| 仕事内容 | 【業務概要】 法務と庶務を中心に、管理部門をマネジメントしていただきます！ ■リーガルチェック ■信用調査 ■契約書の保管、管理 ■稟議承認、押印業務 ■グループ間連携業務 ■物件管理 ■出退店、改装申請 ■取締役会の運営（議事録、事務局、登記手続き） ■全社イベントの企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ☆大卒以上 ☆総務の実務経験がある方（法務領域に強い人は歓迎） 30歳以上47歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 石川県金沢市 |
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| 仕事内容 | 当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・内部監査及び内部統制計画立案業務 ・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務 ・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバッ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆尚可 ・事業会社又は監査法人における内部監査、内部統制、リスク管理に関わる業務経験3年以上 ・多部署、経営層との円滑なコミュニケーションが可能な方 ◆尚可 ・ITベンチャー企業での経験 ・経理・法務等バックオフィス領域における実務経験 ・監査関連の専門資格（CIA・C... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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| 仕事内容 | 本募集は、法務のマネージャーとして、法務部長をサポートするとともに、法務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業の推進を一緒に進める法務マネージャーの求人です。 具体的な業務内容 契約書の作成、審査、交渉等の業務 事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定 新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動 関連法規に基づくリスク管理業務 株主総 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 法務業務経験概ね7年以上 取締役会の運営 メンバーの育成経験 ◆尚可 リスク管理委員会運営／リスク管理対応 株主総会の運営 3名以上のメンバーマネジメント経験 取締役会の運営 ベンチャー企業での勤務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・契約関連業務（作成、レビュー、保管、管理、リスク分析・対応） ・事業への法的支援（アドバイス）業務 ・規程整備 ・コンプライアンス強化 ・株主総会対応をはじめとした商事法務 ・知財（商標・特許の出願及び管理）関連業務 ・会社活動をめぐる紛争の予防と交渉・訴訟等 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・企業法務の経験（1年以上） ・弁護士資格保有 ◆尚可 ・英文契約書対応経験 ・株式・登記手続き対応経験 ・商標・特許の出願及び管理経験 ・暗号資産や仮想通貨の取引経験 ・エンタメ業界での法務経験 ・論理的思考力に優れた方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・上... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | ご経験・スキルに応じて以下のような業務をご担当いただきます。 ■業務監査関連 今回メインでお任せしたいと考えている業務です。 会社の規程や部署のルールが守られているか、不適切な処理が行われていないかなどをチェックします。 最初はリーダー指導のもとで上記業務に携わっていただきつつ、将来的には主担当として業務をお任せしたいと考えています。 ・内部監査計画の策定、監査実施、証憑収集や評価、調書作 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・内部統制関連（J-SOX/内部監査/ISO監査の評価等）の経験 ・内部監査、内部統制としてのキャリア形成へのご興味ご関心 【歓迎要件】 ・内部監査の被監査部門としての対応経験 ・業務管理や業務改善などの経験 ・事業会社にてバックオフィス（経理/総務/... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ ●法務 ・契約法務 ・社内規程の立案、改廃、社内周知等に関する業務 ・サービス利用規約策定、改定 ・トラブル相談 ●経理 ・売上、債権管理 ・取引先与信管理 ●労務 ・労務管理、労務手続各種対応 ●総務 ・会社資産の管理 ・職場環境の維持 ●その他 ・ガバナンス強化 ・管理部門の体制構築、運用改善 ・管理部門メンバーの採用 |
|---|---|
| 応募資格 | ・管理部門、コーポレート部門等のバックオフィス環境におけるマネジメント経験 ・事業部門や企画部門といった部門と密に連携を取って業務を推進させた経験 歓迎/尚可 ・マネジメント、部下の育成経験 ・IT業界、人材ビジネス領域でのご経験 ・事業会社のバックオフィス部門での就業... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F |
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| 仕事内容 | ■【具体的内容】 ・契約書等のリーガルチェック ・法改正対応 ・訴訟対応の統括管理 ・社員へのコンプライアンス教育 ・工事保険、労災保険の申請業務 ・産業廃棄物契約、マニフェストの集計など ・その他の総務、庶務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒(法務) ■【必要要件】 ・ビジネス法務2級以上(尚可) ・企業法務経験年数2年以上 ・運転免許(AT可) ■【歓迎要件】 ・企業法務経験豊富な方 ・弁護士を目指していた方で総務系の仕事を探している方 |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | ■東京本社(東京都文京区後楽一丁目5番3号) 都営大江戸線「飯田橋駅」徒歩1分 JR総武線、地下鉄東西線・有楽町線・南北線「飯田橋駅」徒歩7分 ★喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり) |
