立GEベルノバニュークリアエナジー（株）出向（経営企画本部 原子力事業企画部）） 【配属組織について】 企画部門は、会社経営のために必要な事業戦略立案、業績予算策定、管理、人財確保や育成、従業員のエンゲージメント向上施策の企画立案等、リソース、アセットマネージメントを担う部門です。経営陣と各部署との架け橋ともなる重要な役割も担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記全てに該当される方 ・会社経営に関する基礎知識 ・チーム内外の関係者と円滑に関係を保つことができるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方： ・経営企画の業務経験 ・管理補強業務（人事、経理、総務等）経験 ・市場調査... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 茨城県日立市幸町三丁目 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社では人事制度や各種施策の整備を進めている段階のため、一緒に仕組みづくりに携わりながら成長できる魅力的なポジションです。 人事の業務に「給与計算」の業務があるため、まずはここを起点に、人事メンバーとして、ご経験に合わせた業務をお任せします。 ・採用業務（新卒・中途採用） 採用戦略/採用活動実務/選考実施・書類選考・会社説明・面接の設定・実施/入社決/イ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 給与計算のご経験がある方 ※転勤はございませんので、腰を据えて長く働ける環境です。 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県柳川市西浜武 |
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| 仕事内容 | 企画だけで終わらせず、制度を運用し、組織に根づかせる。人事の実務経験を活かして、課題発見から実行・改善まで担うポジションです。 ご経験や得意分野を踏まえ、既存制度の運用・改善から担当いただきます。その後、経営陣・管理職・現場社員と連携しながら担当領域を広げていただきます。 【業務詳細】 ※入社時点ですべての業務経験は求めません。経験を生かせる領域から始め、徐々に担当範囲を広げていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記の条件をすべて満たす方 ※マネジメント経験は必須ではありません。 ■事業会社における人事領域の実務経験（人材育成・教育、人事制度の設計・運用、人事施策の企画のいずれか） ■課題を整理し、施策や業務改善を企画から実行まで主体的に進めた経験 ■複数の関係者と... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 中堅・中小企業および会計事務所に対し、財務会計システムやERPシステムの提案を通じて、業務効率化や経営課題の解決を支援していただきます。 お客様ごとに異なる課題やニーズをヒアリングし、会計・財務・人事給与・販売管理などバックオフィス業務の改善に向けた提案を行います。 営業活動は、会計事務所からの紹介先企業や自社セミナー参加企業への提案が中心です。また、既存顧客への定期訪問を通じて追加提案やシステム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業のご経験（法人/個人不問） ■普通運転免許 【歓迎要件】 ■ITや会計に関する知識をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 HINODE&SONSグループは、売上500億円規模の実現に向けて成長を加速しています。 その成長を支えるため、採用・労務・制度設計に加え、人材開発・育成までを見据え、グループ全体の人事機能を横断的に推進できる体制強化が急務となっています。 現在は、各社の労務シェアード化や制度整備を進めている段階であり、子会社賃金制度、HD人事制度、研修制度の企画運営など、仕組みづくりから関われる裁 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務管理・労務トラブル対応など、労務の実務経験 ■マネジメント経験 ※人事における特定領域だけではなく、採用実務・労務管理・制度設計を横断的に経験されている方を求めています。 【歓迎要件】 ■事業会社での人事実務経験（目安3年以上） ■HD（持株会社・ホール... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市船穂町船穂 |
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| 仕事内容 | 【ミッション・仕事内容】 労務実務を土台としながら、そこで得る現場理解を人事施策の実装に繋げていくポジションです。 人事施策は、規程や運用フローに翻訳されてはじめて現場に根づきます。まずは労務実務を自走して回せること。その上で、これから打っていく施策を規程・法定業務の言葉に翻訳し、現場に定着させるところまで一緒に進めていただきます。 ■労務実務 ・入社・退社の手続き、社会保険諸手続き ・勤怠管理・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における労務実務経験（3年以上目安） ※給与計算、社会保険手続き、勤怠管理が一通り自走して対応できる方 ■労働法および社会保険関連法規に関する基礎知識 【歓迎要件】 ・IT / Web業界や、リモートワーク主体の環境における労務実務経験 ・組織のフェ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 新設されるビジネスサービス部門は、リードフレーム事業を支える各種事業運営サービスの企画・実行および、事業変革を組織内に浸透・定着させるためのコミュニケーション活動を担います。 本ポジションは、これらの業務を全体最適の視点で統括・推進し、関係部門・海外拠点・外部機関等と連携して、リードフレーム事業の持続的成長を支える管理職となります。 ＜具体的には＞ ■事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業企画、事業管理、コーポレート部門等でのマネジメント経験 ※選考の中でリファレンスチェックを実施致します。 【歓迎要件】 ▼マーケティング、経理、企画業務の経験 ▼英語または中国語での会話・メール対応が可能な方 ＜求める人物像＞ ◎積極的な発言ができ、... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 福岡県直方市 |