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| 仕事内容 | SEEDS COMPANYは、新規事業の種を生み出し続ける組織として、2015年10月にCOMPANY長の陳が誕生させた社内カンパニーです。 テクノロジーの力で人材業界を変革し、企業の採用問題を解決すると同時に、はたらく個人個人が正当に評価される世界を目指していきたいと思っています。 現在はアルバイト・パート・派遣など、いわゆる非正規雇用の領域に眠る問題に変革を起こすために、「HITO-Manag |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での経理業務のご経験を2年以上お持ちの方 ・Excel/PPTの基本的なスキル（基本的な関数・ピポットテーブル/資料作成） ・会計に関する基礎知識（一般書籍での会計基礎概念が理解できているレベル） |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | 2020年7月に東証マザーズに上場（現グロース市場）、創業以来10期連続増収を達成しているIT企業です。 着実に業績を伸ばしながらもベンチャーマインドは忘れず、これからも事業拡大を続ける当社にて、契約法務(リーダー候補)を募集いたします。 所属して頂く部署は【法務部】で、部長をはじめ20代～40代のメンバーがおり、現在は5名体制で業務に取り組んでおります。 今後M&Aや組織再編を実施してい |
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| 応募資格 | ◆必須 ・Word、Excelの基本操作 ・社会人経験 3年以上 （上記に加えて以下いずれか必須） ・契約書レビュー経験（年数不問） ・法律関連資格（司法試験、司法書士試験、行政書士試験、ビジネス法務検定等）の受験経験 ・弁護士事務所、司法書士事務所、行政書士事務所などでの... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
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| 仕事内容 | 当社の社長室において経営企画事務をお任せします。 ・各事業部門の予算集約及び全社予算の策定。 実績と差異分析。 ・子会社管理（予算策定・実績との差異分析、諸規程の運営、リスク管理） ・新規事業の企画、検討、プロジェクトの推進。 ・経営目標達成に向けた課題抽出及びその解決のための戦略・施策の立案・遂行・進捗管理。 ・取締役会や責任者会議の運営業務（議案取り纏め、議事録作成等） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 管理部門（経理・総務・法務・経営企画）における業務経験、他業種での事務員等の経験もしくは十分な営業経験があり経営企画として積極的に関わっていける方。 ◆尚可 新規事業創出の推進に関する業務経験 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都西東京市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 企業法務として、コーポレートガバナンス、会社法関連の株主総会、取締役会等の業務を行っていただきます。 【ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします】 ・法務確認 ・コーポレートガバナンス業務 ・M＆Aにおけるデューデリジェンス ・株主総会の企画運営 ・取締役会の運営 など |
|---|---|
| 応募資格 | 上場企業での法務経験3年以上 もしくは法科大学院卒で企業での法務部門経験者 【尚可】 上場企業における株主総会・取締役会・経営会議等の会議体運営経験/社内規程整備の経験 人事労務関連の規程整備の経験/宅建事業者における法務・コンプライアンス・ガバナンス関連業務の経験 プロ... |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | ■勤務地詳細 ※勤務場所：同社グループの拠点全般 ・埼玉県本庄市西富田 ・東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 サービス内容// Services： 法人に対する税務アドバイザリー業務を担当する部門です。税務アドバイスが中心で、記帳代行や申告書の作成業務はあまりなく、また、税制改正などの方向性をモニターし、サポートする業務も行っています。 私たちアドバイザリー業務には、様々な法人税・消費税に関する相談、特に、税務調査・訴訟対応、税務当局への事前照会、グループ通算制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験を有する方 ・会計事務所や事業会社で法人税申告書作成又はアドバイザリー業務の経験 ・国税当局での実務経験 [歓迎要件] ・税理士（4科目合格者含む）・公認会計士・弁護士資格があれば尚可 ・事業会社で税務業務及びそのプロセス改善の経験があれ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 サービス内容// Services： 法人に対する税務アドバイザリー業務を担当する部門です。税務アドバイスが中心で、税制改正などの方向性をモニターし、サポートする業務も行っています。私たちアドバイザリー業務には、様々な法人税・消費税に関する相談、特に、税務調査・訴訟対応、税務当局への事前照会、グループ通算制度、組織再編、M＆A、タックスヘイブン対策税制、株式 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれのご経験 ・事業会社経理（連結決算） ・事業会社海外子会社管理 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・内部監査及び内部統制計画立案業務 ・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務 ・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社又は監査法人における内部監査、内部統制、リスク管理に関わる業務経験3年以上 ・多部署、経営層との円滑なコミュニケーションが可能な方 【歓迎／尚可】 ・ITベンチャー企業での経験 ・経理・法務等バックオフィス領域における実務経験 ・監査関連の専門資格（... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 配属予定組織では、ソリューション事業の中期経営戦略・事業戦略に基づく、M&Aやアライアンスの実行及びグループ会社間での連携強化に伴うシナジー創出、海外現地企業向けビジネスの拡大を担っています。ご担当いただく業務は、M&A・アライアンスとその成功事例におけるPMIの実行です。 【職務内容】 KDDI及びKDDIグループ会社の５G/IoTやD |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・M&A業務のご経験者 【歓迎要件】 ・クラウド、IoT、AI等の新しいIT関連テクノロジーに対する知見（興味、関心含む） ・会計・経理・財務知識、および実務経験 ・一般法務、リーガル交渉経験 ・ビジネス英語 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 社員数約700人を抱える事業本部における管理業務 ・事業本部の契約管理、外部人材管理（子会社を含むパートナー）、オフショア管理 ※事業本部に属する管理部門、主に以下業務を担当。 ・販売契約管理（親会社ならびに当グループ会社向け（海外法人を含む））。 ・外部人材管理、パートナー管理、パートナー契約管理。 ・製鉄所地区管理部門担当との連携 ・社の管理部門に対する事業部窓口（数名で分担) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理、総務、人事、等、総括領域（いずれかの領域で可）における管理業務経験を有していること ・コンプライアンス（法令・ルール遵守）意識をしっかりもっていること ・契約文書を読解することに抵抗感を抱かないこと。 ・300名以上の規模の会社での就業経験があること。... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区又は千代田区 |
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| 仕事内容 | 社員数約700人を抱える事業本部における管理業務 ・事業本部の契約管理、外部人材管理（子会社を含むパートナー）、オフショア管理 ※事業本部に属する管理部門、主に以下業務を担当。 ・販売契約管理（親会社ならびに当グループ会社向け（海外法人を含む））。 ・外部人材管理、パートナー管理、パートナー契約管理。 ・製鉄所地区管理部門担当との連携 ・社の管理部門に対する事業部窓口（数名で分担） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理、総務、人事、等、総括領域（いずれかの領域で可）における管理業務経験を有していること ・コンプライアンス（法令・ルール遵守）意識をしっかりもっていること ・契約文書を読解することに抵抗感を抱かないこと。 ・300名以上の規模の会社での就業経験があること。... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区又は千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の給与計算・社会保険関連業務サービスは、特定のサービスライン、あるいは組織全体かを問わず、網羅的な業務サポートを提供します。当社は、全ての法務及び法令要件の遵守を確認するために、定期的なHR及び給与計算・社会保険のレビューを提供します。（EY社会保険労務士法人と連携） ・給与計算、給与及び社会保険に関連する報告、給与（賞与）明細作成 ・各種社会保険届出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・最低5年以上の給与計算、社会保険業務経験 （同業他社またはIT企業での経験など） ・チームのリード、育成経験（少なくとも3名以上のスタッフ） [歓迎要件] ・社会保険労務士資格 ・システム導入経験や公式ユーザー認定があれば尚可 ・会計業務の基礎知識があれば尚可 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社のプロダクトやサービス、社内オペレーションにおけるデータ保護および利活用を推進するためのルール作り、社内統制 【主な業務】 ・国内外の法令・監督官庁のガイドラインなどの最新動向やトレンドなどの動向フォロー ・社内規程やガイドラインの策定 ・情報インシデント発生時の対応、その情報収集や原因究明、再発防止策の検討 【具体的な業務】 ・国内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■国内外の個人情報保護、プライバシー保護に関する知識・経験 ■個人情報保護、プライバシー保護に関わるマネジメントシステムの社内対応・推進 【歓迎要件】 ▼「10名以上が関わるプロジェクトのリーダー」または「複数の部門や委託先の管理」などの実務経験 ▼デジタル... |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「楽楽精算」や「楽楽明細」などのクラウドサービスを展開している同社において、人事企画・制度企画をご担当いただきます。日々拡大しているラクスグループの中でも、重要テーマである人事企画・制度企画を推進しながら会社の成長に貢献していただきます。 ■職務詳細 特に社内従業員に向けた「キャリア構築支援」「女性活躍推進」「内部昇格、サクセッションプラン」等のテーマで現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での人事業務経験またはコンサル会社での人事コンサル経験 ・Excel中級程度のスキルをお持ちの方（VLOOKUP関数／COUNTIFS関数等使用） |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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