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| 仕事内容 | 北海道の大手企業に対するコンサルティング提案、ITソリューションの提案。 ・お客様と密な関係性を構築し、コンセプトからシステム実装、運用までを一気通貫で提案。（契約書作成や見積もりなども対応していただきます） ・仮説課題を考え、検証していくコンサルティング型営業のスタイルになります。 ・流通・小売業界の顧客へのアカウント営業（1人あたり2～3社を担当／案件数20件程度）、１社に対して様々な部署/担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人向け提案営業経験（有形・無形問わず） ※IT経験不問 【歓迎要件】 ・法人営業において対人折衝、コミュニケーション力のある方 ・金融、広告、人材、商社などの営業経験 ・課題解決型の営業経験 ※IT業界経験は不問です。無形商材の法人営業経験をお持ちの方であれ... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市 |
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| 仕事内容 | 全国47都道府県すべてに拠点を展開する当社の大阪エリアにおいて、個人営業（求職者への転職活動サポート）、法人営業（企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援）のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業（CA）:キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業（RA）:経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベス |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験可！人物重視≫ 【必須】社会人経験1年以上／接客・販売・営業などのご経験 ※入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 梅田支社もしくは難波支社（適性により判断） ①梅田支社 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーＡ22F ■最寄駅 JR「大阪駅」徒歩5分 大阪メトロ「梅田駅」徒歩3分 阪急電鉄「大阪梅田駅」徒歩7分 阪神電車「大阪梅田駅」徒歩7分 ②難波支社 大阪市浪速区難... |
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| 仕事内容 | ■個人営業(キャリアアドバイザー)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人 材紹介 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験可！人物重視≫ ■社会人経験2年以上/接客・販売・営業など数字目標を追った経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 盛岡オフィス 岩手県盛岡市盛岡駅西通2-9-1 11階 ■最寄駅 JR「盛岡」駅西口より徒歩3分 |
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| 仕事内容 | 人材紹介会社の中で全国に拠点を展開する当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業(CA):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験可！人物重視≫ 【必須】 ■20代であれば経験問わず歓迎いたします。 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ＜山形支社＞ 山形県山形市香澄町3-1-7 朝日生命山形ビル8F ＜アクセス＞ JR線「山形駅」から徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 全国47都道府県すべてに拠点を展開する当社の和歌山エリアにおいて、個人営業（求職者への転職活動サポート）、法人営業（企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援）のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業（CA）:キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業（RA）:経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験可！人物重視≫ 【必須】社会人経験1年以上/お客様とコミュニケーションを取った経験（営業/販売/接客 など） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 和歌山支社 ■所在地 和歌山県和歌山市美園町5-1-8 山榮ビル8F ■最寄駅 JR紀勢本線和歌山駅 徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 人材紹介会社の中で全国に拠点を展開する当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業(CA):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな |
|---|---|
| 応募資格 | ≪未経験可！人物重視≫ ■社会人経験2年以上/接客・販売・営業など数字目標を追った経験 ※入社者事例:携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 仙台支社 宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー10F 【最寄駅】 JR東北本線仙台駅西口から徒歩8分 |
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